招聘5人5个岗位
自贡市第四人民医院
5名医师（技师）招聘公告
因我院业务发展需要，现面向社会招聘5名医师（技师），本次招聘为编外人员招聘。相关招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位、名额及要求
1.基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行端正，身体健康，无社会不良记录并通过户籍所在公安机关政审证明；
（2）具有招聘岗位要求的专业能力，热爱本职工作，能吃苦耐劳，有爱心和责任心，有较强的合作意识和团队精神；熟练掌握计算机及一般办公软件操作运用；有较强的语言表达能力和沟通协调能力。
2.岗位要求
本次招聘岗位为临床医师、技师，需求人数5人。本次招聘为编外人员招聘。
| 科室 |
岗位名称 |
需求人数 |
专业 |
学历 |
其他要求 |
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心血管内科 |
临床 医师 |
1 |
临床医学（内科或心血管内科方向） |
已取得全日制本科及以上学历学位 |
1.本科规培生年龄不超过30岁，硕士研究生或取得中级职称的本科规培生年龄可放宽至35周岁。 2.能胜任住院一线常规工作内容，在上级指导下处理危重患者；具备较好的亚专业基础，能够完成该亚专业基本手术操作。 注：应届规培生须在2025年取得规培证、执业证。往届规培生须已取得规培证、执业证。 |
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内分泌科 |
临床 医师 |
1 |
临床医学（内分泌科方向） |
已取得全日制本科及以上学历学位 |
1.本科规培生年龄不超过30岁，硕士研究生或取得中级职称的本科规培生年龄可放宽至35周岁。 注：应届规培生须在2025年取得规培证、执业证。往届规培生须已取得规培证、执业证。 |
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呼吸内科 |
临床 医师 |
1 |
临床医学（呼吸内科方向） |
已取得全日制本科及以上学历学位 |
1.本科规培生年龄不超过30岁，硕士研究生或取得中级职称的本科规培生年龄可放宽至35周岁。 注：应届规培生须在2025年取得规培证、执业证。往届规培生须已取得规培证、执业证。 |
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消化内科 |
临床 医师 |
1 |
临床医学（内科或消化内科方向） |
已取得全日制本科及以上学历学位 |
1.年龄在30岁以下，为2025年应届规培医师，须在2025年取得规培证、执业证。 |
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神经内科 |
电生理技师 |
1 |
临床医学（神经内科方向） |
已取得全日制本科及以上学历学位 |
1.年龄在30岁以下，为2025年应届规培技师，须在2025年取得规培证、执业证。 2.神经内科规培基地的规培学员优先考虑。 |
3.具有下列情况之一的，不得报名：
（1）曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
（2）编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的；
（3）曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的；
（4）因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的；
（5）曾被行政拘留、司法拘留的；
（6）被开除公职、开除军籍的；
（7）曾因违纪违规被工作单位辞退、解聘的；
（8）提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的。
二、报名及资格审查
1.报名形式：第一步：网上投递简历。将电子版简历（要求内含个人照片）（简历命名格式为：应聘科室-姓名-学历-学校-专业）发送至医院招聘邮箱zgsyrsk@163.com，邮件格式命名为：应聘科室-姓名-学历-学校-专业。如应聘人员未按照相关报名格式要求报名，则视为报名不成功。第二步：登记应聘信息并加入QQ群。应聘人员扫描二维码，完成应聘信息登记。并加入QQ群：792301369。医院未收到登记信息视为报名不成功。
2.资格审查。工作人员对应聘人员进行资格审核及简历筛选。
3.报名时间：2025年7月1日—2025年7月7日。具体考试时间将在QQ群中另行通知。
三、考试形式、时间、地点
1.本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过理论考试+面试的方式进行考核。考核总成绩100分，理论考试成绩占50%，面试评分占50%。理论考试内容为符合岗位要求的专业能力测试，不指定考试大纲，考试成绩设置100分，汇总统计折算为50分，试卷卷面成绩折算后为考试最终得分（成绩保留至小数点后2位）。面试采用半结构化面试，按照考试成绩排序，以1:3比例确定进入面试人员（最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入面试；人数不足1:3的全部进入面试）。面试评分设置100分，汇总统计折算为50分，面试评委评分汇总后的平均分为面试最终得分（面试成绩保留至小数点后2位）。理论考核、面试成绩划定合格分数线均为60分，理论考试成绩低于60分者不得进入面试，考核总成绩低于60分者不列为拟录用人员，不进入体检人员名单。
2.面试时间、地点：待定，请见后期电话通知。
四、体检
依据岗位需求人数，按照报考人员考核总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单。体检由医院统筹组织安排，体检费用自理，未按时参加体检或体检不合格的取消拟录用资格，按总成绩高低依次等额确定递补参加体检人员。
五、公示和聘用
对拟录用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议且体检合格人员确定为录用人员。录用人员与医院在平等自愿、协商一致的基础上，订立劳动合同，按照医院规定，享有基本工资、绩效及社会保险等福利待遇。录用人员实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式录用；不合格的，取消录用。
六、其他事项
1.报名咨询电话：医院人事科0813-2405732（工作时间：8:00-12:0014:30-17:30）
2.应聘人员所提供的证件、资料必须真实准确。对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，对于提供虚假证件及个人资料的考生，一经查实，立即取消应聘资格，并不得参与我院以后任何招聘。我们承诺对应聘者提供的所有资料保密，应聘材料概不退还。
3.如因个人原因未及时查看通知而未参加资格审查、考试考核、体检的，视为自动放弃。
