招聘9人5个岗位
绵阳市安州区人力资源和社会保障局
绵阳市安州区教育和体育局
2025年四川省属公费师范毕业生直接考核招聘公告
为做好定向绵阳市安州区培养的省属公费师范毕业生就业安置，根据工作安排，现将绵阳市安州区直接考核招聘2025届四川省属公费师范毕业生有关事项公告如下。
一、招聘对象
符合招聘公告条件并已签约服务绵阳市安州区的2025届四川省属公费师范毕业生。
二、招聘岗位、名额及招聘条件
见附件，考生仅能报考入学时签订的具体服务绵阳市安州区的岗位。
三、招聘方式
采取直接考核招聘签约的方式。
四、招聘时间及地点
招聘时间：2025年6月28日上午9：00（8:00现场签到）
招聘地点：绵阳市安州区人力资源和社会保障局（绵阳市安州区花荄镇中医街3号）。
五、招聘程序
（一）资格审查
绵阳市安州区教育和体育局对报名人员信息进行资格审查，应聘人员需到考核地点报名，并提交以下资料：
1.毕业证原件及复印件1份（暂未取得毕业证、学位证的考生，须提供本人学生证原件及复印件1份，所在院校出具的拟毕业时间、拟取得的学历、学位及所学专业的相关证明原件）；
2.第二代有效居民身份证原件及复印件1份；
3.《四川省普通高等学校毕业生就业协议书》一式3份(须加盖高校印章)；
4.教师资格证原件及复印件1份（在资格审查时暂未取得教师资格证的考生，可提供有效期内的中小学教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书）。
5.四川省免费师范生培养协议书原件及复印件1份。
(二)考核方式
考核招聘采取结构化面试方式进行，总分100分。
（三）选岗
根据考核成绩高低依次进行选岗（同一学科）。
(四)签订就业协议
选岗后，与绵阳市安州区教育和体育局、招聘学校按有关规定现场签订《四川省普通高等学校毕业生就业协议书》。
以上招聘程序需由应聘人员本人到场，未在规定时间内到达指定地点参加考核招聘的，视为自动放弃，责任自负。在招聘的任何环节发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任自负。
六、体检
由绵阳市安州区教育和体育局组织实施，在二甲以上综合性医院进行。
体检项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检所产生的一切费用均由考生承担。
七、综合考察
主管部门和招聘单位对体检合格人员进行综合考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。
对综合考察中发现有不符合招聘条件的人员，由主管部门和招聘单位取消其聘用资格。
八、公示及人员聘用
考察合格人员确定为拟聘人员，在绵阳人事考试网公示7日。公示期间接受社会举报，举报者应实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。
拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，由招聘单位按规定程序办理聘用手续；对反映有问题并查有实据的，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
经公示无异议的人员，应在公示期满30日内将符合招聘岗位要求的有效毕业证、学位证、教师资格证等岗位要求的其他证书证明以及单位要求的其他材料送交招聘单位。未经招聘单位和招聘单位主管部门同意,逾期未交规定材料的，视为自动放弃聘用资格。
招聘单位和主管部门负责对报考者所提供材料的真实性进行审查，并将拟确认人员的相关材料报绵阳市安州区人力资源和社会保障局审核确认。绵阳市安州区人力资源和社会保障局将按照有关规定和本公告以及招聘单位报送的审核确认材料，对拟聘用人员的报考资格进行审核确认。在审核确认中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格。如系报考者提供虚假证件或材料的，一经查实，取消其聘用资格。通过审核确认的人员，取得聘用资格，按相关规定予以办理聘用手续。
本次考核聘用的人员按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》（川办发〔2002〕40号）、《四川省免费师范生培养协议书》《四川省教育厅等四部门关于做好省级公费师范毕业生就业管理工作的通知》（川教函〔2020〕434号）管理；试用期考核不合格者，依法依规按程序解除聘用。
九、本公告未尽事宜，由绵阳市安州区教育和体育局负责解释。
咨询电话：绵阳市安州区教体局人事股：0816-4338020
