四川科瑞软件有限责任公司关于招聘人力资源主管岗的公告-四川-国企-2025-四川科瑞软件有限责任公司-粉笔资讯

公司简介

四川科瑞软件有限责任公司（以下简称“四川科瑞”）是九洲集团“软件与智能应用”产业板块的高科技企业，是专业的云计算设备综合服务商，面向党政军企和终端客户提供全栈云设备产品、行业解决方案及技术服务。四川科瑞成立于2002年，总部位于绵阳九洲科技工业园，拥有北京、成都两个运营中心，上海、武汉、石家庄、太原、广州、郑州、深圳7个分中心，形成了“1总部+2中心+N分区”的全国整体运营体系，重点覆盖华北、东北、东南、西南等地区。科瑞秉承九洲集团“为客户创造价值、为员工创造幸福、为股东创造效益、为社会创造财富”的企业宗旨，践行“客户第一、奋斗为本、整体至上、团结协作、自我革新、开放包容”的核心价值观，赓续“家国情怀、求实创新、拼搏奉献”的企业精神，致力于成为全栈云设备数字技术服务领先企业。

一、岗位信息

序号	部门	岗位名称	招聘人数	专业要求	学历要求	政治面貌	岗位描述	资格条件	备注
1	综合管理部	人力资源主管	1	专业不限	本科及以上	不限	1.负责公司人工成本及工资总额预算、执行及决算工作，提升人力资源效能； 2.负责公司薪酬激励与绩效管理体系运行管理与优化，推动提升员工工作动力与产出； 3.负责日常绩效管理工作、沟通及具体绩效考核实施、工资奖金核发、保险福利参缴等日常事务工作； 4.负责人力资源管理信息化建设工作； 5.负责部门交办的其它工作。	1.大学本科及以上学历，专业不限，5年以上薪酬绩效管理工作经验，年龄不超过45周岁；2.具有人力资源管理理论及实践经验，熟悉国家相关劳动法律法规； 3.熟练使用常见办公软件，对数据敏感，熟悉常用绩效考核工具； 4.具备良好的学习能力与表达沟通能力； 5.工作认真严谨、踏实、敬业，责任心强，具备一定的分析、判断能力。