招聘5人4个岗位
根据工作需要，沁水县烟花爆竹专营有限公司、耕禾农业服务有限公司委托第三方公司面向社会招聘工作人员5名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备、业务需要、人岗相适的原则；
（二）坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位、名额及要求
| 招聘 单位 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
年龄要求 |
学历 要求 |
岗位 要求 |
| 沁水县烟花爆竹专营有限公司 |
岗位1-储存岗 |
1人 |
35周岁及以下（1990年6月及以后出生） |
大专及 以上 |
细致负责，吃苦耐劳，能适应仓库搬运、盘点等体力作业。 |
| 岗位2-装卸岗 |
1人 |
为重体力岗，能承受高强度体力作业。 |
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| 岗位3-配送岗 |
2人 |
C1证及以上，驾龄三年以上，三年内无交通事故，能承受高强度体力作业 |
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| 耕禾农业服务有限公司 |
岗位4-涉农业务岗 |
1人 |
善于沟通，能抗压，愿意跑业务、外出拜访。 |
（一）报考需具备条件:
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，贯彻执行党和政府的各项方针政策，政治觉悟高，道德品质优良；
2.爱岗敬业、工作责任心强，心理素质好，应变能力强，有为民服务情怀和职业奉献精神；
3.身体健康、五官端正，具备正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.符合岗位所需年龄、岗位、学历要求；
5.服从单位工作安排和岗位调配；
6.法律、法规规定的其它条件。
（二）有下列情形之一的，不得报考：
1.现役军人和在读的非应届毕业生；
2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;
3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的;
4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员;
5.被录用为公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的;
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员；
7.参加过邪教组织或非法宗教的人员；
8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；
9.法律规定不得聘用的其他情形人员。
应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
四、招聘程序
（一）发布招聘公告
在沁水县人民政府网：https://www.qinshui.gov.cn/发布招聘公告。本次招聘的相关信息将在沁水县人民政府网或报名网址发布，请报名人员密切关注，如因考生自身原因未能及时获取相关招聘信息，后果自负。
（二）报名
1.报名时间
2026年6月22日9:00至2026年6月26日17:00
2.报名方式：网上报名
报考人员须在报名时间内登录报名网址：https://bm.superbm.cn/project/jR6R7zoql24（建议使用谷歌浏览器）填报信息，并按要求上传相关资料。填写信息时须使用本人有效二代居民身份证或有效临时身份证且与考试时使用的身份证一致。本次招聘实行诚信承诺制。报名时，报考人员提交的信息应当真实、准确、完整。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
3.报名时需上传资料
（1）本人近期免冠正面电子证件照（像素130px×160px，JPG格式）；
（2）本人有效二代居民身份证或有效临时身份证原件；
（3）本人和户主户口簿原件；
（4）毕业证原件；
（5）无违法犯罪记录证明（须在2026年度以内）；
（6）个人征信报告（须在有效期内）；
（7）C1及以上有效驾驶证原件；
（8）安全驾驶记录（需在交管12123的电子凭证中申请开具）；
（三）资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，招聘任何环节发现提供信息虚假、涂改或报考资格条件不符合岗位要求的，一经查实，可单方面无条件取消其报考资格或聘用资格。
（四）考试
考试采取笔试和面试相结合的方式。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试、面试和综合成绩均保留到小数点后两位（尾数四舍五入）。以上成绩均采取百分制，综合成绩最低合格线为60分。
1.笔试
（1）笔试时间及地点
笔试时间及地点请报考人员及时关注沁水县人民政府网，详见笔试准考证。参加笔试时，报考人员须携带笔试准考证、有效居民身份证（与报名时一致）。
（2）笔试方式
笔试采取闭卷方式，笔试考试用时120分钟。
（3）笔试内容
岗位1、岗位2、岗位3，烟花爆竹储存作业相关知识及公共基础;岗位4，职业能力测试及公共基础。
（4）笔试成绩查询
报考人员登录原报名网址：https://bm.superbm.cn/project/jR6R7zoql24（建议使用谷歌浏览器）查询本人成绩。
2.面试
（1）面试时间
面试时间及地点请报考人员及时关注沁水县人民政府网，详见面试准考证。参加面试时，进入面试人员须携带面试准考证、有效居民身份证（与报名时一致）。
（2）面试方式
面试采取结构化现场评分方式，评委打分去掉一个最高分和一个最低分，其它分数平均后为面试成绩。面试未形成竞争的，面试成绩须达70分。面试时间8分钟。面试工作关键环节全程录音、录像，面试成绩当天公布。进入面试人员未在规定时间内参加面试的，视为放弃面试资格，按实际入围面试人员进行面试。
（3）面试内容
面试主要考察应聘者的仪容仪表、职业认知、专业素养、团队协作、应急处置、岗位适配性等，重点测评其岗位职责所需综合素质。
3.面试方式
面试采取结构化方式、现场评分的办法，评委打分去掉一个最高分和去掉一个最低分，其它分数平均后为面试成绩。面试未形成竞争的，面试成绩须达到70分，面试成绩当天公布。
考生未在规定时间内参加面试报到的，视为放弃面试资格，该岗位按实际入围面试人员进行面试。
面试成绩出现并列时，按以下顺序确定体检人员：
（1）加入面试时去掉的最高分、最低分，重新计算面试成绩，从高到低确定；
（2）按学历从高到低确定。
（五）体检
1.体检时间和地点
请考生及时关注沁水县人民政府网或报名网址。
2.根据面试成绩，按岗位拟招聘人数1:1的比例确定进入体检人选，不足1:1比例的按实际人数确定。
3.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
4.体检不合格或不符合本次招聘要求的（依据体检报告为准），取消聘用资格。
5.未按规定时间参加体检人员，视为自动放弃，不再另行通知。
6.体检和复检费用由参加考生自理。
（六）考察
1.体检合格人员进入考察环节。按照德才兼备的标准，对应聘人员政治素质、道德品质、遵纪守法、岗位匹配、政治表现等情况进行考察。
2.不按规定及要求参加或配合考察的考生，视为放弃。
（七）公示
根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员并进行公示。公示无异议后，办理录用手续。
（八）签订合同
拟聘用人员与沁水县烟花爆竹专营有限公司、耕禾农业服务有限公司签订《劳动合同书》。聘用期间不遵守、不执行相关制度规定或考核不合格的，沁水县烟花爆竹专营有限公司、耕禾农业服务有限公司可无条件同其解除劳动合同。
五、薪资待遇
聘用人员薪资待遇参照《沁水县供销合作社联合社企业人事管理办法（试行）》中第五章工资福利和社会保险规定执行。
六、咨询与监督
本次公开招聘工作全程接受社会监督，同时设立咨询、监督电话。
咨询电话：0356-7029000
监督电话：0356-7063010
七、其它事项
（一）请报名人员保持手机畅通，因无法联系，影响聘用的责任自负。
（二）本次招聘不委托任何机构举办考试辅导培训，也不指定任何参考用书和资料。
（三）本次招聘全过程及后期所需岗位出现缺额时，可根据本次面试成绩从高到低进行依次递补。
（四）本次招聘工作未尽事宜及其它情况，由招聘单位负责解释。
