招聘1人1个岗位
因工作需要，芜湖北城建设投资发展有限公司面向社会招聘财务管理岗1名，现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘。
二、招聘条件
1、岗位计划及要求：见附件
2、报考资格
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需要的专业、资格或技能条件；
（五）身体和心理健康，能适应岗位要求；
（六）岗位所需要的其他条件；
（七）各岗位的年龄、专业等要求见岗位表。
公开招聘人员岗位表中的“40周岁及以下”为“1985年7月10日（含）后出生”。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；
（二）在读的全日制学校学生；
（三）现役军人；
（四）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；
（五）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（六）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查人员；
（七）法律法规规定不得参加报考或聘用为国有企业工作的其他情形。
三、招聘流程
（一）报名及资格审核
1.组织报名采取网上报名方式进行，点击以下链接进行报名：
https://www.ahwhrcw.cn/zgz/gwxx/xqNew/?gwId=5744
2.报名时间：2025年7月28日9点至8月1日17点，逾期不再补报。
3.资格审查和筛选：根据岗位条件和要求对应聘者进行资格审查和筛选，择优以短信或电话形式通知应聘者进行面试。
（二）面试
资格审查通过人数与岗位招聘人数的比例达到1:1即可开考。面试采取非结构化互动交流的方式，面试结束后，依据成绩从高分到低分顺序，确定拟录取人员名单，如最终成绩相同，则采取加试的方法。为保障录用人员素质，提前设定面试最低控制分数线75分。若面试成绩第一但未达到最低控制分数线的考生，不予进入体检和考察程序。
（三）体检和考察
体检在三级甲等以上综合性医院进行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。
（四）公示和聘用及待遇
对体检、考察合格的拟聘用人员，在芜湖人才网（www.ahwhrcw.cn）按规定公示7天。公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理报批或备案手续；对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。确定为聘用的人员与芜湖北城建设投资发展有限公司签订劳动合同。
四、注意事项
1.本次招聘统一组织的面试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
2.考生报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅以致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由考生自负。
咨询电话：0553-5776698
监督电话：0553-5775198
