招聘4人3个岗位
长丰县第二中学现因发展需要，决定公开招聘临聘教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
长丰县第二中学公开招聘临聘教师4人，其中初中道德与法治学科1名、初中体育学科1名、初中地理学科2名。
三、招聘条件
1、招聘对象为国家承认学历的大学本科及以上毕业生，具备相应的中小学教师资格(持有相应的中小学教师资格证书，或在2025年8月31日前取得教师资格证书)且必须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导;
(二)遵纪守法，热爱教育事业，具有开拓进取精神和服务意识;
(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)符合招聘岗位所需的其他条件。
2、岗位条件和要求中“本科及以上”指具有本科学历及以上学历人员。
3、岗位条件和要求中“40周岁以下”为“1984年8月12日(含)以后出生”。
4、报考人员应在本次报名前取得报考岗位要求的学历证书，学历以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可;国外学历，要经教育部相关部门学历认证;上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。
5、有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)在读的非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘报考人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
招聘对象不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
四、招聘程序
此次招聘工作按照网上报名、资格复审、面试、体检和考察等程序进行。
(1)网上报名
网上报名时间为2025年8月13日至2025年8月17日，报名所需材料如下：
1、填写《长丰县临聘教师报名申请表》;
2、本人有效居民身份证原件;
3、学历证书原件;
4、教师资格证书、普通话等级证书原件;
5、岗位所需的其他证件、材料的原件。
报考人员需将上述材料(扫描成PDF格式文件)及本人近期免冠同底1寸电子照片以一个压缩包形式(压缩包命名为：临聘教师+拟报名任教学校+拟报名任教学科)发送至指定邮箱cfxd2zx@126.com。逾期未提交报名材料的，将不再接收。
(2)资格复审
招聘单位在2025年8月21日前完成报考人员的资格审查，通知进入资格复审的考生在规定时间内携带指定材料到指定地点参加资格复审。
1、资格复审时间：2025年8月21日上午8:00-9:00
2、资格复审地点：长丰二中综合楼四楼会议室(水湖镇长寿路105号)
资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：
1、《长丰县临聘教师报名申请表》;
2、本人有效居民身份证原件及复印件;
3、本人近期1寸彩色证件照2张;
4、学历证书原件及复印件;
5、教师资格证书、普通话等级证书原件及复印件;
6、岗位所需的其他证件、材料的原件及复印件。
凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格：与报考岗位条件不符的;不能提供规定证件、材料的;不能在规定时间内接受资格复审的。
(3)面试
资格复审合格考生进入面试环节，面试人员携带本人有效居民身份证件参加面试。因故不能按时参加面试的人员，取消其资格。
1、面试时间：2025年8月21日上午9:00
2、面试地点：长丰二中综合楼四楼会议室
3、面试内容：面试采用无生上课的方式，满分100分，成绩当场公布(保留到小数点后两位，第三位四舍五入)。为确保报考人员素质，面试设定最低控制合格分数线为60分，达不到最低控制合格分数线的，不得进入体检和考察环节;实际进入面试的人员少于或等于岗位招聘计划数的须达到70分。
4、考试总成绩。参加面试的报考人员，面试成绩即为考试总成绩。(成绩保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。)
(4)体检和考察
各岗位根据招聘计划数和报考人员的考试总成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定初选人员名单(若出现总成绩并列的，以考生的工作经验、学历及考察情况综合决定取舍)，初选人员进入体检、考察环节。
1、体检按照《关于修订<安徽省教师资格申请人员体检标准及办法>的通知》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)等规定执行。体检工作由招聘单位按照上述规定统一组织进行，体检费用由考生自理。
2、在体检环节因孕待检人员，应在产后国家规定的产假结束之日前向招聘单位提出补检书面申请，逾期未申请视为自动放弃，不再递补。
3、考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
4、体检、考察合格人员确定为拟聘用人选，需提供本人《无犯罪记录证明》及中国人民银行出具的《银行征信记录》。
5、若考生自动放弃或在体检、考察中不合格的，则在同岗位考生中参照确定初选人员方式依次等额递补。
五、聘用
1、聘用人员应在规定的时间内报到，无正当理由或未按时报到的，视为自动放弃。本次招聘的教师不入长丰县事业编制，实行编外人员管理。本人与合肥慧丰人才服务有限公司签订《劳动合同》，首期合同期1年，试用期1个月。试用期包含在合同期内，试用期满经考核合格的，予以正式录用，不合格的取消录用。合同期满，经校方和聘用人员协商一致，可以续聘，续聘时间不超过1年。经考核不能胜任岗位者，期满后不再签订劳动合同，终止合同关系。
2、本次招聘的人员如果与原用人单位存在合同关系的，应自行和原用人单位解除劳动合同(或事业单位聘用合同)关系，否则由此而产生的全部后果，由本人自行承担。
3、聘用人员服从学校统筹安排工作岗位。
4、薪酬待遇：聘用人员人均薪酬5500元/月(含社会保险、住房公积金的单位承担部分)，由学校结合个人实际工作量考核发放。
5、本次招聘对参加面试的所有考生成绩进行登记造册。如有岗位人员空缺，依据相关程序和规则，在该批次同岗位考生中，按考试总成绩从高分到低分的原则等额递补，递补有效期为半年。
六、其他事项
1、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2、报考人员对提交材料的真实性负责，报名资料恕不退还，招聘单位承诺对报考人员所提供的所有信息保密。
3、报考人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，资格审查贯穿招聘全过程，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。
4、报考人员在报考期间，应仔细阅读本公告并持续关注招聘单位发布的相关信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。报考人员须保持通讯畅通，规定时间内未按要求参加招聘有关程序的，视为自动放弃。
5、在体检环节因孕待检人员，产后应在国家规定的产假结束之日前向长丰县教育体育局提出补检书面申请。逾期未申请视为自动放弃，不再递补。
6、咨询与监督
长丰县第二中学：0551-62728258、0551-62728260
纪律监督：
长丰县教育体育局组织人事科：0551-66688096
长丰县纪委监委派驻教体局纪检监察组：0551-66662313
长丰县教育体育局法规监察科：0551-66671693
