招聘岗位及要求

(一)幼儿教师

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

2.专任教师具有大学本科及以上学历，所学专业与应聘岗位相符或相近;

3.专任教师出生日期在1990年8月1日之后;

4.取得幼儿教师资格证、普通话证;

5.身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身心条件;

6.热爱幼儿教育事业，品行端正，具有良好的身体和心理素质，能胜任本职工作。

(二)保育员

1.年龄40周岁及以下，高中及以上学历;

2.身体健康，有保育员上岗证或学前教育专业毕业证书;吃苦耐劳，有幼儿园保育工作经验或学前教育专业毕业者优先;

3.热爱幼教事业，安全意识强、具有较好的服务意识和沟通技巧，有责任心、耐心、细心、吃苦耐劳、做事踏实，品行良好，服从工作调动安排。

(三)保健医生

1.医学或护理专业本科学历，出生日期在1990年8月1日之后;

2.爱孩子，有良好的敬业精神、团队合作精神与沟通能力，执行力强，能主动接受挑战性工作;

3.掌握卫生消毒、传染病管理和营养膳食管理等技能，有处理儿童突发疾病和意外事故的技术和能力，具备保健医生的基本素质;

4.熟练使用计算机，具备一定的文字书写能力;

5.有幼儿园保健医工作经验者优先。

(四)食堂大厨

1.45周岁以下，具有初中及以上学历，持有健康证;

2.具有良好的职业道德和品行，作风正派，遵纪守法，身心健康;

3.具备良好的服务意识，有责任心、诚实守信、工作认真细致、服从分配，具有吃苦耐劳和团队协作精神;

4.具备良好的食品卫生知识，正确掌握厨房设施、设备用品的性能及使用方法;

5.主要负责烹饪，食材清点验收、洗切等食堂工作;

6.会做面点，懂得膳食营养搭配;有厨师证和幼儿园厨师经验者优先。

具有下列情形之一的，不得应聘：

1.有违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的;

2.被开除中国共产党党籍的、开除公职的;

3.受过处分的或因犯罪受过刑事处罚的;

4.有违法、违纪行为正在接受审查的、尚未解除党纪、政纪处分的;

5.有传染病、精神类病史的;

6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

7.违反师德师风行为记录;

8.具有法律法规规定不得招聘的其他情形。

招聘程序

(一)发布公告

本次招聘公告在滁州市凤凰幼儿园微信公众号发布。

公告时间：2025年6月20日—7月31日。

(二)报名及简历投递

报名截止时间：2025年7月31日17时。

报名方式：应聘人员需提供简历等应聘资料。符合条件的应聘者请通过电子邮件412995590@qq.com，以附件形式发送个人简历(个人信息表请扫描下方二维码)，同时请将身份证、毕业证、资格证、获奖证书、无犯罪证明等相关材料扫描件压缩包发送，面试时提供原件。邮件标题命名为“应聘—姓名—岗位名称”。

(三)考核录用

幼儿园组织工作人员对应聘者资料进行审核后，将电话通知，统一安排面试，根据应聘者的综合考评结果择优录用。

(四)工资待遇

受聘人员将签聘用合同，购买“五险一金”，提供双休、法定节假日正常休息、工会福利、带薪寒暑假、参加培训学习机会等。