招聘12人11个岗位
为进一步增强我镇村级后备干部力量，结合我镇实际，经研究，决定面向社会公开选拔村级后备干部。现公告如下：
一、招录人数
招考村级后备干部12名（具体岗位见附表）。按招考人数1:2组织开考，若报名人数达不到开考比例，按实际报名人数的二分之一确定招考人数。
二、招录条件
（一）认真贯彻执行党的方针政策和国家法律法规，思想政治素质好，遵纪守法，现实表现良好；
（二）善于做群众工作，组织协调能力较强，为人处事公道正派，热爱村级工作，愿意为群众服务；
（三）工作认真负责，作风正派，责任心强，吃苦耐劳，奉献精神强；
（四）有较强的组织纪律观念，服从组织分配；
（五）有一定文字水平和语言表达能力，计算机操作熟练；
（六）身体健康，有正常适应岗位履行职责的身体条件；
（七）年龄在18周岁以上（即2007年2月1日之前出生），40周岁以下(1985年2月1日及以后出生)，以上年龄条件以有效居民身份证为准；
（八）具有高中（含中专）及以上文化程度；
（九）满足中共党员（含预备党员）、退伍军人身份条件之一的笔试成绩加3分，同时满足的笔试成绩加5分；
（十）具有以下情形之一的，不得报考：
1.曾受到刑事处罚、开除党籍、开除公职或行政撤职的；
2.有违法、违纪行为正在接受立案审查调查的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.在此前公开招考过程中被招考主管机关认定实施了考试作弊行为的；
5.有法律法规规定不得录用的其他情形的。
三、招录方式
按照公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准，采取笔试、面试和政审考察的方式进行选拔。
四、报名及资格审查
（一）报名时间：自发布公告之日起至2025年2月25日（工作日期间）上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。
（二）报名方式：采取现场报名或委托报名方式。
（三）报名地点：石涧镇党建办公室（镇政府414室）。
（四）报名材料：报名者须持本人有效身份证件、毕业证原件及复印件，近期2寸白底免冠照片3张，并携带填写好的《报名资格审查表》和《诚信承诺书》。
（五）领取《准考证》：2月26-28日，报名者必须本人凭身份证在报名处领取《准考证》。
五、考试
（一）考试科目：考试分笔试、面试两部分，各100分。
（二）笔试：笔试采取闭卷方式进行，考试注重基础知识和能力测试，内容主要包括文化知识、时事政治、乡村振兴、计算机基础知识、公文写作、案例分析等。笔试地点定在石涧中学，时间定于3月1日，具体详见准考证。
（三）面试：面试人员根据招考计划数，依笔试成绩从高到低按1:1.5的比例确定，最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人员；在规定期限内如有入围人员放弃，则按笔试成绩从高分到低分进行递补。面试主要测试应试者在能力素质、语言表达、个性特征等方面与村后备干部岗位的适应程度。面试地点定在镇政府会议室，具体安排详见面试通知书（另行通知）。
（四）总成绩：按笔试、面试6:4的比例合成，所有成绩小数部分按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
六、考察
实行等额考察，考察工作由石涧镇党委组织实施，公安、纪检、综治等部门参加，资格审查贯穿录用全过程。重点考察拟录用人员的现实表现、道德品质、业务能力、法纪观念等。若考察不合格或经确认自愿放弃的，则按考生的总成绩从高分到低分（总成绩相同的按面试成绩）等额递补，考试成绩1年内有效。
七、公示
考察工作结束后，拟录用人员名单由镇党委按有关规定在政府网站进行为期7天的公示。公示期间，凡被举报不符合选拔条件并被查实的不予录用。
八、定岗锻炼
选岗定岗，根据高分优先选择。所有新录用后备干部聘用期暂定一年，试用期3个月，经考核不合格的予以辞退。试用期间给予2956元/月误工补贴，试用合格后，工作补助标准按2956元/月（含个人承担五险一金部分）发放，按年度考核发放绩效工资（450-810元/月）。对所有参加面试人员综合成绩进行排序，建立后备干部人才储备库。
石涧镇党委每年对村级后备干部进行一次考核，根据考核情况办理续聘或解聘手续。条件成熟的，适时推选进入村“两委”班子。
被录用的人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行处理。
九、纪律要求
本次公开招考工作由石涧镇党委组织实施，镇纪委全程监督。若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名、考试、聘用资格，同时严肃追究有关人员责任。
本《公告》由石涧镇党建办公室负责解释，未尽事宜由镇党委集体研究。
咨询电话：0553-6180029（党建办公室）
联系人：谢君（18325351990）、杨俊（15056462871）
监督电话：0553-6182091（纪检监察室）
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