中国黄金集团有限公司所属企业2026年度招聘公告（郑州有岗）-北京-北京市-河南-三门峡市-辽宁-阜新市-海南-三亚市-郑州市-广东-深圳市-山东-青岛市-安徽-合肥市-湖南-长沙市-国企-2026-国央企正式-中国黄金集团有限公司所属企业-东城区-顺义区-香港-香港-香港

中国黄金集团有限公司

ChinaNationalGoldGroupCo.,Ltd.

中国黄金集团有限公司所属企业2026年度招聘公告

7月第1期推荐

根据发展规划与高质量发展需要，中国黄金集团所属企业单位发布招聘公告，面向社会招聘一批业务骨干人员，公告如下。

01招聘岗位

02基本条件

1.拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线，有较高的政治修养及良好的思想品德，遵纪守法，为人正派，笃实诚信，廉洁自律，有良好的政治素养。

2.身体健康，善于思考，有较强的语言和问题表达能力，有较强的责任心和团队合作意识。

3.具有创新意识和创新自信，有意愿在相关专业领域持续钻研、创造价值。

4.具备良好的心理素质，具备与工作要求相适应的身体条件，身体健康，能够承受较大工作压力。

各企业介绍

各企业情况简介、福利待遇报名条件及岗位职责等

01中金黄金股份有限公司公司

一.公司简介

二.福利待遇

三、任职条件和岗位职责

（一）健康安全环保部总经理（安全总监）

1.基本条件

1.忠诚拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，认同中国黄金集团、中金黄金的价值观和经营理念。

2.坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效；勇担当、善作为，勤奋敬业、真抓实干，忠实履行企业的经济责任、政治责任和社会责任，工作业绩突出。

3.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，自觉践行“三严三实”，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，谨慎用权、公私分明、诚实守信、依法经营、严守底线、廉洁从业。

4.具有较强的学习能力和管理能力，具有履行岗位职责所必需的专业知识和职业素养，具有团结协作意识，具有较强的组织协调能力、沟通表达能力、项目执行能力和开拓创新精神；

5.具备良好的心理素质，具备与工作要求相适应的身体条件，身体健康，能够承受较大工作压力。

2.任职资格

1.年龄一般不得超过50周岁。

2.具有中央企业集团总部副处长级及以上职务，或二级公司及同等规模企业本部中层副职职级及以上职务，或三级企业领导班子副职及以上职务，且任职满3年；任职未满3年(至少满1年)的，应具有下一层级职务（或相当职级）累计满5年以上的工作经历。

3.具有硕士研究生及以上学历；应具有安全、环保、采矿、地质类相关专业背景。

4.具有10年及以上安全环保相关工作经验，其中5年及以上安全环保管理岗位工作经历。

5.具有中国国籍，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

6.符合法律法规规定的其他资格要求

（二）资源开发部副总经理

1.基本条件

1.忠诚拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，认同中国黄金集团、中金黄金的价值观和经营理念。

2.坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效；勇担当、善作为，勤奋敬业、真抓实干，忠实履行企业的经济责任、政治责任和社会责任，工作业绩突出。

3.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，自觉践行“三严三实”，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，谨慎用权、公私分明、诚实守信、依法经营、严守底线、廉洁从业。

4.具有较强的学习能力和管理能力，具有履行岗位职责所必需的专业知识和职业素养，具有团结协作意识，具有较强的组织协调能力、沟通表达能力、项目执行能力和开拓创新精神；

5.具备良好的心理素质，具备与工作要求相适应的身体条件，身体健康，能够承受较大工作压力。

2.任职资格

1.具有中央企业集团总部副处长级下一层级正职（或相当职级）及以上职务，或二级公司及同等规模企业本部那一层级正职（或相当职级）及以上职务，或三级企业中层正职及以上职务，且任职满3年；任职未满3年(至少满1年)的，应具有现职级和下一层级职务（或相当职级）累计满5年以上的任职经历。

2.具有全日制硕士研究生及以上学历，地质类、矿业经济类等相关专业，具备地质类或矿业经济类高级工程师职称。

3.具有8年及以上黄金及有色金属行业矿产资源开发、地质勘查和研究等相关工作经验，具有3年以上大型矿山企业、国企或知名矿业公司矿产开发部门负责人等相当职级管理岗位工作经历。

4.具备扎实的地质矿产专业基础，熟悉资源开发、矿业权运作、矿产资源管理、地质勘查等核心业务，熟悉矿产资源相关法律法规和行业政策，具有较强的项目统筹协调和团队管理能力，能够带领团队推进项目落地。

5.具有中国国籍，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

6.符合法律法规规定的其他资格要求。

（三）资源管理经理

1.基本条件

1.拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线，有较高的政治修养及良好的思想品德，遵纪守法，为人正派，笃实诚信，廉洁自律，有良好的政治素养。

2.身体健康，善于思考，具有较强的语言和问题表达能力，有较强的责任心和团队合作意识。

3.具有创新意识和创新自信，有意愿在相关专业领域持续钻研、创造价值。

4.具备良好的心理素质，具备与工作要求相适应的身体条件，身体健康，能够承受较大工作压力。

2.任职资格

1.具有全日制硕士研究生及以上学历，地质类相关专业，具备地质类工程师及以上职称。

2.具有5年及以上黄金及有色金属行业矿产资源开发、地质勘查和研究等相关工作，具有大型矿山企业、国企或知名矿业公司从业经历。

3.具备扎实的地质矿产专业基础知识，熟悉矿产资源开发、矿产资源管理、地质勘查、地质科研、矿山地质等核心业务及相关行业标准，具备地质资源信息化建设和数据管理能力。

4.熟悉国家及地方矿产资源相关法律法规和行业政策，能够准确理解政策要求并应用于实际工作。

5.具有中国国籍，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

6.符合法律法规规定的其他资格要求。

（四）中金黄金所属企业领导班子正职

1.基本条件

1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚持国有企业的社会主义方向，坚持全心全意依靠工人阶级方针，认同中国黄金集团、中金黄金的价值观和经营理念。

2.具有创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，善于把握市场经济规律和企业发展规律，懂经营、会管理、善决策，有较强的组织协调能力、团队管理能力和执行能力。

3.具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有战略思维、创新思维、法治思维，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于开展群众工作。

4.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，自觉践行“三严三实”，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，谨慎用权、公私分明、诚实守信、依法经营、严守底线、廉洁从业。

5.具有良好的心理素质，具备与工作要求相适应的身体条件，身体健康，能够承受较大工作压力。

6.符合法律法规规定的其他资格要求。

2.任职资格

1.年龄一般不得超过50周岁。

2.具有中央企业党委直管的企业中层正职及以上职务，或二级企业集团总部部门内设机构正职职级及以上职务，或二级企业及同等规模企业本部中层正职及以上职务，或三级企业及同等规模企业本部中层正职及以上职务，且任职满3年；任职未满3年(至少满1年)的，应具有现职级和下一层级职务（或相当职级）累计满5年以上的任职经历。

3.具有全日制本科及以上学历，具有地质、资源勘查、测绘、采矿、选矿、冶金、经济、法律、相关专业背景。

4.具有10年及以上矿业行业工作经历，熟悉矿业、有色金属矿山地质勘查、矿业发展情况，掌握矿产资源开发相关业务，熟悉国有企业经营管理、公司治理及国资监管制度，具有较丰富的基层团队管理经验和较强的团队建设、人才培养、组织协调能力，具有较强的行业洞察力和处理生产经营中的复杂问题能力；具有较强的行业洞察力和处理生产经营中的复杂问题能力。

5.具有中国国籍，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

6.符合法律法规规定的其他资格要求。

7.以上工作年限、任职年限均计算截至2026年7月1日。

四、招聘流程

五、截止时间

六、联系方式

02河南中原黄金冶炼厂有限责任公司

一.公司简介

河南中原黄金冶炼厂有限责任公司

河南中原黄金冶炼厂有限责任公司是中国黄金集团有限公司控股的上市公司中金黄金股份有限公司全资子公司和骨干企业,是国内知名的金、铜冶炼及黄金精炼加工企业。公司采用国际领先的绿色冶炼工艺,生产金锭、银锭、阴极铜、硫酸,并综合回收铂、钯、硒、碲、铋、镍、铅、铋、铁等11种有价元素；目前具有年处理矿量172万吨,年产冶炼金35吨、冶炼银350吨、电解铜45万吨、硫酸150万吨的能力。

关键金属未来材料研究院围绕高纯/超高纯关键金属及靶材、高端合金材料、前沿材料、关键金属循环与绿色冶金、材料设计研究五大方向,打造基础研究—应用研究—中试验证—产业化应用一体化全链条创新平台,建设目标是集团公司支撑关键金属材料产业发展的战略参谋中心、科技创新中心、成果孵化中心、技术服务保障基地和科技人才高地。

为落实集团公司“十五五”发展战略,加快培育和发展新质生产力,发展关键金属材料产业,储备核心科研人才,支撑关键金属未来材料研究院高水平起步建设,昂首迈入“第三次创业”新征程,河南中原黄金冶炼厂有限责任公司现面向国内外诚邀优秀博士人才加盟,共同开展前沿技术研究与工程技术创新。

二.福利待遇

1.综合年薪资:提供富有竞争力的薪酬,具体“一人一议”。执行国家五险一金制度,另有企业年金及补充医疗保险。

2.科研支持:提供充足的科研启动经费、良好的科研平台与工程实践环境。

3.休假制度:公司职工享受国家规定的法定节假日、带薪休假、探亲假、婚丧假等假期。

4.健康保障:定期体检。

5.食宿条件:免费提供住宿,发放餐补。公司厂区内有职工公寓,市区内建有黄金人才公寓,配备独立卫浴、家电家具齐全,住宿环境优越。周边设有职工食堂、健身室、篮球场、羽毛球场等配套生活设施。

6.交通:免费提供通勤班车。

三、任职条件和岗位职责

(一)招聘对象及范围

1.研发工程师

博士后出站人员,已取得博士研究生学历、学位证书的人员。年龄一般不超过35周岁(1991年1月1日及以后出生),急需紧缺、特别优秀的博士研究生经研究后,年龄可放宽至38周岁(1988年1月1日及以后出生)。

2.高层次人才

国家级领军人才、杰出青年、学科带头人、中青年专家、卓越工程师、杰出工程师、产业领军人才、行业专家,年龄一般不超过45周岁(1981年1月1日及以后出生),急需紧缺、特别优秀的博士研究生经研究后,年龄可放宽至48周岁(1978年1月1日及以后出生)。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名、简历初筛、笔试、面试、综合评判、背景调查、录取签约、入职等阶段。

五、截止时间

本公告长期有效

六、联系方式

联系人：杨女士

联系方式：0398-2756656

地址：三门峡市高新技术产业开发区（三门峡城乡一体化示范区）

03辽宁排山楼黄金矿业有限责任公司

一.公司简介

辽宁排山楼黄金矿业有限责任公司

辽宁排山楼黄金矿业有限责任公司(原辽宁省排山楼金矿,以下简称排山楼公司)是集地、测、采、选、冶于一体的大型黄金矿山。矿山于1997年7月建成投产,1998年8月通过国家验收,是中国黄金集团有限公司的上市公司中金黄金股份有限公司的子公司,隶属辽宁中金黄金有限责任公司,是中国黄金集团有限公司旗下优秀特级企业,辽宁省最大的黄金矿山,年产黄金2吨以上。

排山楼公司位于辽宁省阜新市东南,直距18公里。行政区划属阜新蒙古族自治县新民镇,交通十分便利。公司自有通勤大客车4台,提供每日市内与公司之间的通勤。公司矿区环境优美,群山环抱,绿树相拥,湖水涟涟,碧草青青。四层单身公寓内设浴池、洗衣房、Wi-Fi热点等设施。公寓内外设有图书室、健身房、乒乓球室、篮球场、网球场、羽毛球场等文化娱乐场所,让您在工作之余有舒适的居住环境以及学习、健身娱乐和展示个人特长的舞台。

二.福利待遇

缴纳五险一金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、企业年金)、提供职工食堂、单身宿舍、定期体检、带薪休假、享受免费培训、采暖补贴、出差补助、生日券及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

(一)采矿技术员职责

1.任职条件

1.全日制本科及以上学历,采矿工程专业。

2.中级工程师及以上职称,从事矿山采矿专业工作5年以上。

2.岗位职责

1.负责矿山采矿技术监管工作。

2.能够根据生产实际情况独立完成月、年计划的编制工作,参加井下验收工作。

3.熟悉中深孔采矿工艺,能够独立完成采准、回采、爆破设计。

4.负责监督矿山作业进度和质量管理,确保完成计划任务。

5.参与完成部门有关规章制度、技术规程、工作标准的修改完善工作。

6.协助公司数据的统计上报、存档及保密工作。

7.按照公司规定完成生产数据、投资计划等项目的统计、上报工作,保证数据的真实性、可靠性和完整性。

8.完成领导交办的各项任务。

(二)机电技术员职责

1.任职条件

1.全日制本科及以上学历;机械、电气专业;

2.中级工程师及以上职称,从事矿山机械、电气专业工作5年以上。

2.岗位职责

1.负责机电设备日常巡检,指导处理各类机电故障。

2.编制、审核机电设备维保计划,并跟踪督促落实。

3.统筹管控机电设备备件、图纸及技术资料。

4.组织开展机电维修人员的技能培训。

5.完成领导交办的其他工作。

(三)选矿技术员岗位职责

1.任职条件

1.全日制本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程专业。

2.中级工程师及以上职称,从事矿山选矿专业工作5年以上。

2.岗位职责

1.遵守安全生产法律法规、标准规范及公司安全生产规章制度。

2.认真学习安全生产知识,熟练掌握尾矿库相关管理规定、初步设计、安全设施设计等有关专业技术知识,了解尾矿库现状运行参数。

3.根据规程和设计要求编制尾矿库年度、季度作业计划和详细运行图表,严格按照作业计划组织生产运行,做好记录并长期保存。同时按计划按设计做好子坝堆筑工程。

4.根据规程要求,组织开展运行期间尾矿坝的岩土工程勘察和安全性复核工作。

5.根据规程要求,对尾矿排放量、比重、含水率及碾压后的压实度等入库尾矿指标定期进行检测,并如实记录台账。

6.负责尾矿库在线监测系统的日常管理,确保连续正常运行。如有异常,及时分析原因,并采取对策措施。

7.根据规程和设计要求做好在线监测和人工监测,并及时对比分析。

8.定期对坝体外坡比进行检测,确保满足设计要求。

9.参与或组织尾矿库技改立项、设计审批、安环评价、工程勘查、设计变更和闭库设计施工等工作;协助库长做好尾矿库各种工程施工,监督各项工程质量并做好工程记录(特别是隐蔽工程),参加工程验收和决算。

10.完成部门领导交办的其他工作。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名与资格审核、综合测评、笔试和面试、背景调查、入职体检、录取签约、入职等6个阶段。

五、联系方式

联系人:马女士

联系方式:15041861896

地址:辽宁省阜新市阜新蒙古族自治县新民镇排山楼村

04中金珠宝国际（海南）有限公司

一.公司简介

中金珠宝国际（海南）有限公司

中金珠宝(国际)有限公司(以下简称国际公司)作为中金珠宝国际业务的承载平台，主要定位为统筹国际化业务，同时作为与境内外合作方开展合营业务的投资主体，以及境外资本运作的主体等，主要承担中金珠宝国际化业务总部职能，具体负责统筹规划国际化业务，各类资源嫁接，境内政策对接，跨境资金池管理，与境内外合作方设立合资企业，以及围绕主业的资本运作安排等事项。

二.福利待遇

薪酬面议、缴纳六险二金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、补充医疗险、住房公积金、企业年金)、提供职工食堂、定期体检、带薪休假、享受免费培训、采暖补贴、出差补助、生日券及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

（一）国际公司财务负责人

1.任职条件

1.硕士及以上学历，会计学、财务管理、金融学、税务等相关专业。

2.具备8年以上财务相关工作经验，其中包含5年以上国企或大型跨国企业财务中高层管理经验，须具备对国际化业务全流程财、税、资金等相关风险的管控能力，重点涵盖国际贸易结算、贵金属价格波动、汇率波动、供应链等方面，拥有境外管理经历者优先，熟悉国际市场财税规则及国际财务准则者优先；

3.持有CFA、CPA、高级会计师、ACCA等相关资质者优先。

2.岗位职责

1.统筹公司国际化业务全流程财税、资金、供应链相关财务管理工作，覆盖国际贸易结算、贵金属价格波动管控、汇率波动风险管理、跨境供应链财务风控。

2.围绕珠宝主业资本运作开展财务方案设计、参与合资洽谈、投前财务尽调、投后财务管控，统筹各类国际化投资项目财务测算、风险评估等工作。

3.统筹国际公司本部及香港全资子公司财务团队管理，搭建境外财务管控体系，建立财务风险预警机制，定期输出境内外经营财务风险报告，提供风控优化方案。

（二）运营管理专员

1.任职条件

1.硕士及以上学历，数据分析、市场营销、传媒学、国际贸易等相关专业优先。

2.熟练使用办公软件，具备2年及以上运营管理、品牌策划等相关工作经验者优先。

3.具备良好的写作能力及沟通协调能力，责任心强，条理清晰，有一定的抗压能力。

2.岗位职责

1.按要求完成业务渠道销售结算、采购结算及物资结算工作。

2.负责把控结算流程风险，识别异常单据，处理对账差异，配合财务结账、审计核查。

3.负责制定和执行品牌国际化矩阵策划方案，包括品牌定位、品牌形象塑造、品牌传播策略等，提升品牌在国际市场的知名度和影响力。

4.负责监测品牌在国际市场的舆情动态，及时发现和处理负面信息，维护品牌形象和声誉。

5.负责执行上级领导安排的其他相关工作。

四、招聘流程

招聘工作分为发布公告、简历投递、资格审查、笔试、面试、背景调查、入职体检、录取签约、入职等阶段。

五、截止时间

2026年7月31日

六、联系方式

联系人：樊女士

联系方式：zjzb_hr@chnsgold.com

05中金珠宝（香港）有限公司

一.公司简介

中金珠宝（香港）有限公司

中金珠宝(香港)有限公司(以下简称香港公司)作为国际公司在香港设立的全资子公司，主要承担国际化业务的境外经营供应链执行主体职能，具体负责统筹采料、加工及供应等经营性业务境外供应链管理，境外品牌矩阵建设，境外资金调度，跨境电商具体业务承接，不同国家和区域渠道拓展等事项。

二.福利待遇

薪酬面议。缴纳六险二金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、补充医疗险、住房公积金、企业年金)、提供职工食堂、定期体检、带薪休假、享受免费培训、采暖补贴、出差补助、生日券及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

香港公司财务负责人

1.任职条件

1.硕士及以上学历，会计学、财务管理、金融学、税务等相关专业。

2.具备5年以上财务相关工作经验，其中包含3年以上国企或大型跨国企业财务中高层管理经验，须具备对国际化业务全流程财、税、资金等相关风险的管控能力，重点涵盖国际贸易结算、贵金属价格波动、汇率波动、供应链等方面，拥有境外管理经历者优先，熟悉国际市场财税规则及国际财务准则者优先。

3.持有CFA、CPA、高级会计师、ACCA等相关资质者优先。

2.岗位职责

1.严格执行国际公司统一财务制度与核算标准，负责香港本地账务处理、月度/年度单体报表编制，按要求向国际公司报送财务数据、经营台账，遵循香港本地财税法规，完成本地账务、审计对接。

2.聚焦核心职能：境外采买、加工、跨境仓储、海外分销全链条成本核算，管理贵金属境外库存台账、跨境贸易结算单据、境外客商对账收付款，管控属地供应链结算风险。

3.针对香港承载的跨境电商、境外品牌矩阵、各国区域渠道拓展做属地盈利分析，编制香港公司年度预算、滚动经营预测，预算方案需上报国际公司审批后执行，定期报送本地经营风险报告。

4.管理香港属地财务执行人员，组织本地国际财税、准则实操培训。

四、招聘流程

招聘工作分为发布公告、简历投递、资格审查、笔试、面试、背景调查、入职体检、录取签约、入职等阶段。

五、截止时间

2026年7月31日

六、联系方式

·联系人：樊女士

·联系方式：zjzb_hr@chnau99999.com

06中国黄金集团黄金珠宝

（郑州）有限公司

一.公司简介

中国黄金集团黄金珠宝（郑州）有限公司

中国黄金集团黄金珠宝(郑州)有限公司(以下简称“中金郑州”)由中国黄金集团黄金珠宝股份有限公司独资设立，于2011年9月26日在郑州市二七区注册成立。历经15年时间，中金郑州不断扩大规模，直营店面数量至今已发展至15家，覆盖了郑州、洛阳两大区域。于2025年全面接管河南区域加盟业务，进一步深化在华中地区的战略布局。

二.福利待遇

缴纳五险一金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、企业年金)、定期体检、带薪休假、享受免费培训、采暖补贴、出差补助、生日券及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

(一)财务会计

1.任职条件

1.本科及以上学历,财务相关专业,专业基础扎实。

2.具有3年以上财务管理工作经验,认真细致,团结协作,沟通能力强。

3.取得中级及以上专业职称证书。

2.岗位职责

1.负责财务报表的编制、上报；负责上级单位预报、快报、月报、两金数据上报。

2.审核会计凭证,严格执行财务稽查和财务复核,防止会计核算工作上的差错和有关人员的舞弊。

3.根据报表进行财务分析,为经营层提供经营管理意见。

4.根据报表列报公司经营指标,并对财务指标预警提示。

5.对发现的内控缺陷问题及时进行整改。

(二)人事专员

1.任职条件

1.本科及以上学历,具备较强的文字表达与逻辑思维能力。

2.中共党员优先,拥护中国共产党领导,廉洁自律,具有良好的政治素养和团队协作意识。

3.形象端正,职业素养良好,具备严谨细致的工作作风与高度的责任心；熟练操作Office办公软件及人力资源管理系统；严格遵守保密制度,恪守人力资源工作职业操守。

4.具备较强的问题解决能力,能够高效处理人事日常事务。

2.岗位职责

1.负责公司招聘工作的具体实施,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查等。

2.负责员工入职、转正、调岗、晋升、离职等手续办理和档案管理。

3.负责公司员工劳动合同的签订、续签、变更和管理工作。

4.负责员工社会保险、住房公积金的开户、缴纳、转移和待遇申领等事务。

5.协助开展员工绩效考核工作,汇总考核数据、核算绩效奖。

6.负责员工考勤管理、休假管理和工时统计工作。

7.负责公司薪酬核算的基础数据收集和初步计算工作。

8.协助组织员工培训活动,做好培训需求调查、计划编制和效果评估。

9.负责人力资源相关台账、报表的统计和报送,完成部门领导交办的其他人力资源工作。

(三)加盟销售经理

1.任职要求

1.本科及以上学历,具备扎实的知识储备。

2.对黄金珠宝等零售行业有基本的认识,具有大中型企业加盟管理、业务运营经验者优先。中共党员优先。

3.仪表端庄,具备良好的语言表达和文字撰写能力,擅长沟通协调。

2.岗位职责

1.负责河南省品牌加盟渠道业务的拓展和维护。

2.为渠道客户提供专业的珠宝品牌店面经营服务。

3.参与市场调研与分析,反馈行业动态,协助制定业务策略。

4.深度挖掘区域市场潜力,制定个性化加盟方案。

(四)运营结算专员

1.任职要求

1.本科及以上学历。

2.对黄金珠宝等零售行业有基本的认识,具备供应链管理、商品运营或相关领域实践经验者,熟悉业务及零售系统操作者优先。

3.中共党员优先,拥护中国共产党领导,廉洁自律,具有良好的政治素养。

4.具备较强的数字敏感性。责任心强,工作细致,能熟练运用各种系统工具进行库存监控与趋势预判,具备良好的沟通协调能力,确保跨部门协作顺畅。适应阶段性加班,能够在压力下保持高效工作状态。

2.岗位职责

1.定期开展客户账户管理工作,反馈应收账款情况,积极配合业务部门进行账款清收,维护公司财务健康。

2.按照要求完成与珠宝公司直营及加盟渠道的销售结算工作,并对接财务部门开具发票,及时邮寄给相关方,保障结算流程顺畅。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名、资格审查、笔试、面试、录取签约、入职等阶段。

五、截止时间

2026年7月31日

六、联系方式

联系人：郝沣

联系方式：13592587930

地址：河南省郑州市金水区文化路9号永和国际2101室

07央创（深圳）时尚文化发展有限公司

一.公司简介

央创（深圳）时尚文化发展有限公司

央创（深圳）时尚文化发展有限公司为中国黄金旗下独立法人企业，公司主营黄金珠宝主题时尚生活、智能穿戴产品，运营“央创时尚™珍·尚银”等品牌。企业以打造国内时尚产业示范标杆为使命，推进中国黄金二次产业链延伸，依托“四新”发展策略与“品牌+连锁”经营模式，立足深圳、深耕大湾区，搭建全国连锁产业基地，线下体验店、专柜与线上门店覆盖全国，持续拓展异业合作，致力于成为时尚穿戴行业引领者与产业生态共建推动者。

二.福利待遇

缴纳六险一金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、补充医疗保险),提供职工宿舍、工作餐、定期体检、带薪休假、享受免费培训、高温补贴、出差补助及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

（一）总账会计

1.任职条件

1.政治素质过硬，拥护中国共产党领导，遵守国家法律法规及公司各项规章制度，廉洁自律，品行端正，无违法违纪记录。

2.本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业，持有中级及以上会计专业技术资格证书优先。

3.具备5年及以上财务工作经验，其中3年及以上国企或大型企业总账核算、财务管控相关工作经验，具有管理层经验优先。

4.熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策，熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件，具备较强的财务分析、数据处理及公文写作能力。

2.岗位职责

1.严格遵循国家会计准则、财经法规及公司财务管理制度，负责公司总账核算工作，准确编制记账凭证、登记总账及明细账，确保账务处理及时、准确、完整。

2.负责月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等)的编制、审核工作，确保报表数据真实合规，满足内部管理及外部监管(财政、税务、审计等)要求。

3.负责公司税务统筹工作，准确计算各类税种(增值税、企业所得税等)，按时完成纳税申报、税款缴纳及发票管理工作，配合税务机关的稽查、核查工作。

4.负责财务凭证、账簿、报表等会计资料的整理、归档、保管工作，确保会计档案规范有序，符合档案管理相关规定。

5.配合内部审计、外部审计工作，提供准确、完整的资料，协助完成审计核查及整改工作。

6.协助分管领导开展财务管理工作，参与财务制度修订、成本核算、预算编制及执行监督等工作。

（二）综合行政岗

1.任职条件

1.中共党员，政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，熟悉党建工作规范及党政工作流程，具备良好的党性修养和职业操守，无不良政治记录。

2.全日制本科及以上学历，人力资源、党建思政、法学、行政管理、工商管理等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽。

3.具备3年及以上央企、国企或大型企业党建、合规内控相关复合工作经验，熟悉工作流程及核心工作内容，能够独立承接各板块日常工作，具有相关岗位全职工作经验者优先。

4.熟练掌握党务文稿撰写、合规风险排查、制度搭建等工作技能；擅长公文写作、材料汇总、台账整理，能够独立完成各类总结、汇报、方案撰写；熟练使用Office办公软件，具备较强的数据分析、统筹协调、沟通对接及问题处理能力。

5.工作严谨细致、责任心强、执行力强，具备良好的团队协作意识和抗压能力，熟悉央企规范化管理模式，能够快速适配岗位工作。

2.岗位职责

1.统筹党建全流程工作，抓实支部标准化建设、党员管理、党建文稿撰写、活动组织、台账归档与考核迎检，落实上级党委各项工作部署。

2.牵头合规风控与内控体系搭建，修订制度流程，常态化开展风险自查整改，对接各类审计合规检查，撰写专项材料，组织合规警示教育，防范各类经营法律风险。

3.统筹文字材料、台账资料、迎检筹备等综合性事务，保障公司党建、合规工作规范化、常态化落地。

4.领导交办的其他工作。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名与资格审核、笔试、面试、录取签约、入职等阶段，简历请投递到邮箱guolong@chnau9999.com。

五、截止时间

2026年8月31日

六、联系方式

·联系人：郭先生

·联系电话：18593041643

·联系邮箱：guolong@chnau9999.com

·地址：广东省深圳市龙岗区龙岗大道万科龙园云中心18楼中国黄金央创时尚

08中金珠宝（青岛）有限公司

一.公司简介

中金珠宝（青岛）有限公司

中金珠宝(青岛)有限公司成立于2015年，运营直营门店11家；公司恪守黄金为民、送福万家的服务理念，践行央企责任与担当；立足青岛，辐射齐鲁大地，入驻海信广场、万象城等高端商业体，完成市内四区布局并深耕济南、淄博市场；公司统筹规模拓展与品质提升，打造线上线下融合营销体系，搭建完善人才培养梯队；以匠心产品与暖心服务筑牢品牌根基，已成长为山东地区颇具竞争力的珠宝标杆企业。

二.福利待遇

薪资面议，缴纳五险一金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、企业年金)、定期体检、带薪休假、享受免费培训、采暖补贴、出差补助、生日券及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

资产财务部

1.任职条件

1.本科及以上学历，财务、会计、财务管理等相关专业，持有中级会计职称者优先。

2.3—5年企业财务全盘账务工作经验，熟悉一般纳税人账务处理、税务申报全流程，有商贸、零售行业经验优先。

3.熟练使用财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件，擅长Excel数据统计、函数运用。

4.熟悉国家财经法规、税收政策及财务管理制度，具备扎实的财务专业知识。

5.工作严谨细致、责任心强，具备良好的数字敏感度、抗压能力及团队协作能力，恪守财务职业道德。

6.无不良从业记录，能够独立完成岗位相关工作。根据岗位要求填写，如学历、是否应届、专业、优先录取条件等

2.岗位职责

1.负责公司日常账务处理，审核原始凭证、编制记账凭证，完成月度、季度、年度结账工作，确保账务数据真实、准确、完整。

2.负责公司往来账款核对与管理，定期梳理应收、应付账目，跟进款项收支、对账结算工作，及时反馈异常账务问题。

3.完成纳税申报、发票管理、税务台账登记等税务相关工作，熟悉各类税收政策，配合税务稽查及专项核查工作。

4.负责财务报表、经营数据报表的编制与汇总，按时提交财务分析基础数据，为公司经营决策提供数据支撑。

5.负责公司费用报销审核、工资核算、日常资金收支核对，严格执行公司财务制度，把控费用合规性。

6.整理归档财务凭证、报表、合同等财务资料，维护财务档案完整性，配合完成审计、年检等相关工作。

7.完成部门交办的其他财务相关辅助工作。根据岗位实际工作填写。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名与资格审核、笔试、面试、录取签约、入职等阶段。

五、截止时间

2026年7月31日

六、联系方式

·联系人：罗晗

·联系方式：15166609301

·地址：山东省青岛市崂山区29号

09中金健康科技（安徽）有限公司

一.公司简介

中金健康科技（安徽）有限公司

中金健康科技(安徽)有限公司成立于2024年4月，注册资金8000万元，是国务院国资委管理的大型央企中国黄金集团有限公司旗下中金辐照股份有限公司的全资子公司。公司主要利用X转靶辐照装置以及电子加速器为客户提供医疗保健产品、食品、药品、日用品、包装材料等产品的辐照灭菌服务，高分子材料的改性等辐照技术服务，并为客户提供科学、完整的灭菌技术解决方案。

二.福利待遇

薪酬面议。公司为员工提供完善的福利保障体系，包含六险一金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、补充医疗险、住房公积金)、工作餐、员工宿舍、定期体检、带薪休假、交通补贴、出差补助、工会福利等，为员工职业发展提供广阔平台与优质保障。

三、任职条件和岗位职责

消毒供应中心运营总监

1.岗位职责

1.统筹科室日常运营工作，制定工作规划，对接临床及医院职能部门，保障科室工作有序开展。

2.全面负责科室质量与院感管控，严格落实器械清洗、灭菌、储存、发放及追溯全流程管理，排查安全隐患，落实问题闭环整改。

3.负责科室团队管理工作，统筹排班考勤、绩效考核、技能培训及新人带教，规范岗位操作，稳定团队秩序。

4.负责消毒供应中心项目的区域内招投标及拓展工作。

2.任职要求

1.本科及以上学历，护理、公共卫生、院感管理等相关专业，持有有效护士执业证及消毒供应专项培训证书。

2.具备5年以上消毒供应中心工作经验，具有相关科室管理工作经验，熟悉CSSD全流程运营及院感规范。

3.熟练掌握消毒灭菌、院感防控相关制度标准，具备独立质控、风险排查和问题整改的专业能力。

4.具备良好的统筹管理、沟通协调及应急处置能力，熟练使用办公软件及器械追溯系统。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名与资格审核、笔试、面试、人才测评、录用签约、入职等阶段。(【简历请投递到微信服务号“中国黄金招聘”-“社会招聘”或“校园招聘”-“招聘公司”-“中金辐照股份有限公司”下相关岗位】)

五、截止时间

2026年12月31日

六、联系方式

·联系人：王先生

·联系方式(电话/邮箱)：15732628514

hf@zjfzgroup.com

·地址：安徽省合肥市蜀山区海康威视科技园1403

10中金健康科技（长沙）有限公司

一.公司简介

中金健康科技（长沙）有限公司

中金健康科技(长沙)有限公司成立于2024年，是央企中国黄金集团旗下企业中金辐照股份有限公司控股的合资公司。依托央企背景，公司实力雄厚、发展前景广阔，专注为食品、药品、医疗产品、化妆品领域提供辐照技术服务，打造专业的灭菌技术解决方案。

二.福利待遇

薪酬面议。公司缴纳六险一金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、住房公积金)、提供三餐、员工宿舍、出差补助、通讯补助、高温津贴、节日福利、年终绩效、双休、带薪休假、年度体检等。

三、任职条件和岗位职责

（一）设备维修员

1.任职条件

1.本科及以上学历，核工程与核技术、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。

2.掌握较全面的机电设备及自动控制知识，具有机械及自动化控制设备维护、维修工作经验。

3.对机电设备和自动控制有良好的实际维修能力，有良好的钳工和焊工技术，有基本的机械和电气识图能力，并具有电工证、电焊工证。

4.工作细致认真，对技术工作有浓厚兴趣。

5.身体健康，符合放射工作人员体检要求。

2.岗位职责

1.负责公司主辅设备的日常维护、检修及故障的排除。

2.在设备主管的指导下参与各类生产设备及设施的改良和改造。

3.制作设备所需各类自制零配件，管理备品备件库。

4.监督设备与设施使用、维护及保养的规范化执行。

5.协助设备主管对有关人员进行生产设备和设施使用保养方面的培训。

6.配合落实设备维护管理过程中的环境与职业健康安全管控工作。

7.完成上级交办的其他工作。

（二）安全环保专员

1.任职条件

1.本科及以上学历，安全工程、环境工程、核工程与核技术、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。

2.熟悉环境、职业健康安全相关法律法规，具备良好的管理、沟通协调及抗压能力，掌握环境、职业健康安全、质量等管理体系知识。

3.性格沉稳细致，具备较强的沟通与组织协调能力。

2.岗位职责

1.负责制定安全、环保、职业健康等生产规章制度、操作规程和生产事故应急救援预案。

2.组织或参与公司安全、环保、职业健康教育和培训，如实记录教育和培训情况。

3.督促落实公司重要环境因素、重大危险源的安全管理措施。

4.按要求组织公司应急预案的评审和应急救援演练。

5.检查公司安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。

6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

7.督促落实公司安全生产整改措施。

8.组织公司安全、消防、环境、职业健康、辐射安全等工作的落地。

9.完成上级交办的其他工作。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名与资格审核、笔试、面试、人才测评、录用签约、入职等阶段。(【简历请投递到微信服务号“中国黄金招聘”-“社会招聘”或“校园招聘”-“招聘公司”-“中金辐照股份有限公司”下相关岗位】)

五、截止时间

2026年12月31日

六、联系方式

·联系人：徐巧

联系方式：18973700871

地址：湖南省长沙市宁乡市城郊街道美妆谷

11中国黄金集团建设有限公司

一.公司简介

中国黄金集团建设有限公司

中国黄金集团建设有限公司是隶属于中国黄金集团公司，集科技研发、建筑施工和装备制造于一体的科研型管理型公司。业务范围包括工程设计、施工、设备制造、技术与产品研发、投资开发、项目管理、工程总承包、专业承包和劳务分包，涵盖冶金矿山、冶炼、市政、民用建筑、化工石油、环保等行业，公司资质齐全，现已拥有九项一级资质、五项二级资质，具有特种专业承包资质和境外承包工程劳务经营资格。

二.福利待遇

薪酬面议。缴纳六险二金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、住房公积金、企业年金)、提供职工食堂、定期体检、带薪休假、享受免费培训、采暖补贴、出差补助、生日券及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

资质管理岗

1.任职条件

1.具有硕士学历。

2.具有5年以上中大型建筑企业、矿山企业或相关行业资质管理、权证办理工作经验。

3.熟悉国家及地方相关行业资质管理法律法规、政策动态。

2.岗位职责

1.负责公司各类资质的日常维护、年检、延续与升级工作，组织、协调并准备资质申报、升级、增项所需的全部材料，确保材料的真实性、完整性与合规性。

2.建立和维护公司资质档案库，确保所有资质证书、人员资格证书(如建造师、安全员、特种作业人员等)处于有效状态，及时预警即将到期的证照。

3.建立并完善公司内部权证管理制度与流程，确保标准化、规范化操作。

4.参与项目前期投标或合同评审，就资质符合性、权证可行性提供专业意见。

5.负责相关政府主管部门的日常联络与关系维护，完成上级交办的其他业务事项。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名与资格审核、面试、综合评判、背景调查、录取签约、入职等6个阶段。

五、截止时间

2026年7月31日

六、联系方式

·联系人：龚老师

·联系方式：010-51320624

·地址：北京市顺义区李桥镇中金科创基地6号楼

12中国黄金集团建设有限公司矿业分公司

一.公司简介

中国黄金集团建设有限公司矿业分公司

中国黄金集团建设有限公司矿业分公司(以下简称中金建设矿业分公司)是中金建设直属分公司,成立于2020年3月25日,注册地为陕西省西安市浐灞生态区兴泰南路1555号浐灞发展大厦四楼402。

主营业务包括:聚焦集团内主营业务发展,承担绿色矿山建设、矿山修复及地质灾害治理、城市综合治理及清淤修复和综合建设任务;矿山采矿、掘进、剥离等业务;危废尾矿、尾砂综合开发及利用;矿山新材料、新设备的研发和应用,智慧矿山等业务。

二.福利待遇

薪资面议。固定工资+绩效工资、缴纳五险一金(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、住房公积金)、补充医疗保险、提供职工食堂、定期体检、带薪休假、享受公司工会福利、免费培训、采暖补贴、出差补助、生日及法定节假日福利。

三、任职条件和岗位职责

(一)爆破技术负责人

1.任职条件

1.具有全日制本科学历,矿山类、工程类等相关专业。

2.具有10年及以上爆破作业项目技术管理工作经历;具备高级/A爆破工程技术人员资格等级。

3.持有一级建造师(矿山工程),适当放宽学历要求。

2.岗位职责

1.组织领导公司全部爆破技术工作,制定技术规划、路线与标准,统筹解决重大技术难题。主持审批所有爆破项目的设计施工方案、安全评估报告、安全监理报告,对技术可行性与安全性负总责。制定单位内部技术规程,统一参数计算、网络设计、器材选用标准。

2.依据法规,建立健全安全管理制度、操作规程、应急预案并监督执行。审定重大工程安全技术措施,管控振动、飞石、空气冲击波等有害效应。指导盲炮、残炮等隐患处理;牵头爆破事故调查、技术分析、制定整改措施。

3.组织全员安全、法制、岗位技术培训与考核,确保持证上岗。审核技术人员、爆破员、安全员、保管员的资格与晋升。指导、考核中初级工程师,建设技术梯队。

4.负责与公安、应急管理等监管部门沟通,办理项目审批、资质年检、证件变更等。对接业主、监理、设计方,解决技术争议与变更。审定技术档案、竣工资料、安全台账,确保完整、可追溯。

5.完成上级交办的其他业务事项。

(二)爆破工程师

1.任职条件

1.具有全日制本科学历,矿山类、工程类等相关专业。

2.3年以上相关工作经验;具有初级/D及以上爆破工程技术人员资格等级。

3.持有一级建造师(矿山工程),适当放宽学历要求。

2.岗位职责

1.协助中级/技术负责人进行爆破孔放样、孔深检查、孔网复核;指导或参与装药、填塞、联网、警戒、起爆等现场作业;按设计要求监督施工,及时纠正违规操作。

2.落实一炮三检、警戒清场、爆破后检查等安全制度;协助排查盲炮、残炮、危石等安全隐患,按规程处置;监督民爆物品领用、使用、清退,做到账物相符。

3.协助编制爆破施工记录、日报表、台账、验收资料;收集爆破效果、振动监测、块度等数据,整理上报;协助完成技术交底、安全交底、班前安全教育。

4.协助管理爆破器材、检测仪表、起爆器材;做好器材维护、清点、登记,确保规范存放与使用。

5.完成上级交办的其他业务事项。

(三)安全工程师

1.任职条件

1.具有全日制本科学历,安全工程、矿业工程、环境工程等矿山类相关专业。

2.5年以上矿山安全管理经验,注册安全工程师。

3.熟悉国家矿山安全生产法律法规和标准。

4.无犯罪记录,身体健康、吃苦耐劳,沟通协作能力强,能够适应项目外派及矿山环境。

2.岗位职责

1.负责建立健全安全管理体系,组织安全检查、考核与隐患排查。

2.负责配合外部监管部门检查,准备相关资料并负责整改跟进。

3.负责制定并组织实施安全培训,增强员工安全意识和应急处置能力,建立完整安全培训与职业健康档案。

4.负责监督检查采矿、建筑施工等各生产环节的安全措施落实情况,确保作业安全。

5.完成上级交办的其他业务事项。

(四)采矿工程师

1.任职条件

1.具有全日制本科学历,采矿工程、安全工程(矿山方向)、矿井建设、智能采矿工程、地质工程、矿山地质方向等相关专业。

2.5年以上相关工作经验,采矿中级及以上职称。

3.愿意从事矿山行业现场管理,具有吃苦耐劳精神,熟悉矿山的生产工艺流程和技术管理流程,有大型露天矿山工作经验者优先。

2.岗位职责

1.负责矿山采掘(剥)生产技术与现场作业管理,监督钻爆、采装、运输等生产环节,确保按技术方案执行。

2.承担技术方案编制、生产计划制定、现场施工指导等职责,跟踪生产进度,及时反馈偏差。

3.编制采掘(剥)方案、爆破设计与安全技术措施。

4.收集生产数据,编制日报、月报并归档。

5.完成上级交办的其他业务事项。

(五)工程管理

1.任职条件

1.全日制本科以上学历;采矿工程、土木工程、井建工程、安全工程等相关专业。

2.5年以上矿山工程施工管理经验。

3.熟悉矿山工程施工和项目管理流程,掌握现场测量、造价、招投标、合同管理等技能,具备现场组织协调与问题处置能力。

2.岗位职责

1.负责矿山项目全过程管控,重点统筹进度、质量、安全、成本控制及合同履约。

2.组织编制及审核设计、作业规程及专项技术方案,监督现场施工组织设计、作业规程及专项技术方案执行。

3.协调内外单位,解决现场技术、安全及交叉作业问题。

4.参与合同评审、进度款审核,负责工程签证、变更、结算、验收、移交及其他业务事项。

5.完成上级交办的其他业务事项。

四、招聘流程

本次招聘工作分为报名与资格审核、面试、综合评判、背景调查、录取、入职6个阶段。

五、截止时间

2026年7月31日

六、联系方式

联系人：龚老师

联系电话：010-51230234

地址：北京市顺义区李桥镇中金科创基地6号楼

应聘须知

（一）应聘者应尽量在简历中详述相关实习、工作经历和取得成就，报名材料不得包含涉密信息。

（二）应聘者对所填写信息真实性负责。

（三）通过资格审查者，后续事宜将以短信或电话形式通知，请保持通讯畅通。未通过资格审查者，恕不另行通知。

（四）根据劳动合同法和企业规章制度建立劳动关系，按照岗位相关规范履职尽责。约定试用期，按照公司薪酬绩效管理办法实施考核、兑现薪酬，并根据考核结果采取相应措施。

（五）有下列情况之一的，不得参加公开招聘：

1.受过刑事处罚的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

3.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；

4.聘任后即构成回避关系、亲属及其他特定关系人与集团公司、公司存在业务往来的；

5.其他影响聘用有关问题的。

报名方式

请登录网站

https://hjzp.chinagoldgroup.com/recruit#/index

或扫描下方二维码，按照系统要求进行注册、报名，不接受其他应聘方式（各企业公告中有单独要求的除外）。

有下列情况之一的，不得参加公开招聘：

1.受过刑事处罚的；

2.被开除公职或中国共产党党籍的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

5.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;

6.聘任后即构成回避关系、亲属及其他特定关系人与集团公司、公司存在业务往来的；

7.其他影响聘用有关问题的。

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