招聘104人34个岗位
中煤西北能源化工集团有限公司(简称西北公司)是中国中煤能源集团有限公司在鄂尔多斯设立的区域全资子公司，主营业务包括煤炭、煤化工、煤电、新能源四大产业，是中国中煤重要骨干企业。
西北公司现拥有煤炭资源储量110亿吨，年核定生产能力3540万吨，配套建有矿区铁路专用线。建成国内单套最大煤制尿素生产装置，形成年产200万吨尿素、197万吨烯烃、160万吨甲醇煤化工(绿色化工)产品生产能力。正在建设乌审旗图克2✕66万千瓦煤电一体化项目及煤电、绿色化工配套约470万千瓦风光项目。管理资产总额近1000亿元，职工9000余人。
西北公司积极推进能源低碳转型和“煤—电—化—新”致密产业链融合发展，打造具有中国中煤特色“两个联营+”示范基地和新型多能互补综合能源基地，努力建设产业协同、耦合驱动、多能互补、绿色低碳的国内一流能源企业。
本次招聘补充西北公司所属单位所需人员104人，现面向中国中煤内部及社会公开招聘相关岗位人员。具体如下:
一、公开招聘岗位
招聘岗位职责及任职要求详见附件。
(一)所属矿井单位岗位
生产技术部:掘进(采掘设计)管理
地质测量部:地质测量管理
综采队:综采队长、煤机司机、支架工、煤机检修工、支架检修工、泵站检修工、三机检修工、胶带机检修工、检修电工、采煤技术员、机电技术员
掘锚队:掘锚机司机、检修电工
综掘队:综掘队长、掘进机司机、机修工、电钳工、皮带检修工
机运队:供变电系统检修维护、主运系统检修工、电工、智能化/信息化维护
通防队:瓦斯检查工、电工、安全监控维护人员、防灭火技术员、安全监控技术员
探放水队:探放水钻探工(千米定向钻司机)、测量工、电工、探放水队技术员(兼验收员)
(二)所属生产服务单位岗位
安装队:安装回撤主操
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有较高的政治素质，认真执行党和国家的路线、方针、政策，具有较强的事业心、责任感、团队意识和创新精神；
2.德才兼备，为人正派，群众公认，具有良好的职业素养；
3.遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业；
4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质；
5.具有较强的沟通协调能力，工作业绩突出；
6.无违纪、违法或不良执业记录；
7.中国中煤系统内职工应聘操作岗位可适当放宽任职资格条件、同等条件下优先录用，但报名及录用均须征得所在单位同意。
(二)岗位职责及资格条件(见附件)
三、招聘程序
本次招聘按照资格审查、考试测评、研究决定、公示、入职体检、聘用上岗等程序进行。每个招聘程序的具体安排、实施时间、地点等情况将以适当形式提前告知，请保持手机畅通。经资格审查不符合招聘条件者及未录用人员，不再另行通知。
四、招聘人员待遇
被聘用人员与所入职单位签订劳动合同，单位提供不低于本地区同行业的薪酬福利待遇，按照国家规定为员工缴纳五险二金(所在单位盈利后缴纳企业年金)。
五、报名时间、方式及要求、声明
(一)报名截止时间
2025年11月19日24:00前。
(二)报名方式
本招聘公告通过中国中煤能源集团有限公司网站(网址:http://www.chinacoal.com)、西北公司网站(网址:https://xbny.chinacoal.com)及西北公司公众号向社会公开发布。应聘人员请登录https://zhaopin.chinacoal.com/，在公告下方“招聘职位”处点击“立即投递”报名，或扫描文未二维码(移动端)填写报名信息。本次招聘工作不接受现场、电话、信函等其他方式报名，不接受其他样式简历。
(三)简历填报要求
应聘者简历信息填写要准确、完整，未按要求填写简历信息及上传如下附件，视为无效简历。应聘者必须上传真实清晰的资料照片。
上传资料包括：
1.本人近期1寸正面免冠证件照；
2.本人身份证；
3.毕业证书原件(本人现已取得的最高学历)；
4.大专及以上学历(已毕业):上传学信网《学历证书电子注册备案表》(带二维码且在有效期内)；
5.大专及以上学历未毕业(在读):上传学信网《学籍在线验证报告》(带二维码且在有效期内)
6.所属矿井综采队队长、综掘队队长岗位须上传岗位相应系列中级及以上技术职称或专业技师及以上技能等级资格证书，及工作履历相关证明。
7.应聘者须上传至少连续2年的社保缴纳证明或个税证明，作为其所述工作经历的辅助材料。所属生产服务单位岗位如所提供的经验不符合“2年及以上煤矿综采安装回撤”条件但符合“煤矿综采检修、液压支架操作、煤矿机电安装”条件的，其证明材料年限应相应满足3年要求。
(四)联系方式
联系人:高先生陈先生
联系电话:0477-8959118、0477-8959076(工作日8:00-17:30)
(五)有关要求
1.每位应聘者只能应聘一个岗位，请谨慎选择。
2.应聘人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
3.应聘人员应提供准确的手机号码和邮箱地址，报名后请应聘人员确保通讯畅通，考试通知将以电话、短信或邮件形式通知。
4.大专以下学历人员录用后必须在入职3年内取得大专学历。
5.按照有关规定，对聘用人员实行试用期制。
(六)有关声明
1.工作年限、年龄计算截止时间为2025年10月31日。
2.单位不负责解决被聘用人员配偶、子女就业、就学安排，也不承诺其他事项。
3.单位不负责招聘期间的食宿及交通费用。
4.报名过程中，为应聘者保密。
5.本次招聘人员原则上3年内不做岗位调整。
6.被聘用人员无正当理由未在规定时间内报到、毕业证书无法通过学信网学历验证、入职体检不合格等，将取消聘用资格。
7.实际录用岗位及人数根据各岗位报名情况、应聘者实际技能状况及公司生产需要进行缩编、扩编等调整。
特此公告。
