上海建桥学院发布2025年度招聘公告，公开招聘专任教师（含高层次人才）和兼职教师，符合相应岗位条件者请将个人简历及相关材料以邮件形式发送至指定邮箱hr@gench.edu.cn。具体招聘需求等详见↓

PART.01招聘对象及专业范围

（一）专任教师（含高层次人才）：78人

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（二）兼职教师

1、拥护党的教育方针，具备良好的思想政治素质和职业道德，热爱教育事业，遵纪守法，有良好的身心素质和工作责任心。

2、年龄不超过65周岁（含），急需学科专业领域专家可放宽至70周岁。

3、原则上具有大学本科及以上学历，副高级及以上专业技术职务或高级技师及以上技能等级或行业资深经验；在相关行业中具有一定声誉和造诣的能工巧匠，可适当放宽学历职称等要求。

PART.02招聘条件

1、坚持中国特色社会主义方向，拥护党的理论和路线方针，思想品德良好。

2、学科带头人：具有博士学位、正高级职称，年龄50岁以下，具有较高的学术水平，一般应在本领域中排名居前列，或经认定具有专门才能，科研成果突出，近五年内在应聘学科的权威刊物发表过高水平的学术论文，能够为学校人才培养、教育教学、科学研究等带来重大突破。

3、优秀博士（后）：具有高水平大学博士学位且具有2年以上教学科研实践经历或3年以上企业行业工作经历，以及特别优秀的博士毕业生。年龄40岁以下，近五年内，以第一作者在SCI、EI、SSCI、CSSCI源刊上发表过高质量学术论文，主持过省部级以上科研项目、获发明专利授权者优先。

4、专任教师：具有博士学位或高级职称，在相关学术领域具备良好教育研究能力和学术潜力。紧缺专业学历可放宽至硕士研究生，具有本专业或本行业3年以上工作经历者优先考虑。

PART.03引进待遇

1、薪酬：提供富有竞争力的薪酬。高层次人才薪资一人一议。专任教师薪资待遇参照校内同类人员执行。符合条件者，可入选学校高水平人才培育激励计划，享受专项津贴。

2、住房：学校提供自有精装人才公寓。符合条件的教师在临港购房、公租房等方面享有区域特殊政策，具体以政府政策为准。

3、落户：学校位于上海市浦东新区临港新城，可享受临港新片区人才引进特殊支持政策，对在临港新片区工作的各类人才，实施居住证专项加分、缩短“居转户”年限、人才引进、夫妻分居、留学生落户、应届生落户等政策。

4、科研：符合条件的专任教师，学校提供科研启动经费；优先遴选推荐申请相关人才计划和人才项目；凡符合条件者，每年给予教学科研成果奖励。

5、其他福利：

（1）可享受学校节日奖金、工作日饭贴等福利。

（2）足额缴纳社保和公积金，并提供企业年金。

（3）享受学校工会的疗休养、各类商业保险、每年一次体检、传统节日慰问、生日慰问、观影活动等丰富的文娱活动。

（4）学校根据实际情况协助解决配偶工作及子女入托、入学等事宜。

PART.04应聘方式

（一）应聘材料

1、上海建桥学院应聘人员登记表（见附件）。附件：上海建桥学院应聘人员登记表.doc

2、证件、资料类附件的扫描件或照片：

（1）学历及学位证书（留学归国人员需提供教育部出具的《国外学历学位认证书》；应届毕业生应提供学校核发的毕业生就业推荐表和学位证书）。

（2）教师资格证书和职称证书。

（3）近五年内代表性论文著作、科研成果目录及获奖的证明文件。

（4）其他可证明个人资历、能力的材料。

（二）应聘方式

应聘者将简历及相关材料发送至邮箱：hr@gench.edu.cn。邮件标题名称为：“应聘XX专业+XX岗位+最高学历学位+本人姓名”。如有面试意向，另行通知。

（三）联系方式

学校地址：上海浦东新区沪城环路1111号（邮政编码：201306）

联系人：孙老师

电话：021-58139599

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