根据工作需要，恩施州水利和湖泊局面向社会公开招聘公益性岗位工作人员，具体事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

招聘公益性岗位3人

二、招聘条件

（一）就业困难人员（已进行就业失业登记，并认定为就业困难人员）；

（二）具有胜任岗位的基本素质和能力水平；

（三）遵纪守法，爱岗敬业，服从工作安排；

（四）身体健康；

（五）本人无违法犯罪记录及其他不良记录。

三、报名时间及方式

（一）报名时间：2026年9月23日—9月24日、9月28日—9月30日（工作日），上午8:30—12:00，下午2:30—5:30。

（二）报名地点：恩施州水利和湖泊局302室

（三）联系人：向宇薇联系电话：0718-8221165

（四）报名材料：应聘者应填写《恩施州水利和湖泊局公益性岗位人员报名表》（见附件）一式两份，同时携带本人身份证、户口簿、毕业证、个人近期彩色1寸免冠正装照2张，就业困难人员认定（登录鄂汇办或者湖北政务网可查询截图）等资料原件和复印件。现场报名同时进行资格审查，应聘者提交的申请材料必须真实、准确、完整，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

四、测评方式

具体测评方式及时间、地点另行通知。

五、体检

根据应聘人员综合成绩，按岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员名单。体检参照公务员录用体检通用标准组织实施。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检费用由应聘人员承担。因应聘人员自主放弃、体检不合格等情形而导致岗位出现空缺的，按照应聘人员测评成绩从高分到低分依次递补。

六、聘用和管理

（一）拟聘用人员确定后，报恩施州人力资源和社会保障局就业促进与失业保险科备案，签订公益性岗位聘用合同，有关待遇按相关规定执行。

（二）公益性岗位工作人员按照《劳动合同法》的规定签订劳动合同，聘用年限为三年，合同一年一签。

（三）公益性岗位工作人员在劳动合同期内因特殊原因需要离岗的，经双方协商，依照《劳动合同法》和州人力资源和社会保障局的有关规定解除劳动合同。

（四）聘用后每年年终进行考评，如考评为不合格，聘用单位有权解除合同。