招聘若干人
2026年海南中学澄迈附属小学和澄迈县华迈实验中学附属小学教师选调公告
为优化我县教师结构，激发教师干事积极性，经研究，决定公开选调海南中学澄迈附属小学和澄迈县华迈实验中学附属小学教师，现将有关事项公告如下：
一、选调岗位
注：如某个岗位未招满，可根据实际情况调剂岗位。
二、选调对象及资格条件
（一）选调对象
澄迈县公办小学在编在岗专任教师。
（二）资格条件
1.拥护中国共产党，热爱社会主义，全面贯彻党的教育方针，积极实施素质教育。热爱学生、促进学生的全面发展，教书育人，为人师表；
2.具有本科及以上学历（不限培养方式），在我县公办小学入编后，工作满5年及以上（2021年7月10日以来）；
3.40周岁以下（1986年7月10日后出生）；
4.身体健康，能够胜任教学工作；
5.具有小学及以上学段且相应学科的教师资格证；
6.已任学校校级领导者需县教育局党组研究同意方可报名，其他人员需经人事所在学校同意方可报名。
（三）有下列情形之一者，不得报考
1.在党纪、政务处分期；
2.涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的；
3.定向培养免费师范生不满乡镇服务年限的；
4.其他不符合选调条件的情形。
三、选调流程
（一）报名及资格审查
1. 报名时间：2026年7月17日（上午8:30-11:30，下午15:00—17:30）。
2. 报名地点：澄迈县教育局人事岗（510室）。
3. 报名材料
（1）《澄迈县2026年教师选调报名表》（附件1）1份；
（2）身份证、学历证书、教师资格证书原件及复印件1份。
（3）近五年来获奖证书复印件和《澄迈县2026年教师选调获奖情况评分自评表》（附件3）1份，证书落款时间为2021年7月10日及以后。
4. 资格审查：对报名人员提交的材料进行审核，确定符合条件的报考人员名单。
（二）考试流程
1.材料打分（上限100分，超出100分按照100分计算）
（1）打分内容及分值
A.综合类表彰情况：由政府部门颁发的获综合类表彰，如劳动模范、优秀教师、优秀辅导员、最美教师、先进教育工作者、优秀教师等奖项，校级表彰的记1分，镇级表彰的记5分，县级（县委县政府）表彰的记10分，省教育厅等厅级省直机关单位表彰的记15分，省部级（教育部、省委省政府等）表彰的记20分，获国家级以上表彰的记30分。
B.个人专业性荣誉称号，如特级教师、学科带头人、骨干教师、教学能手、教坛新秀等，县级的记15分，省级的记25分，国家级的记35分。
C.个人专业性评课:优质课、汇报课、公开课、示范课、调教课、观摩课、教师业务技能赛、展示课等，县级的记1至5分（一等奖5分、二等奖3分，三等奖2分，优秀奖1分），省级的记2至10分（一等奖10分、二等奖7分，三等奖5分，优秀奖2分），国家级的记20分（一等奖20分、二等奖12分，三等奖10分，优秀奖5分）。
D.其他专业性荣誉称号：优秀学分员、优秀裁判员、中、高考优秀评卷员、优秀指导奖等，县级的记3分，省级的记5分，国家级的记10分；
E.其他奖项：课题：省级课题主持人10分，成员3分，县级主持人5分，成员1分；论文：省级一等奖5分、二等奖4分、三等奖3分，县级一等奖3分、二等奖2分、三等奖1分；
以上奖项以获奖证书或文件为主，提供的获奖证书必须真实且落款时间须在2021年7月10日及以后，如有虚假，一经查实，取消报考资格，并通报全县，且3年内不得报考。报名时间截止后，补交的获奖材料不予以接收。
加分项：在材料分之外，近三年（2023年9月1日以来）担任班主任或中层正职的，每任1年加5分，需提供加盖单位公章的班主任工作证明（附件2）。
2. 面试
（1）面试对象：资格审查合格人员均参加面试。
（2）面试内容：主要考核报考人员的教育教学理念、专业知识素养、课堂教学能力、语言表达能力及应急应变能力，采取微课教学的方式进行，备课时间20分钟，微课教学时间10分钟，答辩2道题，共5分钟。
（3）面试流程：成立面试评审委员会，成员由5名专家组成，采取现场打分、去掉一个最高分和一个最低分后取平均分的方式，确定面试成绩（保留两位小数）。
（4）面试合格线：面试成绩最低合格线为60分，低于合格线者不得进入下一环节。
（5）面试时间和地点，另行通知。
3.笔试
获奖材料打分和面试两部分组成综合评分，其中材料打分占30%，面试占50%。计算公式：综合得分=材料打分成绩×30%+面试成绩×50%。根据考生的综合评分从高分到低分按照学科人数1:3的比例确定参加笔试人员名单（最后一名成绩并列者一并进入笔试），达不到该比例的岗位，按实际人数确定笔试人员。笔试设合格线，合格线根据实际情况划定。
4.确定选调人员名单
最终分数由综合评分和笔试两部分组成，其中综合评分占80%，笔试占20%。根据招聘岗位情况，按照最终分数1:1的比例从高分到低分的顺序，确定选调人员。如出现最终分数并列的情况，在同等条件下按以下顺序确定入围人选：1.面试成绩高者优先；2.高学历者优先。若以上顺序仍出现并列的情况则由竞聘工作专班决定选择方式。
四、公示
拟选调人员名单在澄迈县人民政府网站公示5个工作日，接受社会监督。公示期间有异议的，由工作专班组织核查处理；公示无异议的，确定为正式选调人员。
五、办理调动手续
经公示无异议的选调人员，试用期为1年。试用期满后，由选调学校进行考核，考核优秀后由县教育局按程序办理调动及聘用手续，统一聘任到十二级专技岗位。
附件1：澄迈县2026年教师选调报名表
附件2：班主任工作证明
附件3：澄迈县2026年教师选调获奖情况评分自评表
澄迈县教育局
2026年7月10日
