招聘35人17个岗位
根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社规〔2025〕2号）和《三亚市进一步深化基层医疗卫生专业技术人才激励机制改革实施方案》（琼卫〔2025〕281号）文件精神，结合医疗集团各分院需求，现将有关事项公告如下：
一、招聘范围、要求及待遇
（一）招聘范围及要求
本次面向社会招聘35名工作人员。具体招聘职位等情况详见《三亚中心医院医疗集团各分院2026年聘用人员招聘岗位汇总表》（附件1）。
（二）待遇
被聘用的人员与三亚中心医院医疗集团各分院签订劳动合同，按各分院规定享受相关工资福利待遇。
二、招聘条件
（一）应聘人员必须具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.符合岗位所需的年龄、学历、专业等要求；
5.适应岗位要求的身体条件；
（二）有下列情况之一者，不得报考：
1.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的；
2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
3.根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）、《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）及《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社规〔2025〕2号），凡与事业单位领导人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或其他亲属关系的应聘者，均不得报考该单位具有直接上下级领导关系的岗位；
4.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；
5.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务期限的；
6.失信被执行人（人民法院通过司法程序认定）；
7.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；
8.在读的全日制非应届毕业生；
9.法律、法规规定的其他不得报考的情形。
（三）岗位条件
符合岗位所要求的年龄、专业、学历、职称、技术资格等条件，详见《三亚中心医院医疗集团各分院2026年聘用人员招聘岗位汇总表》（附件1）。
三、招聘程序
（一）发布招聘公告
通过三亚中心医院（海南省第三人民医院）网站（下文简称三亚中心医院网站）（https://www.syzxyy.com.cn/）向社会公开发布招聘信息。后续招聘工作的各有关事项均在三亚中心医院网站公告。
（二）报名工作
1.报名方式
本次招聘采取网络报名形式进行，通过报名者按照报名时间可登陆（https://zpks.hnrczpw.com/nindex/?ecode=ZeYcqCvk），根据公告上的要求提交相关证明材料。
2.报名时间：2026年5月6日08：00至5月12日12：00（节假日正常报名）。
3.报名材料
网上报名应聘人员应上传以下材料（材料均扫描上传，以JPG图片格式，图片大小不超过2MB）：
（1）应聘人员如实填写《三亚中心医院医疗集团各分院2026年聘用人员招聘报名表》（贴照片手签后上传，详见附件2）；
（2）本人有效居民身份证或社会保障卡（正反面在同一页面）；
（3）本人近期彩色1寸免冠照片；
（4）与应聘岗位相匹配的学历（留学回国和在港澳台取得学历的应聘人员，须出具教育部留学服务中心的《学历学位认证书》）；
（5）提交中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）打印有二维码标识的《教育部学历证书电子注册备案表》；
（6）考生诚信承诺书（下载附件3，须本人手写签名并加盖指模）；
（7）应聘岗位需要的其他材料（如专业技术资格证书、护士执业资格证、户口本本人页面等岗位要求的佐证材料）；
（8）需要工作经历的岗位须提交工作经历证明（加盖鲜章）、聘用（劳动）合同或社保养老缴费明细；
（9）报考时已与我省党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员，须按照人事管理权限，上传所在单位及主管部门《同意报考证明》（加盖公章）。
（四）报名要求
①每名应聘人员仅可报考一个岗位，将按相应岗位考试总成绩进行择优录取。
②应聘人员必须在报名时提供岗位条件所要求的证件材料，包括国家承认的学历等证书。
③本次招聘实行诚信报名制度,报考人员要仔细阅读招聘公告等，根据个人情况报考符合条件的岗位，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。报名登记表所填写内容和提供的证书、资料必须真实有效且符合岗位要求（如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任由报考人员自负），否则将取消应聘或聘用资格。报名与考试时使用的身份证或社会保障卡必须一致。
④后续招聘工作的各有关事项均在三亚中心医院网站公告通知，应聘人员务必持续关注三亚中心医院网站上所发布的信息，并保持报名时所留联系电话的畅通，以便临时通知有关事宜。因本人不及时关注网站公告或所提供的联系电话有误或电话不通无人接听等而发生的相关程序性问题和一切后果由个人承担。
（五）资格审查
资格审查工作贯穿于招聘的全过程。应聘人员报名表所填写内容和提供的证书、材料必须真实有效且符合岗位要求（如实提交有关信息和材料。凡本人填写报名信息不真实、不完整或填写错误的，责任由应聘人员自负），如经查实为弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，取消其应聘或聘用资格。
应聘人员保证报名时登记的联系电话准确无误，确保能够及时联系，因提供错误联系信息造成的后果由本人承担。
资格审查由招聘单位组织进行，招聘单位根据招聘岗位要求对应聘人员所提供的报名材料进行资格审查，通过资格审查的人员方可参加考核。招聘岗位设置1:3开考比例，未达1:3开考比例的，在三亚中心医院官网发布一次延长报名公告。延长报名后如仍未达到1:3开考比例的，则该岗位按报名人数等比例人数进入考试，未有报名人的则该岗位核减。报考人数较少，未形成竞争的，在面试环节须有面试考核小组三分之二以上成员表决通过，表决情况应记录在册。
（六）组织考试
考试采取笔试和面试相结合的方式。考试总成绩为百分制，由笔试成绩、面试成绩按照6:4的比例确定（考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）。各项成绩按“四舍五入”法折算精确到小数点后两位。
（1）笔试
①笔试方式：采取闭卷的形式。
②笔试内容：以岗位所需的专业理论知识为主要测试科目,兼有公共基础科目的内容。
③笔试成绩：满分为100分，笔试成绩占考试总成绩的60%。
④笔试时间及地点：以公告为准。
⑤笔试合格分数线划定及入围面试人员确定：笔试结束后，由招聘工作领导小组根据考试的科目、招聘岗位需求合理划定，一般不低于试卷卷面总分50%。入围面试人选从笔试合格分数线以上的考生中，根据笔试成绩由高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定。末位出现并列的，一并确定为入围面试人员。达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的考生确定。
⑥笔试成绩、笔试合格分数线、入围面试人员及面试有关事项有关事项在三亚中心医院网站公布。
（2）面试
①面试内容:主要测试考生适应岗位要求的综合素质。
②面试时间和地点:以公告为准。
③面试成绩:面试成绩为百分制。面试合格分数线为60分(含),面试成绩不合格者不列入体检、考察人选。参加体检人选根据岗位的招聘人数,从达到面试合格分数线的考生中,按考试总成绩由高至低等额确定。成绩计算方式为:去掉一个最高分和一个最低分后,将其余考官的终评合计分相加之和,再除以其余考官数(即:考生的最后得分=其余考官的终评合计总分÷其余考官数),计算出考生的最后得分。
考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序。整个面试结束后，根据综合成绩确定体检、考察人员名单并上网公示。
（七）体检、考察
体检要求在三级以上医院进行，体检标准参照公务员录用标准执行。未按规定时间参加体检者，视为自动放弃。考生对体检结果有异议的，可在公布体检结果之日起3天内向招聘单位提出复检要求，体检结果以复检结论为准，体检不合格的考生不予聘用。
根据体检结果等额确定考察人选，组织对应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、是否符合拟聘岗位的报考条件及是否需要实行回避原则等情况进行考察。考察不合格的考生不予聘用。
入围体检、考察人员自动放弃，或经体检或考察不符合要求的，不予聘用。空缺的招聘名额，从考试成绩达到合格分数线以上的考生中，从高分到低分顺序递补。
自愿放弃体检、考察的，需提交自愿放弃声明书，声明书中应明确放弃的应聘岗位、放弃原因等，由本人签名。
（八）公示、聘用
根据考试、体检和考察结果，按有关程序择优确定拟聘用人员，并按程序在三亚中心医院网站上公示5个工作日。公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，确定为拟聘用人员。
对拟聘人选在公示期间放弃聘用或公示结果影响聘用，导致拟聘用岗位出现空缺，经招聘领导小组研究，从考试成绩达到合格分数线以上的考生中，从高分到低分顺序递补。
聘用单位按相关规定确定试用期或见习期，试用期或见习期包括在劳动合同期限内。试用期或见习期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，将予解除聘用。
四、其他事项
（一）聘用人员接到聘用通知后，在规定的时间内准备好个人材料，配合办理有关聘用手续。因个人与原聘用单位劳动关系纠纷等原因造成不能按时办理聘用手续的，责任由个人自行承担。
（二）招考专业分类原则上按教育部相关专业目录确定。目录未列入的专业，根据专业门类、本人资格证书或毕业证书注明之专业名称及课程设置确定。
（三）本公告未尽事宜由招聘工作领导小组负责解释。
办公时间：周一至周五8:00-12：0015:00-17:30
报名咨询电话：
凤凰分院0898-88704704
河西分院0898-88254760
高峰卫生院0898-88981043
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三亚湾分院0898-88292521
保港分院0898-88845996
梅山分院0898-88261403
南滨分院0898-88842652
崖城分院0898-88834341
育才分院0898-38282325
人力资源中心0898-38225604
纪检监督电话：0898-38226023
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0898-66738761、0898-66738902
