福建省汽车工业集团有限公司(简称“福汽集团”)成立于1992年，是福建省属独资的大型国有企业，2025年资产总额近330亿元，实现营收近250亿元，员工超1.2万人，是国内整车生产类别较齐全、产品资源较丰富、产业链较完整的汽车企业集团之一。主要从事汽车行业投资、制造、经营、管理、销售及交通技术服务等，产品目录涵盖轿车、SUV、MPV、大中轻微型客车、重中轻型卡车、新能源汽车等。拥有全资及参股控股整车企业金龙汽车、东南汽车、福建奔驰及产业链上下游企业金龙智能科技、蓝海物流、金龙新能源、星联汽配、东南汽贸等75家，产品销往全球五大洲近170个国家和地区，客车出口连续多年稳居行业第一。

2026年，福汽集团锚定“建四大中心、促三龙共舞、育四新引擎”的战略方针，聚焦主责主业，强化创新驱动，深化改革赋能，集团营收稳步增长，经营利润大幅跃升，“四大中心”建设加速推进，海外市场开拓成效亮眼，国际化布局持续走深走实。旗下上市公司金龙汽车2026年上半年实现营收110.85亿元，归母净利润同比大增137.58%，扣非后的净利润同比增长近15倍，刷新历史纪录，在集团“十五五”开局之年谱写坚实而有力的开篇。

根据工作需要，面向社会公开招聘福汽集团审计稽核部业务副经理岗位，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

福汽集团审计稽核部业务副经理岗位2名。

二、岗位职责

（一）统筹公司各类审计项目，负责审计方案制定、现场实施、报告编制及成果汇报，保障审计工作合规高效落地；

（二）主导审计问题整改督办，跟进整改全流程，闭环化解经营、内控、合规风险，完善公司风控体系；

（三）负责对接监管机构、上级单位及外部审计，统筹内外部沟通协调与资料对接工作；

（四）参与公司制度搭建、流程优化、重大项目研讨，提供合规风控咨询与专业增值服务；

（五）负责违规经营投资问题核查、责任界定、追责落地等责任追究工作，规范经营投资行为，防范重大投资及履职风险；

（六）协助团队管理与部门日常运营，统筹业务落地，提升团队工作质效；

（七）完成领导交办的各项专项及临时工作。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有良好的思想政治素质，对党忠诚，具有良好的道德品行和职业操守，团结协作，勤勉敬业，认同福汽集团企业文化和发展理念；

2.具有较强的沟通协调能力和学习能力，能适应一定的工作强度压力，文字功底好，具有一定的组织管理能力；

3.具有履行岗位职责所必需的专业知识和良好的职业素养，熟悉国家审计、稽核相关法律法规政策；

4.具有良好的心理素质和履行职责的身体素质；

5.遵纪守法，诚实守信，坚持原则、爱岗敬业、有良好的保密意识。

（二）任职资格

1.具有硕士研究生及以上学历，财务、会计、审计、金融、法律等相关专业；

2.年龄在35周岁及以下；

3.具有3年及以上审计相关工作经验；

4.具备国际四大会计师事务所工作经历，并持有注册会计师（CPA）执业资格者优先录用；

5.特别优秀的可以适当放宽以上学历和年龄要求。

（三）具有下列情形之一的，不得参加公开招聘

1.曾受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

4.受党纪政务处分仍处于影响期内的；

5.国家法律法规和有关政策规定不能在国有企业任职的；

6.有其他违反相关规定不符合招聘条件的。

四、薪酬福利

1.集团总部的基层副职级管理干部薪酬待遇，提供多元职业发展通道；

2.完善的国企工会福利，享受六险二金保障（包括企业年金、补充医疗保险）、周末双休、带薪年假；

3.提供单身员工宿舍或人才公寓补贴、餐费补贴、健康体检、职工活动中心等。

五、招聘程序

本次招聘按照发布信息、应聘报名、资格审核、综合考评（笔试、面试）、组织考察（背景调查）、体检、公示和聘用等程序实施。

（一）应聘报名

1.报名时间

即日起开始接受报名，截止时间为2026年10月27日。

2.报名方式

统一实行网上报名，并提交以下电子版材料：包括但不限于《报名登记表》、身份证（正反面）、学历学位证书、执业资格证书、任职文件、近三年主要工作业绩、获奖证明材料等（请统一扫描成PDF格式）。

上述应聘相关材料需保存在一个文件夹内压缩后发送至邮箱：hrjob@fjmotor.com.cn，邮件标题统一格式为“姓名+福汽集团审计稽核部业务副经理岗位应聘资料”。

（二）资格审查

根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审核。审核通过者将通过电话或邮件的方式进行通知，审核未通过者不再另行通知。

（三）综合考评

资格审核合格者参加综合考评，综合考评包括笔试和面试环节。

（四）组织考察（背景调查）

根据综合考评总成绩从高到低排序选取考察对象。组织考察（背景调查）将采取个别谈话、查阅人事档案、实地走访等方式，全面了解考察对象的政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守及遵纪守法等情况。

（五）体检

安排考察对象进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

（六）公示

经福汽集团党委会研究决定拟聘任人选，并对拟聘任人选进行5个工作日公示。

（七）聘用

公示期满无异议的，按照福汽集团相关规定办理聘任手续并发放薪酬福利待遇。本次聘任劳动合同期限为3年，试用期为6个月；试用期满经考核不合格的，依法解除劳动合同。

（八）其他事宜

1.应聘者报名后应保持联系方式畅通、动态查看本人电子邮箱，未按时参加各个招聘环节者，视同放弃本次应聘机会。

2.应聘者应如实填写本人情况和提供应聘有关材料，如提供虚假信息者，一经发现取消应聘资格；已聘用的，解除与其签订的劳动合同。

3.工作年限、年龄、任职年限等时间点均以本公告发布之日为计算截止日。

4.为免歧义，本公告仅用于本次公开招聘相关工作，不作为应聘者与集团建立劳动关系和聘用关系的依据。应聘者与集团之间的权利义务，以劳动合同和其他正式签署的书面协议约定为准。集团对本次招聘享有最终解释权。

5.联系电话：0591-22027232联系人：李先生