招聘2人2个岗位
黄石汇康物业服务有限公司成立于2019年1月，是黄石市西塞山区创发企业管理集团有限公司的下属管理公司。公司自成立以来秉承“业主至上、服务第一”的企业宗旨，发扬“团结、务实、开拓、创新”的企业精神，现已发展成为一家集机关事业单位、住宅、学校、办公楼、产业园物业服务为一体的综合性物业服务公司。
因公司业务不断发展，现按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘项目主任、工程部主任共2人。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围及对象
本次公开招聘面向全社会，凡符合招聘条件的人均可报名。
（一）参加招聘人员应当具备下列基本条件：
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，享有公民政治权利，拥护中国共产党领导，热爱社会主义；
2.能够履行工作人员义务，综合素质优，有较强的事业心和责任感；
3.身体健康、品行端正，无犯罪记录；
4.招聘岗位所需要的任职资格条件。
（二）具有下列情形之一的，不得参加招聘：
1.有精神病史、传染病或其他重疾者；
2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；
3.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为，尚在禁考期内的；
5.未成年者或有欺诈行为者；
6.不能与原所在单位解除劳动（聘用）合同或劳动（人事）关系的；
7.法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。
二、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
1.物业项目主任1名
岗位职责：
（1）统筹项目整体运营管理，包括客户服务、秩序维护、环境管理、工程维修、设备保养；
（2）费用收缴及与业主/甲方的沟通协调；
（3）监督各部门工作职责的执行，确保服务标准达标；
（4）推动项目增值服务创新，提升客户满意度等。
任职要求：
（1）男女不限，身体健康，学历高中及以上，年龄50周岁以下；
（2）持有《物业管理师资格证书》或《全国物业企业经理岗位证书》；
（3）具备3年以上大中型物业小区独立管理经验，有良好的团队管理和培训能力；
（4）具备住宅小区物业项目综合管理知识，熟悉物业行业法律法规；
（5）具备较强的应变能力、沟通协调能力和团队管理能力；
（6）熟练运用办公软件，能够制定简单的物业服务方案；
（7）党员、退伍军人优先。
2.物业工程部主任1名
岗位职责：
（1）小区物业收楼前期工程介入及日常工程事宜处理；
（2）建立与完善物业工程管理制度、业务流程；
（3）组织解决整改各项目的工程问题；
（4）处理各项目停水、停电、困难等工程应急事件；
（5）对电梯、消防、监控等工程类外包方进行监督；
（6）审核各项目工程物资申购和事务请示；
（7）指导各项目工程设施设备管理及维修工作。
任职要求：
（1）55周岁以下，学历高中及以上，身体健康；
（2）具备大中型住宅物业工程维保经验，熟悉住宅前期和后期物业工程管理；
（3）具备3年以上物业设备设施维修保养经验（如消防、监控、门禁系统等，特别是善于消防设施设备维护维修）、熟练进行配电设备操作、节能降耗等管理工作；
（4）擅长应对突发性设施设备维修事件，具备统筹组织采取各类应急措施的能力，具备提前预防及处理各类突发事件能力；
（5）擅长团队规划建设及人才培养，能独立编写本部门规章制度、管理方案、工作流程及相关培训材料；
（6）机电专业或具备机电工程师证者优先。
三、招聘程序
（一）发布公告
本次招聘在“黄石市人才市场公司”微信公众号上发布招聘公告，应聘人员可在微信公众号上进行岗位及岗位要求查询。
（二）网上报名
应聘人员自公告发布之日起至2025年9月14日（周日）17:00前将报名材料发至指定邮箱xscfjt@163.com提交报名申请，邮件标题请注明“岗位+姓名”，如报名项目主任岗应注明：“物业项目主任+张三”。
报名材料应含：
1.《应聘登记表》（须上传本人一寸照片）（附件）；
2.本人二代有效身份证正反两面电子扫描件；
3.符合岗位学历要求的毕业证、学位证电子扫描件；
4.相关工作经历证明电子扫描件（工作经历证明、劳动合同、离职证明、缴纳社会保险证明、业绩成果等）；
5.其他岗位需要的职称资质要求和证明材料等。
报名人员应如实填写报名信息。报名人员须用第二代身份证号报名，报名与考试使用的身份证信息必须一致。请务必按照规定格式命名，否则简历不能被收取，请勿重复投递简历。报考者所留联系方式须准确无误，在公开招聘期间注意保持通信畅通，联系方式变更后，应主动告知并及时关注微信公众号最新公告，因无法与报考者取得联系或因本人未及时关注公众号最新公告而所造成的缺考等一切损失由报考者本人承担，每名考生限报1个岗位。
（三）资格审查
本次招聘由黄石汇康物业服务有限公司负责进行资格审查及面试入围筛选。报名成功、通过资格审查并入围后不得修改报考信息或重新报名。资格审查工作将贯穿公开招聘全过程，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消报名、考试或聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
具体入围人员名单以“黄石市人才市场公司”微信公众号发布的最新公告为准。
（四）面试
此次招聘以面试的形式进行，面试分为初试与复试，入围复试人员原则上与岗位招聘计划数比例不低于5:1，对于参加面试人数与招聘岗位计划数比例不足5:1的岗位，实行最低合格分数线控制，最低70分的合格分数线标准。
面试形式及时间、地点另行通知，以公告或电话通知为准。
（五）考察和体检
由黄石汇康物业服务有限公司组织对入围人员进行考察和体检。考察对象按岗位招聘人数1:1的比例，依据复试成绩从高分到低分确定。
1.考察要求
考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、工作表现、遵纪守法等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。因进入考察人员本人原因导致无法进行考察或考察不合格出现的空缺，按照该岗位面试成绩高低顺序递补进入体检和考察。
2.体检标准
体检内容为入职体检，体检费用由体检人员自行承担。进入体检人员初次体检不合格的，经用人单位研究同意，可在接到结果通知三日内申请复检一次。体检结果以复检为准。
因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺，按照该岗位面试成绩高低顺序递补进入体检和考察。
（六）公示
招聘单位根据考生面试成绩、考察、体检情况，对拟聘人员在“黄石市人才市场公司”微信公众号上公示（公示期不少于5个工作日）。公示无异议的，办理聘用手续。对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用的问题的，取消聘用资格。
（七）聘用及待遇
经公示无异议的拟聘人员，由黄石汇康物业服务有限公司与其签订正式劳动合同，在合同规定的试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用；考核不合格的人员解除劳动合同。聘用人员待遇按照黄石汇康物业服务有限公司薪酬制度执行。
四、其他事项
1.本次招聘以“黄石市人才市场公司”官方微信公众号发布为准。
2.应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。
3.本次招聘不以任何形式收取任何费用，也未委托任何培训机构开展考前培训，请应聘人员提高警惕，避免受骗。
4.咨询电话：0714-6362668（请于工作日工作时间内拨打，上午8:30-11:30；下午2:00-5:30）
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