鄂州空港综保建设投资有限公司（以下简称“公司”）为鄂州临空集团有限公司全资子公司，成立于2025年2月，公司经营范围包括园区管理服务；国内货物运输代理；供应链管理服务；货物进出口;普通货物仓储服务；仓储设备租赁服务；国内集装箱货物运输代理；道路货物运输站经营；航空国际货物运输代理等。根据公司业务发展需要，经研究，面向社会公开招聘聘用制工作人员2人，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持党管干部原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先的原则；

（三）坚持人岗相适、人事相宜的原则；

（四）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（五）坚持依法依规依纪的原则。

二、招聘岗位及要求

（一）岗位名称：财务会计岗

（二）招聘人数：2人

（三）岗位职责

1.协助做好日常财务核算工作，审核原始凭证的合法性、合理性，编制记账凭证，确保账务处理准确无误；

2.定期编制财务报表及内部管理报表，做好财务数据分析，为公司经营决策提供数据支持和建议；

3.协助做好税务申报与管理工作，熟悉最新税收优惠政策，依法合规完成各项税费缴纳及发票管理工作；

4.负责财务档案的整理、归档与保管工作，配合内外部审计、巡察及检查工作，提供所需财务资料；

5.参与公司预算编制与执行监控，协助做好成本费用控制，建立并完善财务台账，为公司资金管理提供支撑；

6.领导交办的其他事项。

（四）任职要求

1.年龄要求：40周岁及以下；

2.学历要求：本科及以上学历；

3.专业要求：经济学类、财政学类、金融学类、工商管理类；

4.工作经验要求：五年及以上财务相关工作经验；

5.证书要求：具有中级会计师职称或以上证书；

6.岗位要求：熟悉国家的财经纪律、法规、规章制度和方针、政策，熟悉掌握各类财务软件；具备财务报表分析、预算编制及资金管理能力及财务风控意识；具备良好的组织、沟通、协调能力；具有一年以上外贸会计工作经验者优先；持有注册会计师资格证书者可适当放宽年龄学历条件。

三、工资待遇

岗位工资：5000-7000元/月（含绩效及个人部分五险一金）。

四、报考条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，勤奋敬业；

2.具备岗位所需专业知识和业务能力；

3.具备正常履职的身体条件和心理素质；无不良行为记录；

4.具备岗位所必需的其他条件。

（二）资格条件

具备岗位要求的年龄、学历、所需专业及岗位其他要求等。

（三）有下列情形之一的不得参加本次招聘

1.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分或刑事、治安处罚或正在处分（罚）期间的人员；

2.在各类公开招聘考试中曾被认定有严重违纪违规行为的人员；

3.正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的人员；

4.曾受到开除处分或者因违法违纪被单位辞退的；

5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的人员；

6.法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员；

7.现役军人。

（四）关于报考年龄截止时间

年龄截止时间为2026年10月9日。

关于年龄的计算方式：岗位年龄要求为40周岁及以下，则报考该岗位考生的出生年月日应为1986年10月9日及之后。

五、报考流程

符合上述招聘岗位要求及招聘条件者，方可报名。本次招聘程序如下：

（一）报名

1.报名时间

自发布之日起至招聘到合适人选止。

2.报名方式

（1）网上报名，报名邮箱为：ezlkrlzyyxgs@163.com，应聘人员须将报名所需材料以附件形式发送至上述指定邮箱，邮件主题使用“应聘：岗位名称+姓名”的格式（示例：“应聘：财务会计岗+张三”）。请务必按照规定格式命名，否则简历不能被收取，请勿重复投递简历。

（2）报名所需材料

①《鄂州空港综保建设投资有限公司招聘聘用制工作人员报名表》（附件1）；

②有效期内第二代身份证正反面；

③学位证书、学历证书、国内学历请提供学信网在线验证报告（海外学历请额外提供教育部留学服务中心国外学历学位认证书）；

④中级会计师职称或以上证书扫描件；

⑤《诚信承诺书》（附件2）手写签名版扫描件（拍照无效）；

⑥《背景调查授权书》（附件3）手写签名版扫描件（拍照无效）；

⑦报考岗位符合优先条件或其他体现个人能力的证明材料；

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（3）本次招聘采用全程线上报名，不接受现场报名，线下不收取简历等任何相关材料，应聘人员即日起在相关招聘网站或招聘公告中指定邮箱投递简历，提交的信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假或信息不全者一律取消报名资格。未按要求提交个人信息的，将不能通过审核。

（4）报名咨询电话：027-60670102（限应聘者本人咨询）。咨询时间：工作日上午8:30-11:30；下午2:30-5:30。

（二）资格审查

根据岗位要求对应聘人员的报名信息进行资格初审，通过资格初审的人员即可参加资格复审与面试。资格审查贯穿招聘工作的全过程，无论在任何环节发现有不符合招聘条件的情况，立即取消应聘人员的应聘资格。

资格初审通过的人员将由工作人员通过“鄂州临空人力”微信公众号、电话、短信或邮件等方式通知进入资格复审与面试环节，时间和地点同时通知；资格初审未通过者不另行通知。

（三）面试

1.资格复审通过人员进入面试环节，面试按实有人数确定面试人员。为保证人岗适配原则，本次面试实行最低合格线控制，最低合格分数线为70分（满分100分），低于最低合格分数线的人员不得进入下一环节。

2.面试采用面谈方式进行，主要评估考生在职业素养、专业技能、业务能力等方面与岗位的匹配程度。

3.进入面试人员凭第二代有效期内居民身份证按照规定时间到指定地点参加面试。未保持通信畅通导致无法联系的，或未按要求参加面试的，视为自动放弃应聘资格。

（四）考生成绩确定

考生总成绩为考生面试成绩（50%）+适岗评价（50%）。

（五）体检、考察

面试结束后，根据考生总成绩确定体检人选，具体时间另行通知。拟聘人员须统一到鄂州临空人力资源有限公司指定医院进行体检（自费），放弃体检或体检不合格者均不予录用。同时将对拟聘人员进行考察，综合考察合格后进行公示5个工作日。

六、聘用管理

拟录用人员完成公示，入职后第一次签订劳动合同实行试用期制度，试用期为两个月，缴纳五险一金，试用期月工资为岗位工资的80%，试用期满考核合格后，实行基本工资加绩效的薪酬制度。试用期结束后考核不合格的，予以解除劳动合同。首签劳动合同为一年。

七、其他事项

（一）本次招聘工作由鄂州临空人力资源有限公司负责组织实施。

（二）本招聘公告在鄂州临空人力微信公众号进行发布，该平台为本次招聘的指定官方消息发布平台，本次招聘不收取任何费用，请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。如其他网站、微信公众号、邮件或短信等转发的与其不一致的招聘信息均为不实信息，招聘单位概不负责。

（三）资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员须同意并授权招聘单位对报名信息的真实性进行核查。必要时，招聘单位可向相关机构进行核实，报考人员须承诺积极配合核查工作，并及时提供所需的相关材料。如发现应聘人员提供虚假材料，一经查实，立即取消聘用资格，所签劳动合同无效。

（四）对试用期不符合聘用条件、考核不合格、发现简历信息造假或提供虚假证明材料的人员，解除劳动合同。

（五）应聘人员一旦被聘用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事（劳动）纠纷、争议等事项，须由应聘者本人负责协商解决，无法妥善解决者取消录用资格。

（六）招聘过程中，鄂州空港综保建设投资有限公司有权决定继续招聘流程或终止招聘。其他未尽事宜解释权归鄂州空港综保建设投资有限公司所有。

（七）监督电话

临空经济区纪检监察工委：027-60670099（工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30）。

鄂州空港综保建设投资有限公司

2026年10月9日