招聘2人2个岗位
黄石工矿（集团）有限责任公司前身为湖北省黄石煤炭矿务局，成立于1909年，是湖北省历史最悠久的大型煤炭企业，素有“百年历史、百里矿区、百万产能”美誉，长久以来，为鄂东南地区经济社会发展提供了坚实能源保障。2013年集团积极响应国家“去产能”政策，逐步退出煤炭产业，走上绿色转型之路。2020年开启战略转型新征程，确立“和谐实干、创业求新”理念，以混合所有制改革为突破口，构建起特钢产业、医疗康养、现代建筑、现代服务、文化传承保护五大板块协同联动的发展格局。
现根据公司发展需要，面向社会公开招聘工作人员，具体事项公告如下：
一、招聘岗位及要求
本次招聘2个岗位共计2人。（具体岗位及条件见附件1）
二、报名资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵纪守法，品行端正，无任何不良嗜好；
（三）具有正常履行岗位职责的良好身体素质；
（四）招聘年龄以公告发布之日为截止计算时间。
（五）有下列情形之一的，不符合报名要求：
1.正接受纪律审查、监察调查或尚在党纪政纪处分影响期内的；
2.有过犯罪记录或曾被用人单位开除的；
3.被纳入失信被执行人名单的；
4.公务员招考、企事业单位招聘中因违规违纪尚在禁考期内的；
5.违反国企任职回避制度的；
6.法律法规规定不得报考或聘用的其他情形。
三、招聘及录用程序
本次招聘由湖北万悦人力资源有限公司负责组织实施，遵循“公开报名、统一考试、平等竞争、择优录取”原则，按照以下程序进行：
（一）公告发布
本次招聘公告同步在“万悦人力”微信公众号发布。
（二）报名
1.报名时间：自本公告发布之日起至2026年8月14日17:00止。
2.报名方式：本次报名采取网上报名方式，每人限报1个岗位。报名人员将报名材料发送至指定邮箱，邮件标题注明“姓名+手机号+报考岗位”。报名人员所留联系方式应准确无误，在招聘期间注意保持通讯畅通，联系方式变更后，应主动告知。因无法与报名人员取得联系所造成的一切损失，由报名人员自行承担。
报名邮箱：wyuehr@163.com
联系人：王女士联系电话：0714-8669599
3.报名须提交资料：
⑴《应聘登记表》（见附件2）的Word版，须附1寸近期免冠登记照；
⑵第二代身份证正反面扫描件；
⑶学历、学位证书扫描件；
⑷《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网www.chsi.com.cn下载），国（境）外学历须提供教育部留学服务中心认证材料；
⑸专业技术职称及资格证书扫描件。
（三）资格审查
根据岗位要求对报名人员进行资格初审，通过资格审查的报名人员进入笔试环节。
（四）笔试和面试
1.本次招聘岗位采取“笔试+面试”方式进行，其中笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。笔试成绩从高到低，按1:3比例确定进入面试，面试人数达不到的，按实际人数面试。
2.笔试和面试成绩均为百分制，笔试和面试时间、地点等相关信息另行通知。
（五）考察与体检
1.考察对象按招聘人数1:1的比例，依照总成绩从高分到低分确定。设置达标分数线为70分，考生综合成绩低于70分的，视为淘汰，不列入考察对象；若成绩并列，则并列人员均进入考察环节。
2.考察重点了解报名人员的职业道德、思想作风、工作经历、工作能力及是否存在影响聘用的其他情形。进入考察环节的人员须提供无犯罪记录证明及廉洁情况证明。
3.考察结束后，按招聘人数1:1的比例组织体检，体检费用由应聘人员自行承担。体检不合格者不予录用。
4.因报名人员主动放弃或体检不合格造成人选空缺的，按总成绩依次递补。
（六）公示与录用
1.依据综合成绩、考察情况和体检结果，经公司会议研究，确定拟录用人选。
2.拟录用人选名单通过湖北万悦人力资源有限公司微信公众号公示，公示期为5个工作日；公示期间发现影响聘用情形的，取消聘用资格，按综合成绩排名依次递补。
3.公示期满无异议，按规定办理入职手续，实行试用期制度。试用期满考核合格者予以转正；考核不合格者，不予聘用。
