武汉新港大通国际航运有限公司社会招聘公告-湖北-武汉市-国企-2026-国央企正式-武汉新港大通国际航运有限公司

武汉新港大通国际航运有限公司社会招聘公告
武汉新港大通国际航运有限公司社会招聘公告
事业单位招考

招聘3人3个岗位

报名时间
2026/8/13 -2026/8/22 17:00

武汉新港大通国际航运有限公司(以下简称“大通公司”或“公司”)成立于2014年12月,注册资本1.25亿元,是湖北港口集团有限公司所属华中港航集团旗下全资子公司,是国家4A级综合物流企业,也是湖北省唯一一家开展国际国内航运业务的地方国企。因公司发展需要,拟公开招聘员工3名。现将有关事项公告如下:


一、招聘岗位及岗位职责

(一)招聘岗位

1.项目管理岗1人。

2.航运安全保障岗1人。

3.船舶订舱岗1人。

(二)招聘方式

面向社会公开招聘。

(三)岗位职责

1.项目管理岗

(1)组织开展船舶投资项目可行性研究,履行内部决策流程等;

(2)负责对船舶项目投资、质量、进度等进行全过程监管,并按管理权限对重要事项进行前置审查,包括但不限于工程可行性研究技术方案、招标文件、工程变更等;

(3)负责对船舶项目建设档案归口管理,并及时准确、真实有效报送相关项目信息;

(4)负责撰写项目相关的各类公文请示报告、会议纪要、专项分析报告等,确保文书规范与信息传递及时准确。

2.航运安全保障岗

(1)全面负责船舶安全管理及防污染管理工作的统筹与落实;

(2)负责船舶维护保养工作的监督、检查与管理;

(3)负责船舶营运期间货物装卸操作安全的全程监督与作业指导;

(4)负责船舶甲板设备及机舱机械设备的日常维护保养监督与技术指导;

(5)负责船舶救生、消防及各类安全设备器材的配置、检查与监督管理;

(6)负责组织推进船舶设备安全巡查及应急演练的常态化运行管理。

3.船舶订舱岗

(1)全面配合并协助业务岗同事完成订舱相关的各项操作任务,确保业务流程顺畅衔接;

(2)负责处理进出口船舶的集装箱装卸载计划、申报与落实工作,并作为沟通枢纽,积极协调客户、码头及船方,妥善解决作业过程中出现的各类突发问题;

(3)负责处理公司自有船舶、联盟内合作船舶及其他外部船舶的订舱业务,包括舱位确认、信息录入、单证核对等工作;

(4)实时跟踪船舶动态信息,严格执行运营时间管理,确保船期准确;

(5)负责运营箱量的统计、核对与多维度分析工作,为业务决策提供数据依据;

(6)持续识别、分析工作流程中的痛点,提出并实施有效的优化建议,不断提升订舱及单证操作的准确率与效率。


二、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,认同公司企业文化;

2.具有良好的职业道德和职业素养;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具备岗位要求的专业知识和技能;

5.具有较强的敬业精神和责任意识;

6.具备岗位所需要的其他条件。

(二)岗位任职资格条件

1.项目管理岗

(1)35周岁及以下,全日制本科及以上学历,交通运输、船舶工程、投资管理、项目管理等相关专业。

(2)3年及以上相关工作经历,持有经济类、工程类职称证书或船舶建造项目管理经验者优先。

(3)熟悉船舶建造及技术规范、项目管理、投资、财务等相关业务知识。责任心强、具备良好公文写作及协调能力,抗压能力强。

2.航运安全保障岗

(1)35周岁及以下,大学本科及以上学历。

(2)3年及以上相关工作经历。

(3)具备扎实的船舶维护保养专业知识,精通船舶消防及应急处置技术;深度掌握船舶消防与应急处置各项规章细则。拥有极强的应急处突实战能力,能精准应对突发险情;在工作中严格遵循安全管理体系和操作规程,切实保障公司船舶资产、承运货物及全体船员的生命安全。

3.船舶订舱岗

(1)35周岁及以下,大学本科及以上学历。

(2)3年及以上岗位相关工作经历。

(3)工作细致、责任心强,具备良好的逻辑思维能力和抗压能力。熟悉集装箱航运业务全流程,包括订舱、配载、报关、装卸、船舶动态跟踪等核心环节;熟悉集装箱运输各项表单的换单、确认、核算和统计,确保数据准确、合规;具有集装箱航运突发事件的应急协调和沟通能力。


三、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名及资格审查、招聘测试、确定拟录用人选、公示录用的程序进行。

(一)网上报名

1.报名时间:2026年8月13日至8月22日17:00。

2.报名方式:应聘人员可登录前程无忧官网(www.51job.com)湖北港口集团有限公司招聘页面投递简历。

(二)资格审查

报名截止后进行资格审查,通过资格审查人员将以电话或邮件方式通知,未通过资格审查的将不另行通知。

(三)招聘测试

通过资格审查的应聘人员进入招聘测试。招聘测试采用笔试、面试相结合的方式进行。

(四)确定拟录用人选

按照招聘测试成绩排名确定拟录用人选。

(五)公示录用

拟录用人选在湖北港口集团有限公司官网公示五个工作日。公示期满,未发现有影响聘用问题的,按程序发出录用通知、签订劳动合同。


四、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程,任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘方案要求的,一经查实,立即取消资格。

(二)应聘人员务必准确、完整填写简历信息,并对所提供信息真实性负责。如与事实不符,公司有权取消其录用资格或终止聘用。

(三)应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通。对相关通知未在规定时间内回复的,视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅造成的后果,公司不承担责任。

(四)武汉新港大通国际航运有限公司保留对本次招聘工作的解释权。

    咨询电话:13098848106  监督电话:15327330807

职位表.xls


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