招聘若干人11个岗位
招聘启事
01企业介绍
东风电子科技股份有限公司武汉分公司位于湖北省武汉市,隶属于东风电子科技股份有限公司。专业从事铝、镁合金高压压铸,产品主要是新能源的车身结构件及一体化压铸结构件。公司致力推动“高质量、全品类、大规模”轻量化产品落地。公司现阶段专业从事一体化压铸产业化建设,致力打造成一体化压铸技术应用行业领军企业之一。
02招聘岗位
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IE管理
岗位职责：
1、工时人力管理：新项目基准工时的设定和维护、工时管理、人力需求核定、JPMH指标达成情况统计核算；
2、效率提升：运用IE工具和精益思想，策划开展效率提升改善活动，组织并指导车间开展损失挖掘和改善，负责推进效率改善项目实施落地，确保JPMH/DSTR/人工成本等人效指标达成；
3、精益工具的导入和运用：确保VSM价值流、SMED快速换型、线平衡等精益工具方法在生产现场的运用；
4、制造规划：负责组织研讨规划公司制造领域理想姿态，制定理想姿态达成路径，指导制造领域各部门开展改进工作；
5、其他：在设备验收前对其生产节拍进行测定，作为其是否合格的一项依据；
6、积极参加各类对标、培训及技术交流，提升自身工作技能；
7、执行公司质量体系及环境/健康安全方面相关文件的要求；
8、上级交办的其他工作。
素质要求：
1、大学本科及以上学历，工业工程、物流管理、机械工程相关专业，英语四级及以上；
2、年龄40岁及以下，3年以上制造业IE或物流技术相关经验，有压铸行业经验者优先；
3、熟悉精益生产、六西格玛等管理工具者优先；
4、熟练掌握IE工具（如时间研究、线平衡、价值流图等）。熟悉物流规划及仓储管理相关技术；
5、熟练使用办公软件（如Excel、PPT）及数据分析工具；
6、具备较强的逻辑思维和问题解决能力。良好的沟通协调能力，能够与各部门高效合作；
7、具备项目管理能力能够独立负责改善项目；
8、熟悉压铸生产工艺及设备者优先。具备较强的责任心和抗压能力，能够适应工厂环境。
项目经理
岗位职责：
1、负责公司的项目管理工作，导入项目管理方法，建立项目管理体系；
2、负责建立、推进、完善项目管理流程；
3、有较好的分析问题、解决问题、沟通协调、风险判断能力；
4、负责对项目的组织机构进行管理，对项目的成本、收益性进行监管，对项目相关的投资决策进行支持；
5、负责对项目的时间进度进行监管，向公司汇报每月项目进展；
6、负责对项目激励考核，持续提升项目管理水平。
素质要求：
1、大学本科及以上学历，工科专业，英语四级及以上；
2、年龄40岁及以下（特别优秀者可适当放宽），熟悉项目管理工具，有5年以上项目工作经验，并有完整项目的成功案例。
3、熟悉汽车技术发展趋势、基本构造、功能性能、制造工艺、开发流程；
4、有较好的分析问题、解决问题、沟通协调、风险判断能力；
5、熟练运用电脑办公软件，具有较强的总结、分析、提案、汇报能力。
人事管理
岗位职责：
1、负责人力资源管理体系搭建，统筹规划人力资源相关工作；
2、熟悉人力资源相关管理制度和工作流程，协助完成团队建设及人才培养；
3、负责研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬、员工管理等），制定和完善人力资源管理制度。
4、能够提出有关人力资源战略、组织建设等方面的建议；
5、协助完成组内党群、纪检、办公室等相关具体业务工作；
6、其他临时性相关工作。
素质要求：
1、大学本科及以上学历，英语四级及以上；
2、年龄40岁及以下（特别优秀者可适当放宽），具有3年及以上相关岗位工作经验；
3、对现代人力资源管理模式有系统的了解和实践经验，对人力资源各个模块有深入的认识；具有战略、策略化思维，有团队意识和解决问题的能力。
4、熟练运用电脑办公软件，具有较强的总结、分析、提案、汇报能力。
质量体系管理
岗位职责：
1、掌握质量管理知识；
2、熟悉方针管理、现场管理方法；
3、熟悉零部件生产制造工艺；
4、指导相关人员开展文件、制度流程工作；
5、辅导相关人员开展体系运行及不符合分析整改工作；
6、掌握质量分析的QC新旧七大工具、IATF16949质量管理体系内审员、五大工具、VDA6.3、VDA6.5、QSB、质量体系基础、DPQP；
7、熟练掌握计算机应用、掌握方针管理、掌握业务管理流程与要求。
素质要求：
1、大学本科及以上学历，工程/管理类相关专业，英语四级及以上；
2、年龄40岁及以下，3年以上汽车行业质量体系管理经验；
3、持有IATF16949、VDA6.3内审员证书精通汽车行业五大工具及审核方法；
4、拥有良好的跨部门沟通协调能力；
5、良好的培训能力。
模具工程师
岗位职责：
1、负责模具方案设计、结构设计与3D建模，完成模具总装图、零件图等图纸输出，制定加工工艺及技术要求；
2、跟进模具加工、装配、试模全过程，解决试模中出现的尺寸、外观、成型等问题，优化模具结构与工艺；
3、参与新产品开发评审，评估产品可制造性，提出模具优化建议，控制模具开发周期与成本；
4、负责模具日常维护、保养、维修与改良，处理生产现场模具故障，保障生产正常运行；
5、建立模具台账与技术档案，规范模具使用、存放及寿命管理，协同生产、质量部门提升产品良率。
素质要求：
1、大学本科及以上学历，机械、模具设计等相关专业，英语四级及以上；
2、年龄40及以下，3-5年以上相关工作经验，具备铝合金个高压铸造相关工作经验优先；
3、熟练使用UG、AutoCAD等设计软件，懂模具加工工艺与成型原理；
4、熟悉模具结构、材料及热处理知识，能独立跟进试模、修模并解决现场问题；
5、掌握基本质量工具，工作细致严谨，动手能力强，有良好的沟通与问题解决能力。
模具保全
岗位职责：
1、日常维护与预防性保养：负责一体化压铸模具的日常点检、清洁、润滑与紧固，定期更换易损件。监控并维护模具的冷却（水温/油温）及真空系统，确保模具处于最佳运行状态；
2、异常诊断与抢修：实时监控生产中的模具状态，针对卡模、开裂、顶针卡死等突发故障进行快速诊断与修复，最大限度缩短停机时间；
3、工艺配合与质量改善：配合压铸生产人员调整模具参数（如温度、压力、开合模速度等）。跟踪并解决因模具问题导致的产品质量缺陷，提出并落实模具结构的持续改进方案；
4、现场管理与团队建设：严格执行车间6S及安全标准作业规范。负责保全人员的工作分配、作业方法指导及技能提升，参与团队绩效考核。
素质要求：
1、专科及以上学历，工科类相关专业；
2、年龄40岁及以下（特别优秀者可适当放宽），同等行业3年以上工作经历。
质检员
岗位职责：
1、负责来料及产品出厂前的质量检验；
2、负责对压铸、后处理、机加、连接等工序进行质量检验，包括尺寸精度、表面缺陷、内部质量等；
3、监控压铸、后处理、机加、连接等工艺参数，预防批量性缺陷；
4、负责对各类检验做好质量记录；
5、识别生产过程中的质量异常，及时上报并协同分析原因；
6、负责跟踪不合格品的标识、隔离，追溯，处置，参与返工或报废评审。
素质要求：
1、专科及以上学历，材料成型（压铸方向）/机械类相关专业优先；
2、年龄45岁及以下，制造业2年以上质检工作经历；
3、熟悉铝合金/镁合金压铸工艺，了解压铸工艺质量控制点；
4、熟悉基本的通用量具（如卡尺、塞规等）的使用；
5、工作认真负责，严谨细致，有较强的质量意识；
6、具备良好的沟通能力和团队合作精神；
7、能够熟练使用电脑等办公软件。
机加操作工
岗位职责：
1、负责操作数控加工设备（CNC、五轴机床等），完成压铸件的精密加工（孔位、定位面、螺纹等）；监控加工参数（切削速度、进给量、刀具补偿值），确保符合工艺要求；记录生产及工艺日志；
2、执行首检、巡检标准（尺寸、形位公差、表面粗糙度），记录缺陷及异常停工；
3、按标准执行班前/班后点检，如实填写点检记录、报告异常及隐患；
4、执行5S基准、确保安全装置有效（急停按钮、光栅），及时输出5S检查单、安全整改通知等；
5、复位、处理常见报警（如顶出卡滞、传感器误触发），协助保全人员更换易损件（密封圈、滤芯），及时填写故障处理记录、备件更换清单；
6、完成周/月保养计划（润滑、清洁、调整），协助保全人员更换磨损部件（顶针、导柱）；
7、使用简易工具（测温枪、振动笔）监测设备健康状态；
8、提出设备改良建议（如防错装置、效率提升），参与自主改善活动（如缩短换模时间）；
9、编写岗位标准作业书，使用《交接班记录表》明确遗留问题与处理优先级。
素质要求：
1、技校及以上学历；
2、年龄45岁及以下，具有铝合金机加工操作职业1年以上经历；
3、掌握基本设备操作与工艺参数调整；
4、熟悉机械原理、多简单的液压/电气系统故障能够诊断；
5、会使用量具（千分尺、激光扫描设备）等抽检工件工具；
6、持有低压电工证、叉车证等特种作业资质者优先。
试验员
岗位职责：
1、负责对送检的原材料以及最终成品的化学成分、力学性能、硬度、金相等进行全面检测，确保其符合国家标准、行业规范及客户要求；
2、负责拉伸试验机、光谱仪、硬度计等检测设备的日常点检、维护，确保检测数据的准确性和设备的稳定运行；
3、记录检测数据，编制检测报告；
4、对送检的样品进行登记、标识、处置。
素质要求：
1、专科以上学历，工科类相关专业；
2、年龄40岁及以下（特别优秀者可适当放宽），同等行业3年以上工作经历。
材料工艺
岗位职责：
1、负责压铸材料的研发、试验，确保材料性能满足生产需求；
2、根据生产需求，制定合理的材料配方和工艺参数、优化生产流程；
3、负责原材料供应商的评价和审核；
4、针对材料使用过程中出现的问题，进行分析并提出改进方案；
5、与其他部门合作协作，完成产品开发、改进及生产过程中的技术支撑工作；
6、负责铝液直供业务的开展和方案匹配。
素质要求：
1、大学本科及以上学历，材料专业，英语四级及以上；
2、年龄40岁及以下，熟悉合金材料相关知识，有3年以上企业合金材料技术研究管理工作经历；
3、熟悉汽车技术发展趋势、基本构造、功能性能、制造工艺、开发流程；
4、有较好的分析问题、解决问题、沟通协调、风险判断能力；
5、熟练运用电脑办公软件，具有较强的总结、分析、提案、汇报能力。
压铸工艺
岗位职责：
1、负责组织一体化压铸产品的同步开发，负责压铸工艺开发，包括可行性分析、工艺方案、工艺文件、技术报价等；
2、负责压铸产线的产能建设、节拍优化、现场质量问题分析处理、良品率提升；
3、负责压铸新材料、新工艺、新产品、新技术研究，负责技术攻关项目方案的制订、组织实施；
4、负责压铸工艺知识产权布局、技术传承、知识管理、成果申报。
素质要求：
1、大学本科及以上学历，材料成型及控制工程专业，英语四级及以上；
2、年龄40岁及以下，有同岗位，同行业3年以上工作经验，如有一体化压铸产品试制或开发经验者优先。
3、熟练机械制图；精通压铸工艺；熟练机械公差、配合与技术测量；熟练铸造工艺与设备；熟练金属学；
4、较强的沟通能力和学习能力，能编写较高质量的文档。
5、熟悉产品设计软件。
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