招聘14人7个岗位
湖北神农磷业科技股份有限公司是一家注册在湖北省神农架林区的大型磷矿采选加一体化国有控股企业，主营业务为磷矿石开采、粗加工、销售以及货物进出口贸易，是中国矿业联合会副会长单位、首届全国矿产资源合理开发利用先进矿山企业、第一批国家级绿色矿山试点单位、高新技术企业。在湖北省神农架、宜昌、保康等地拥有一批大型磷矿山，公司始终遵循开采方式科学化、资源利用高效化、企业管理规范化、生产工艺环保化、矿山环境生态化的基本要求，实现矿山发展的资源效益、环境效益和社会效益的协调统一，资源开发与环境保护并举，矿区发展与社会繁荣共赢。
其上级单位湖北联投矿业有限公司为湖北联投集团的二级公司，成立于2012年3月，注册资本5亿元。公司旗下拥有11家全资和控股企业，其中包括2家国家高新技术企业，1座国家级绿色矿山，拥有10项发明专利、60项实用新型专利以及2项计算机软件著作权。2024年3月，湖北联投根据“资源聚合、专业聚焦、产业聚力”的总体原则，对集团内部的自然资源及上下游产业资源进行了重组。联投矿业公司在这次重组中承担“矿产资源开发平台”功能，主要负责矿山基建（绿色矿山、智慧矿山等）、开采和产品初加工。作为湖北联投“矿产资源开发平台”，公司拥有磷、石墨、绿松石等矿权共计26宗。
湖北神农磷业科技股份有限公司因发展需要，现有以下管理岗位虚位以待，期待您的加入，具体要求如下：
一、招聘岗位
（一）生产副矿长：1人
岗位职责：
1.全面负责矿山生产组织与计划落实：根据企业年度目标，制定并组织实施月度、季度生产计划，合理调配人力、物力，确保原矿产量、品位等核心指标完成；
2.直接指挥与协调井下生产系统：主导采掘、运输、提升等核心生产环节的现场管理，解决生产中的工艺衔接、效率瓶颈等问题，保障各系统连续、稳定、高效运行；
3.严格履行生产现场安全与环保主体责任：深入一线督导安全生产，落实顶板管理、通风防尘、爆破安全等关键措施；监督环保设施运行，确保生产活动符合绿色矿山标准；
4.强化生产成本与设备效率管控：通过优化采矿方法、加强物资消耗定额管理、提高设备完好率与利用率等措施，有效控制直接生产成本；
5.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.大专及以上学历，采矿、地质、矿建、通风、测量、机电、安全等矿山主体专业；
2.具有10年及以上矿山一线工作经验；
3.有大型矿山管理经验者优先；
4.中共党员/持有矿山相关证书者优先；
5.年龄50岁以内，身体健康，无不良嗜好。
（二）通风技术员：1人
岗位职责：
1.熟练掌握矿井通风系统的变化情况，熟悉供风点的风量要求，合理调配；
2.定期分析矿井通风状况，对采掘工作面的测风、测尘每10天进行一次，并根据存在的问题提出建议，制定措施，处理解决；
3.负责对井下一通三防设施的检查，管理使用好各种仪器、仪表，按要求进行维修、校正，确保检测质量；
4.按照分工完成风量测定、气体浓度测量、粉尘浓度测量等工作，发现问题及时解决；
5.按照分工要求在一通三防措施设计等方面严格把关，确保符合有关规定要求。
6.负责有关矿井通风技术方案的审核、修编等工作；
7.协助生产技术科其他技术工种的工作；
8.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.大专及以上学历，矿井通风与安全或安全管理专业；
2.从事相关通风相关工作5年以上者优先；
3.理论基本功扎实，具有较强的安全技术管理能力，
4.年龄45岁以内，身体健康，无不良嗜好，能够适应井下工作环境。
（三）爆破技术员：1人
岗位职责：
1.负责矿区爆破作业技术设计；
2.负责矿区爆破作业现场施工指导；
3.负责爆破作业项目安全评估；
4.负责爆破作业项目安全监督；
5.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.大专以上理工科学历，矿山主体专业优先；
2.需取得中级爆破工程师执业资格证书；
3.具备3年以上同岗位管理经验者优先；
4.年龄45岁以内，身体健康，无不良嗜好，能够适应井下工作环境。
（四）矿井安全员：4人
岗位职责：
1.负责矿区安全管理工作，监督检查项目部执行情况；
2.负责编制矿山安全技术措施计划，并检查执行情况；
3.抓好矿山职工安全教育和培训，督促检查班组、岗位安全教育的执行情况；
4.按规定要求组织事故应急演习；
5.检查作业点动火、有限空间、临时用电、高处、爆破、吊装、设备检维修等危险作业的安全措施落实情况；
6.每天深入现场检查，及时发现事故隐患，制止违章作业；对紧急情况和不听劝阻者，有权停止其工作，并立即报请领导处理；
7.对项目部安全员进行业务指导；
8.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.高中/中专及以上学历；
2.具有3年以上井下矿山安全工作经验者优先，具备井下安全管理能力；
3.具有矿山安全员证书者优先；
4.年龄45岁以内，身体健康，无不良嗜好，能够适应井下工作环境。
（五）皮带班电工：3人
岗位职责：
1.负责井下皮带运输系统电气设备日常巡检、维护与保养，保障设备正常运行；
2.及时排查并处理电路、电机、控制装置等各类电气故障；
3.严格遵守井下安全规程，做好设备检修记录与现场安全防护工作；
4.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.电气工程/自动化类专业中专及以上学历（相关经验丰富、持相关证书者可放宽至普高学历）；
2.具备3年以上同岗位管理经验者优先；
3.年龄45岁以内，身体健康，无不良嗜好，能够适应井下工作环境。
（六）皮带班机修工：2人
岗位职责：
1.负责井下皮带运输机械设备日常巡检、保养与检修工作；
2.及时处理设备机械故障，确保皮带系统稳定运转；
3.严守井下安全作业规定，如实填写设备运维记录；
4.完成领导交办的其他相关工作任务。
任职资格：
1.机械修理/电气工程类专业中专及以上学历（相关经验丰富、持相关证书者可放宽至普高学历）；
2.具备3年以上同岗位管理经验者优先；
3.年龄45岁以内，身体健康，无不良嗜好，能够适应井下工作环境。
（七）三材库管员：2人
岗位职责：
1.负责外来车辆人员出入检查登记门卫工作；
2.负责矿区炸药库日常收发货；
3.负责民爆物品账卡物相符；
4.负责民爆库值班值守、安全巡查、巡更保卫工作；
5.负责民爆库内设施设备技防、物防、人防、犬防等安全保卫工作；
6.负责民爆库内消防安全工作；
7.负责民爆物品手持机、民爆系统、巡更系统的数据传输上报工作；
8.完成领导交办的其他相关工作任务。
任职资格：
1.高中/中专以上学历，具备3年以上同岗位管理经验者优先；
2.具有清晰的职业规划，愿意吃苦，扎根矿山；
3.年龄45岁以内，身体健康，无不良嗜好。
二、招聘流程
自公告发布之日起，接受应聘者报名，应聘者将填写完整的《应聘人员登记表》、学历学位证书（包括第一学历和最高学历）、职称或职业资格证书等个人履历证明的扫描件以压缩包形式（备注文件名：应聘岗位+姓名+个人手机号码），发送至邮箱（545862700@qq.com）。报名截止时间：2026年6月24日17:00。
公司将根据拟招聘岗位的任职要求对应聘人员进行资格初审和履历评价，通过资格初审和履历评价择优确定面试人员，通过面试、背景调查、职业性格测试、体检合格的人员予以录用（对未通过资格审查的，不再另行通知）。
三、相关待遇
1.录用即与公司签订劳动合同，享受正式职工待遇，薪酬及福利待遇按神农科技薪酬及福利制度执行。
2.公司缴纳“六险二金”。入职即缴纳“五险一金”，入职满一年后可缴纳企业年金。
3.公司统一提供免费餐饮、住宿。
4.每月集中休假5天。
5.以上岗位工作地点为湖北省神农架林区。
四、其他
1.公司对收集到的应聘人员资料严格保密，作为资料存档不予退回。
2.资格审查贯穿招聘全过程，应聘者对个人填报信息的真实性负责，若有弄虚作假者，取消应聘或录用资格。
联系人：邱女士
应聘邮箱：545862700@qq.com
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