招聘6人1个岗位
根据孝感高新区相关工作需要，经研究，现面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员6名，通告如下：
招聘岗位
招聘条件
1.思想政治素质好，具有一定理论素养和协调处事能力，遵纪守法，为人正派；
2.具备正常履行职责的身体条件；
3.有下列情形之一的，不得报考：
（1）曾受过治安刑事处罚的；
（2）有犯罪嫌疑或违法行为尚未查清的；
（3）有受到党纪政纪处分影响期未满或正在接受纪律审查的；
（4）有其他不良行为，不宜从事所聘岗位工作的。
招聘程序
1.报名方式
采取线上报名、线上初审、线下复审的资格审查方式。
（1）方式一：扫码/在线表单报名
请扫描二维码，在线填写并提交。
（2）方式二：邮箱投递报名
请下载并填写《报名登记表》（附件2）,
附件2：报名登记表.docx
连同个人相关证明材料（如下）打包发送至报名创荟人力邮箱：Chuanghuirencai@sina.com。邮件主题及附件请统一命名为“应聘岗位+姓名”。
相关证明材料：
1.本人有效身份证；
2.学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网打印，网址为：http://www.chsi.com.cn））
3.各类资格证书的原件和复印件各一份；
4.报名登记表（附件2）；
5.近期1寸正面免冠照片。
（2026届应届毕业生需提供学生证原件及复印件，并于2026年8月31日前取得学历证书，否则不予聘用）
报名时间：2026年6月8日-6月12日上午9:00-11:30，下午2:30-5:00。
报名地点：孝感市高新区文昌大道45号，联系电话：0712-2327781。
2.资格审查
对报名人员进行资格审查，凡弄虚作假者，一经发现，即取消其应聘资格。资格审查合格人数与岗位拟招聘人数比例一般不低于3:1，未达到比例的将核减或取消该招聘岗位。
3.笔试
采取闭卷的方式进行，主要测试考生的综合能力，考试不指定大纲和教材。应聘人员凭身份证，按规定的时间和地点参加考试。笔试时间和地点以电话通知为准。笔试成绩满分为100分。
4.面试
按应聘人数与拟招聘人数3:1的比例，根据笔试成绩从高到低确定进入面试人选（末位同分的一起进入面试），如进入面试的人数与拟招聘人数比例达不到3:1，根据实际需要确定拟招聘人数。面试时间和地点另行通知。面试成绩满分为100分。
5.体检和考察
应聘人员的总得分由笔试得分、面试得分组成，其中笔试得分、面试得分各占50%。将总得分由高到低进行排名，按综合成绩排名1:1进入体检和考察。末位出现同分，取面试高分者。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行；考察主要了解掌握考察对象的思想政治、道德品质等情况。
6.公示和录用
根据体检和考察情况，按照招聘名额1:1的比例确定拟录用人员名单，拟录用人员在孝感市创荟人力资源有限公司微信公众号公示，公示时间为5个工作日。公示结束无异议的，一个月内签订劳动合同。如因应聘人员原因逾期未签订劳动合同的，视为自动放弃。
7.递补
在体检、考察、公示和办理录用过程中，因下列情形导致岗位出现空缺的，根据工作需要研究确定是否按照考生的总成绩从高分到低分依次递补（如总成绩相同的，取面试成绩高者）：
（1）应聘人员体检或考察不符合要求的；
（2）拟聘人员公示的结果影响聘用的；
（3）拟聘人员明确放弃聘用的；
（4）其他导致拟聘岗位空缺的情形。
04相关待遇及聘用
1.聘用人员实行劳务派遣制用工方式发放工资，并办理“五险一金”，签订劳动合同一般为2年，首次聘用试用期为2个月，试用期满考核为不合格的，按程序予以解聘。
2.拟聘用的人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，必须在终止原有合同后，方可与劳务派遣机构签订合同。
