招聘1人1个岗位
根据《恩施州州直机关（单位）工作人员调配暂行办法》（恩施州组通〔2015〕62号）及州委编办使用编制批复精神，中共恩施州委政策研究室面向州直单位选调1名工作人员。现就有关事项公告如下：
一、选调岗位和人数
综合文稿岗工作人员1名。
二、选调范围
州直单位在编在岗公务员。
三、资格条件
（一）报名人员应当具备下列资格条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬，为中共党员(含预备党员);
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
3.年龄40周岁及以下（1985年12月以后出生）;
4.大学本科及以上文化程度（取得本科及以上学历、学位）；
5.具有2年以上文稿写作工作经历;
6.公务员近三年年度考核均为称职及以上等次（试用期不定等次除外）;
7.具有正常履职的身体条件和心理素质；
8.法律、法规规定的其他条件。
（二）具有下列情形之一的，不得报名
1.被开除中国共产党党籍的；
2.被依法列为失信联合惩戒对象的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
5.进入公务员队伍或现工作单位时有服务期限定，未满最低服务年限或有其他限制性规定的；
6.未满试用期的；
7.报考任职后即构成回避关系的；
8.其他不适宜调动的。
四、选调程序
（一）发布公告
此方案经州委组织部批准后，在州级官方网站发布选调公告。
（二）组织报名
1.报名时间。自发布公告之日起至2026年1月30日17:30（法定节假日除外）。
2.报名方式和资格审查。采取自愿报名、单位推荐的报名方式，报名人员提交《恩施州委政研室选调工作人员报名表》（需经所在单位审核同意并加盖公章）、《恩施州委政研室选调工作人员诚信承诺书》（本人签字）一式2份，编制身份证明复印件（加盖公章），《干部任免审批表》复印件（需到人事档案管理部门复印加盖公章），本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件，2年以上文稿写作工作经历证明（所在单位据实开具），本人近期1寸免冠登记照2张等资料，到州委政研室（州委主楼二楼212室，联系电话：8222462）现场报名并进行资格审查。通过资格审查的报名人员一般不得放弃。资格审查工作贯穿于公开选调全过程，在选调任何环节发现报名人员有不符合报考资格条件或弄虚作假的，均可取消其选调资格。如岗位计划选调人数与资格审查合格人数之比未达到1:3，报调配主管部门同意后可保留（核减或取消）该选调岗位。
（三）组织测试
测试采取“笔试+面试”的方式进行，笔试占50%，面试占50%，总分100分。根据笔试成绩，按照选调人数与面试人数1:3的比例从高分到低分确定面试对象。笔试主要测试政策理论和公文写作水平等。面试主要测试履行岗位职责所需的基本素质和能力。
（四）考察和体检
根据考试成绩从高分到低分等额确定体检、考察对象。考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩，全面了解考察对象政治素质、业务水平、身体状况、廉洁自律以及是否需要回避等情况。选调单位参照公务员录用体检标准，组织考察对象在具有公务员体检资质的医疗机构进行体检（体检费用由体检对象承担）。若因考察、体检出现缺额，报调配主管部门同意后予以递补。
（五）研究确定拟选调人选
经室务会研究，按照人岗相适原则，结合测试综合成绩、考察和体检情况研究确定拟选调人选。
（六）公示
拟选调人员名单在州级官方网站、原工作单位和选调单位公示，接受社会监督，公示期7天。
（七）调动
公示期满对没有问题或者反映问题不影响选调的，按程序报调配主管部门审批，办理调动手续。
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