招聘10人2个岗位
为进一步加强政府投资审计工作，邵阳县审计局（以下简称县审计局）面向社会公开招聘一批专业技术人员（编外合同制）。整个招聘工作按照发布公告、现场报名、资格审查、笔试、体检、考察、公示、聘用等程序实施，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及计划人数
本次共招聘编外专业技术人员10名，具体岗位资质要求如下：
1.一级、二级造价工程师各4名；
2.注册会计师或中级会计师2名。
岗位具体条件，专业要求详见（附件1）
二、工作职责
服从县审计局统一工作安排，协助开展政府投资审计、财务审计等相关工作，能够适应常态化出差、外勤工作。
三、报考条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.身体健康，能够适应经常性出差任务；
5.年龄不超过45周岁（1981年7月30日及以后出生）
（二）岗位资格条件
1.报考人员须持有对应岗位所需的注册会计师、中级会计师、一级造价工程师、二级造价工程师职业资格证书，证书须为国家行政主管部门核发认可，且在有效注册期限内；
2.须拥有会计或审计相关工作累计3年及以上从业经历；
3.熟练操作财务、审计常用办公及业务软件，精通基建财务审计业务流程，熟知审计、工程建设领域相关法律法规与政策规定。
4.学历、专业等其他要求详见（附件1）岗位表。
（三）不得报考情形
1.现役军人；
2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
3.正在接受党纪、政务（纪）处分或正在接受纪律审查、监察调查尚未结案的人员；
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
5.个人征信存在严重不良记录、失信被执行等人员；
6.与县审计局及其所属事业单位领导干部有任职回避情形的人员；
7.在读的普通高校全日制非应届毕业生（在读的全日制非应届研究生不能以本科及以下学历报考）；
8.机关事业单位未满最低服务期限的人员；
9.法律法规及政策规定不得聘用的人员。
四、报名方式及要求
（一）报名时间
自2026年7月24日至2026年7月30日工作日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）止，逾期不再受理报名。
（二）报名方式
本次招聘实行本人现场报名，不接受委托报名或网上报名。
1.报名地点：邵阳县审计局办公室（邵阳县审计局六楼6005室）；
2.报名咨询电话：0739-6821803。
（三）报名需提交材料
1.《邵阳县审计局2026年招聘专业技术人员报名表》（附件2）（现场领取或自行下载填写）；
2.本人有效二代身份证原件及复印件；
3.学历、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件；境外学历须提供教育部学历学位认证材料；
4.岗位所需执业资格证书原件及复印件；
5.会计、审计3年及以上工作经历佐证材料（劳动合同、社保缴费记录、原单位出具的工作证明、任职文件等均可）；
6.可自愿提交基建审计项目业绩、软件操作能力相关证明材料；
7.近期一寸蓝底免冠证件照3张（电子档）；
8.机关事业单位在岗报考人员，须一并提交所在单位同意报考的书面证明。
所有原件用于现场核验，复印件留存归档，材料不全、不符合要求的不予受理报名。
（四）资格审查
报名期间进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程。
（五）相关要求
1.报考人员须诚信报考，提交的所有信息及材料必须真实、准确、有效。凡弄虚作假、伪造证件、隐瞒信息骗取报考资格的，一经查实，立即取消报考及聘用资格，记入诚信记录。
2.报考学历须为国家承认的学历，境外学历须提供教育认证材料。技工院校毕业生按国家现行学历等同政策执行。
3.本次招聘不设开考比例，若实际参考人数少于招聘计划，按实际情况相应核减或取消岗位招聘计划。
五、笔试
考试采用闭卷笔试形式，考试成绩按百分制计分。
1.考试内容为聘用岗位所需专业的相关知识，具体详见（附件1）。
2.考试时间、地点详见准考证。
3.领取准考证：报考者于2026年8月21日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）持本人身份证原件到邵阳县审计局六楼6005室领取笔试准考证。逾期不领者，视同放弃考试资格。
4.考生笔试成绩须达到60分及以上或达到本次岗位实际参考人员平均分，方可入围体检环节。
5.考生须凭本人身份证、准考证参加考试，两证不齐不得入场。
六、体检
1.确定体检人选。按考生成绩，依招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定进入体检人选，同一岗位考试成绩相同的按学历高低，学历高者优先；学历相同的，按居民身份证年龄大小，年龄大者优先。
2.体检时间以《体检通知书》为准。
3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，并进行毒品毛发检测。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17：30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向招聘单位提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。报考人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
4.体检时，报考人员必须同时携带本人有效身份证、笔试准考证原件，缺少证件不得参加。
5.体检不合格者取消聘用资格；
6.孕期考生可暂缓体检部分项目，先行进入考察环节，待孕期结束补检合格后方可办理聘用手续；
7.体检空缺名额按笔试成绩依次递补。
七、考察
由县审计局组建考察工作组，对体检合格人员开展全面考察。重点考察考生思想政治表现、遵纪守法、道德品行、业征信状况、工作学习实绩、岗位匹配度等情况，严格核查报考资格、回避情形及有无不宜聘用情形，形成完整考察结论。考察不合格的，取消聘用资格，空缺岗位依次递补。
八、公示
拟聘用人员名单在邵阳县人民政府网(https://www.syx.gov.cn)公示5个工作日，接受社会各界的监督。公示期间查实有影响聘用问题的，取消聘用资格。
九、聘用
1.公示无异议人员，与县审计局签订3年劳动合同，试用期2个月；
2.试用期考核不合格、不适应岗位工作的，解除劳动合同关系，空缺岗位可依规递补；
3.合同期满年度考核均为合格及以上等次，工作需要的，可续签劳动合同。
十、薪酬及福利待遇
本次招聘人员实行年薪制：
1.一级造价工程师年薪为14万元；
2.二级造价工程师、注册会计师年薪为12万元；
3.中级会计师年薪为10万元。
年薪由基本工资(80%）和绩效工资(20%）构成：
1.基本工资按月发放，包含个人社保缴纳部分；
2.绩效工资根据年度考核结果核定发放：优秀等次全额发放绩效工资并予以奖励、合格等次全额发放、基本合格等次发放 80%、不合格等次不予发放；
3.试用期只按月发放基本工资，不享受绩效工资；
4.入职未满全年、中途离职人员，绩效按实际在岗时间核定；违纪违规被解聘人员，不予发放当年绩效；
5.统一缴纳社会保险；
6.出差待遇按照《邵阳县县直机关差旅费管理办法》文件，参照科级以下人员标准执行。
十一、其他事项
1.资格审查贯穿招聘全程，任一环节弄虚作假、资格不符的，随时取消资格；
2.考生须保持通讯畅通，因个人原因联系不上、错过各环节时间的，责任自负；
3.聘用人员须服从单位岗位安排、出差调度及日常管理；
4.本次招聘不收取任何报名费、考试费，不举办、不委托任何机构开展考前培训；
5.本公告最终解释权归邵阳县审计局负责。
