招聘12人1个岗位
桃江县人民医院是集医、教、研于一体的县域三级乙等综合医院。现根据医院发展需要，经医院党委会研究决定，面向社会公开招聘编外聘用护理人员12名。现将招聘相关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）基本条件
1.政治素质优良，德才兼备，热爱护理事业，身体健康，具有强烈的事业心、责任感和协作精神。
2.身高要求：女性158cm及以上，男165cm及以上。
3.年龄要求：26周岁以下（1999年7月1日以后出生）。
4.学历专业要求：第一学历为普通高中起点的全日制大专及以上学历，专业为护理学、助产专业。
5.执业资格：
（1）2026年及以前毕业的人员，报名时须持有护士执业证。
（2）2026年应届毕业生，可凭护士资格考试准考证报名，但须在2026年7月1日前取得毕业证和护士执业证，逾期未取得者取消聘用资格。
（二）有下列情形之一的人员不得报名
1.现役军人。
2.因犯罪受过刑事处罚或有过违法犯罪记录的人员。
3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员。
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
二、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2026年4月23日8:00至4月30日17:00。
2.报名方式：线上报名。应聘人员进入桃江县人民医院报考平台，先注册，再登录、填写并上传相关资料。报名网址：http://tjx.12333cp.cn/。
3.报名须上传资料：
（1）学历证书（含高中毕业证）。
（2）《教育部学历证书电子注册备案表》（应届毕业生上传《教育部学籍在线验证报告》），需带二维码，且在验证有效期内。
（3）本人有效居民身份证正、反面。
（4）职称证书、护士执业证（应届毕业生上传护士资格准考证）。
（5）《桃江县人民医院公开招聘编外聘用护理专业技术人员报名表》（见附件）。
（6）公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》。
（7）近期免冠1寸彩照电子版。
4.建立护理招聘管理微信群，资料上传成功后扫码进群。
（二）资格审查
1.资格审查结果通过短信通知。
2.理论考试前现场测量身高。
3.资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现资格不符或弄虚作假，立即取消应聘或聘用资格。
（三）考试
1.理论考试
资格审查合格者凭身份证、准考证参加理论考试。考试时间40分钟，满分100分，开考10分钟后不得入场。具体时间、地点根据报名人数另行通知。
2.技能考核与面试
按招聘计划1:2的比例，根据理论成绩从高分到低分确定技能考核与面试人选。两项满分均为100分，未按时参加者视为自动放弃。面试时将现场测量身高，不符合要求者不予录用。
3.成绩合成
综合成绩=理论考试成绩×50%+技能考核成绩×30%+面试成绩×20%。各项成绩均按四舍五入保留小数点后两位。
（四）体检与心理测评
按招聘计划1:1的比例，根据综合成绩从高分到低分确定体检和心理测评人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。未按规定时间参加或体检、心理测评不合格者，不予录用。
（五）公示
根据综合成绩、体检和心理测评结果，经医院党委会研究确
定拟聘用人员，并予以公示，公示期为5个工作日。
（六）聘用
经公示无异议的，办理聘用手续，签订劳动合同。试用期一个月，包含在劳动合同期内，按国家政策缴纳五险一金。
（七）递补
体检、公示、录用环节，因不合格或放弃等情况造成招聘岗位计划出现空缺，可按照应聘岗位考试综合成绩排名先后，依次等额递补。
三、监督和解释
1.本招聘公告由桃江县人民医院人力资源部负责解释。
咨询电话：0737-8881600
2.招聘工作全程接受医院党委、纪检监察室监督。
监督电话：0737-8825829
