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2026年度耒阳市市属事业单位第一批急需紧缺专业技术人才引进公告
2026年度耒阳市市属事业单位第一批急需紧缺专业技术人才引进公告
事业单位招考

招聘12人8个岗位

报名时间
2026/4/15 08:30-2026/4/24 17:30



为进一步加强人才队伍建设,促进经济社会高质量发展,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)等文件规定,经耒阳市委人才工作领导小组同意,耒阳市教育局、耒阳市农业农村局下属事业单位决定面向社会公开引进一批急需紧缺专业技术人才,列全额拨款事业编制。现就有关事项公告如下:


一、引进计划

本次计划引进12人,其中耒阳市农机事务中心1人,耒阳市畜牧水产事务中心2人,耒阳市中等职业技术学校2人,耒阳市教育局下属城区公办高中7人。具体岗位、引进计划数和条件详见《2026年度耒阳市市属事业单位第一批急需紧缺专业技术人才引进需求目录》(附件1)。

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二、资格条件及要求

(一)具有中华人民共和国国籍,政治素质好,拥护中国共产党的路线方针政策。

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(二)爱岗敬业、品行端正、身心健康。

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(三)本科学士生年龄38周岁以下(1987年4月10日后出生),硕士研究生年龄40周岁以下(1985年4月10日后出生),博士研究生年龄50周岁以下(1975年4月10日后出生),副高级及以上专业技术人员年龄45周岁以下(1980年4月10日后出生)。个别岗位有特殊年龄要求的,以需求目录具体年龄要求为准。

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(四)2026届普通高校毕业的本科学士生、硕士研究生和留学回国的应届毕业生应于2026年7月31日前取得相应学历(学位)证书,其中留学回国的应届毕业生还应于2026年9月30日前取得相应国(境)外学历学位认证。2026届毕业的博士研究生应于2026年12月31日前获得学历学位证书。未在规定时间内取得的,取消聘用资格。

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(五)具有引进岗位所需要的其他资格条件。

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(六)下列情形之一的人员,不列为引进对象:

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1.曾受过刑事处罚或被开除中国共产党党籍、开除公职的人员;

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2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

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3.在校期间受到院系以上处分的毕业生;

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4.受处分期间或未满影响期限的人员;

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5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;

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6.现役军人;

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7.耒阳市行政区域内的机关、企事业单位在职或辞职未满两年的人员(近两年在耒阳市行政区域内参加过机关事业单位、企业职工养老保险,其他政策性规定的参保情形除外);

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8.引才公告发布之日前,已通过耒阳市行政区域内机关、企事业单位遴选、招聘、人才引进等考试且公示的人员;

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9.已与原单位签订聘用合同未满双方约定最低服务年限且双方未协商一致的人员〔自聘(录)用文件或聘用合同明确的聘(录)时间起算〕;

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10.被依法列为失信联合惩戒对象或有吸毒史的人员;

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11.曾在耒阳市参加过人才引进考试考核,但在体检、考察、公示、聘用任一环节自行放弃的人员;

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12.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

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三、引进程序

(一)发布公告

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2026年4月10日在耒阳市人民政府门户网、耒阳市人力资源和社会保障网、湖南师范大学官网和湖南农业大学官网发布公告。

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(二)报名

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报名共有两种方式,邮箱报名或现场报名均可。

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1.邮箱报名

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报考者应于2026年4月15日8:30至4月24日下午17:30前通过电子邮件(电子邮件标题名称:引进单位+姓名+岗位名称+手机号)报名,并将报名表和相关证件扫描件发送到指定电子邮箱,并电话确认是否发送成功。

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耒阳市教育局下属事业单位相关岗位报名邮箱:156683465@qq.com,确认电话:0734-4320590。

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耒阳市农业农村局下属事业单位相关岗位报名邮箱:894829572@qq.com,确认电话:15096092526。

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2.现场报名

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(1)耒阳市教育局下属事业单位相关岗位在湖南师范大学招生与就业指导处学生职业发展中心(岳麓区桃子湖文化创意产业园A2-5栋)现场报名,报名时间:2026年4月25日(星期六)9:00—17:30。

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(2)耒阳市农业农村局下属事业单位相关岗位在湖南农业大学就创楼201会议室现场报名,报名时间:2026年4月25日(星期六)9:00—17:30。

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3.报名要求

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(1)邮箱报名:需提供《耒阳市引进急需紧缺人才报名登记表》(附件2)(每个报名人员限报一个岗位)、个人简历、近期免冠彩色2寸照片电子档;本人有效期内二代身份证(正反两面)、学历学位证原件扫描件及学信网查询的有效期内的"教育部学历证书电子注册备案表"和"中国高等教育学位在线验证报告"(2026届毕业生就读高校暂未颁发毕业证和学位证的,可提供加盖毕业院校就业部门印章的《就业推荐表》和《教育部学籍在线验证报告》)、岗位所需的相关职业资格证书原件扫描件;在编在岗人员报考还须提供相关证明(附件3)。

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(2)现场报名:需提供《耒阳市引进急需紧缺人才报名登记表》(附件2)(每个报名人员限报一个岗位),《诚信承诺书》(附件4,手写签名);个人简历3份;本人有效期内二代身份证正反两面复印件1份;学历学位证复印件及学信网查询的有效期内的"教育部学历证书电子注册备案表"和"中国高等教育学位在线验证报告"各1份(2026届毕业生就读高校暂未颁发毕业证和学位证的,可提供加盖毕业院校就业部门印章的《就业推荐表》和《教育部学籍在线验证报告》);近期免冠彩色2寸照片2张;岗位所需的相关职业资格证书复印件1份;在编在岗人员报考还须提供相关证明(附件3)。

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(3)其他要求:报名人员只能选择一个单位的一个岗位报名,报名后原则上不可改报。报名与考试必须使用有效期内二代居民身份证,考生报名与参加考试时使用的身份证必须一致。报名人员提交的报考申请材料应当真实、准确,提供虚假信息及报考申请材料的,一经查实,取消引进资格。报名人员请提供本人正确的联系电话,确保能够及时联系。

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(三)资格审查

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1.2026年4月25日(星期六)9:00—17:30在湖南师范大学招生与就业指导处学生职业发展中心(岳麓区桃子湖文化创意产业园A2-5栋)现场核验报考耒阳市教育局下属事业单位相关岗位邮箱报名者资料原件(现场报名者当场核验资料),资格审查合格人员发放面试通知单,考生凭面试通知单参加考试考核。

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2.2026年4月25日(星期六)9:00—17:30在湖南农业大学就创楼309会议室现场核验报考耒阳市农业农村局下属事业单位相关岗位邮箱报名者资料原件(现场报名者当场核验资料),资格审查合格人员发放面试通知单,考生凭面试通知单参加考试考核。

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3.未按要求在规定时间内参加现场资格确认的报考人员,视为自行放弃报名。

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(四)考试考核

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1.耒阳市教育局下属事业单位相关岗位考试考核时间、地点、方式及要求。

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(1)考试考核时间:资格审查后1周内进行,具体见面试通知单。

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(2)考试考核地点:具体见面试通知单。

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(3)考试考核方式与要求:考试考核方向主要以专业能力及综合素质为主,其中耒阳市教育局下属城区公办高中引进的岗位,采取试教的方式进行,试教时间为10分钟,备课时间40分钟,满分100分。耒阳市中等职业技术学校引进的岗位,采取实操能力测试的方式进行,实操能力测试时间为10分钟,成绩满分为100分。

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(4)其他要求:耒阳市教育局下属城区公办高中各学科引进岗位确定拟引进人员后,进行选岗分配。选岗分配方式如下:拟引进人员按考试考核综合成绩从高分到低分的顺序依次自主选定所报考学科引进岗位对应的学校,凡不参与选岗的,视为自动放弃,取消引进资格。

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2.耒阳市农业农村局下属事业单位相关岗位考试考核时间、地点、方式及要求。

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(1)考试考核时间:资格审查后1周内进行,具体见面试通知单。

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(2)考试考核地点:具体见面试通知书。

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(3)考试考核方式与要求:采取专业技术能力测试方式进行,测试时间为10分钟,成绩满分为100分。

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3.成绩计算及达不到开考比例情形处置

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(1)成绩分数的计算:去掉评委所记分数中的一个最高分和一个最低分,取有效评委的平均分为考生的成绩得分,成绩保留小数点后两位数(小数点后第三位数四舍五入)。如出现考生成绩相同情况,可保留到小数点后三位,并依次类推直至不同。如考生成绩能除尽并完全相同,则按不去掉最高分和最低分计算考试总成绩得分进行排名。如果再相同须另行组织专家进行考核。

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(2)达不到开考比例情形处置:资格初审合格人数与引进岗位计划数的比例原则上不低于3:1;资格初审合格人数低于3:1的岗位,由市委人才办召集市委编办、市人社局、市财政局和主管部门研究决定是否开考、核减岗位计划数或降低开考比例至2:1。报考被取消岗位引进计划的人员可在规定时间内申请改报符合条件的其他岗位。降低开考比例的岗位设置考试考核综合成绩合格分数线,合格分数线为80分,达不到合格分数线的人员不得进入人才引进下一环节。

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(五)签订协议

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按照引进岗位计划1:1的比例,根据考生的考试考核综合成绩从高分到低分和合格分数线要求确定人才引进入围对象,现场签订《就业协议书》,待体检、考察、公示合格后办理聘用手续。

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(六)体检

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1.人才引进入围对象参加体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》执行,并进行禁毒毛发检测。对身体条件有特殊要求的职位,有关体检项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。

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2.体检原则上在考试考核结束后次日进行,具体时间、地点另行通知,体检费用由考生先行垫付,待录用后由行业主管部门(用人单位)报销(体检后因考生个人原因在后续任一环节放弃引进资格的,体检费用无法报销)。

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3.对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院,复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内向用人单位提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次,复检内容为对体检结论有影响的项目,体检结果以复检结论为准。

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4.不按规定要求参加体检的,视为自动放弃体检。

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(七)考察

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体检合格的考生对象确定为考察对象,考察工作由耒阳市委人才办牵头组织,耒阳市委编办、市人社局、行业主管部门(或用人单位)、用人单位派驻纪检组共同参与。考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作学习表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配、资格准入、心理素质以及档案材料等情况。

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(八)递补

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由主管部门牵头组织实施,2026年度人才引进实行体检、考察合并递补一次,即体检环节已按考试考核综合成绩从高到低和合格分数线要求等额递补一次的岗位,考察环节不再递补。体检环节未进行递补的岗位,考察环节放弃或不合格的,可按考试考核综合成绩从高分到低分和合格分值要求等额递补一次(含递补体检)。

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(九)公示

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考察合格的考察对象确定为拟引进对象,在耒阳市人民政府门户网、耒阳市人力资源和社会保障网等媒体予以公示,公示时间为5个工作日。公示期间接受考生和社会各界的监督。公示期间查实拟引进对象有不符合引进要求的,取消引进资格,一时难以查实的,暂缓引进,待查实并作出结论后再决定是否引进。拟引进对象名单公示后出现空缺的,不予递补。

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(十)正式聘用

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经公示无异议的拟引进对象应与引进单位签订聘用合同。被引进人员到岗后,予以正式聘用,与引进单位签订聘用合同服务期限最低为5年,列入事业编制,工资和待遇按国家有关规定和耒阳市人才引进相关政策执行。

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四、引进待遇

(一)列入事业编制。引进对象按规定办理入编手续,列为事业编制,享受事业单位工作人员同等标准的工资福利待遇及相关社会保障待遇。

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(二)享受人才补贴。引进的人才可享受耒阳市优厚的引才待遇,具体人才补贴政策按《耒阳市市属企事业单位人才引进实施办法(2026年4月9日修订)》(耒人才办发〔2026〕1号)执行(政策查询网址:https://www.leiyang.gov.cn/xxgk/szfxxgkml/rsxx/zkgg/20260410/i3886353.html)。

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(三)聘任职称岗位。市属事业单位引进对象已评为高级职称的,在没有岗位空缺的情形下,暂时可通过增设特设岗位,按其原职称级别及时聘任,兑现工资待遇。

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五、纪律要求

人才引进工作坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则,全程接受社会和有关部门监督。报考人员应承诺诚信参与人才引进的各个环节,不弄虚作假,不违纪违规。对在人才引进过程中徇私舞弊、暗箱操作、弄虚作假、玩忽职守的单位和个人,一经核实,按照有关规定严肃处理,并追究相关人员的纪律和法律责任。

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六、其他事项

(一)本次引进人员初次就业人员试用期1年,其他人员试用期6个月。各岗位最低连续服务年限为5年,凡在服务期内异动(调动、辞职)或未在规定时间内取得相应资格证书的人员取消编制、补贴等人才引进待遇,追回已发放的补贴待遇。

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(二)报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》(附件5)、但未列入引进岗位专业要求的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》的,是否符合引进岗位专业要求,由用人单位提出意见,报行业主管部门组织专家进行认定。

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(三)本次人才引进不向报考人员收取任何费用,不安排、不委托、不授权任何机构和个人举办任何培训。

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本公告未尽事宜,由中共耒阳市委人才工作领导小组办公室、耒阳市教育局、耒阳市农业农村局负责解释。

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咨询电话:0734-4352803(耒阳市委人才办)

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0734-4320590(耒阳市教育局)

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15096092526(耒阳市农业农村局)

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监督电话:0734-4688135(耒阳市纪委监委驻耒阳市委组织部纪检组)

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