招聘87人70个岗位
根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)等有关规定，桑植县2025年决定面向社会公开招聘部分事业单位工作人员，特制定本方案。
一、组织领导
成立桑植县2025年事业单位公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设在县人社局，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜；县纪委监委驻县卫生健康局纪检监察组全程参与监督；市人社局负责招聘工作的指导与监督。
二、招聘原则
1.坚持党管干部、党管人才的原则；
2.坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准；
3.坚持公开、平等、竞争、择优的方针；
4.坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
三、招聘计划
桑植县2025年计划面向社会公开招聘事业单位工作人员87名。其中46名用于专项招聘高校毕业生（高校毕业生指2023、2024、2025届未落实工作单位的毕业生，下同）。各单位招聘岗位、招聘计划、报考岗位要求以及笔试内容、面试方式等详见《桑植县2025年事业单位公开招聘人员计划与职位表》(附件1)。本次招聘所设专业不区分专硕和学硕，报考岗位要求中“以上”、“以下”均包括本层次要求。
本次公开招聘信息，通过以下网站面向社会公开发布：
桑植县人民政府门户网：(http://www.sangzhi.gov.cn//c2382/index.html)。
四、招聘条件
(一)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
附件
