招聘5人4个岗位
中共湖南省委办公厅一局所属事业单位为正处级公益一类事业单位,主要承担全省电子政务内网的建设和管理、省委应急指挥平台的管理和维护等职能。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》(湘组发〔2015〕26号)的有关规定,结合工作需要,拟面向我省各级机关事业单位公开选调编制内工作人员。现将选调方案公告如下:
一、组织领导
选调工作在省人力资源和社会保障厅的指导下,由省委办公厅厅务会统一领导,省委办公厅人事处具体负责选调工作的组织实施,省纪委省监委驻省委办公厅纪检监察组参与监督。
二、选调原则
(一)坚持党管干部原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(四)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合;
(五)坚持考试与考察相结合原则。
三、选调岗位计划
设置4类选调岗位,选调计划5名(详见附件1)。
四、选调范围及条件
(一)选调范围
全省各级机关事业单位具有公务员(参公)身份或事业单位人员身份,且在编在岗工作人员(工勤岗位人员除外)。公务员、参公人员选调后登记为公益一类事业编制人员。
(二)选调人员条件
应当具备以下资格条件:
1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法和法律;
2.中共党员(含预备党员);
3.思想政治素质好,严格遵守政治纪律、政治规矩,有较强的事业心和责任心,品行端正,团结协作精神强;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.本科学历、学士学位及以上,电子信息类、计算机类专业;
6.年龄在30周岁及以下(1994年7月31日以后出生);
7.近三年年度考核均为称职(合格)及以上等次(试用期年度考核不定等次的视同称职或合格),在现机关事业单位工作满一年,新提拔的需在现岗位任职满一年;
8.具备与选调岗位相适应的工作能力,符合选调岗位的其他资格条件。
有下列情形之一的,不得报名参加选调:
1.在试用期内或未满最低服务年限的;
2.近三年年度考核未达到称职(合格)及以上等次;
3.在现机关事业单位工作未满一年的,新提拔的在现岗位任职未满一年的;
4.违规进入机关事业单位、违规取得相应身份尚未作出处理的;
5.曾受到组织处理或党纪政务处分的,因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;
6.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的;
7.存在违规破格提拔、突击提拔等违反干部选拔任用政策规定尚未作出处理的;
8.本人社会信用记录、违法犯罪记录以及政审等情况存在问题的;
9.法律、政策规定的其他情形。
五、选调程序
(一)发布公告
通过湖南省人力资源和社会保障厅网站(https://rst.hunan.gov.cn)、湖南省人力资源考试报名系统(http://bm.hnrcsc.com)面向社会公开发布。有关考试具体安排、各环节考试成绩等其他通知均将发布在湖南省人力资源考试报名系统(http://bm.hnrcsc.com),选调人员自行查阅,不再另行通知。
(二)网上报名
1.报名时间
2025年8月1日9:00至2025年8月7日17:00。
2.报名方式
报考人员按照报名系统提示进行网上报名,按要求填写个人相关信息,并按要求将选调岗位所需的相关材料原件扫描上传。每人限报一个岗位,多报则取消选调资格。
3.报名材料
(1)报考人员需经所在单位批准同意,在《中共湖南省委办公厅一局所属事业单位2025年公开选调工作人员报名表》(附件2)中签署推荐意见并加盖单位党委(党组)或行政公章,并在考生承诺栏手写签名后方可报考;
(2)本人有效身份证复印件(正反面)、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表);
(3)近三年年度考核登记表,公务员或参公登记表、录用审批表扫描件,事业单位人员需提供事业单位人员聘用登记表,或其他能证明合法取得身份的材料扫描件(上述材料需加盖单位人事部门公章);
(4)近期同底彩色免冠1寸正面电子照片(25X35mm,蓝底证件照,jpg格式,30KB以下);
(5)所在基层党组织开具的党员身份证明(加盖党组织公章,落款日期为2025年7月1日以后)。
(三)资格审查
资格审查分为初审和复审。资格审查贯穿选调工作全过程,任何环节发现报考人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或选调资格。
初审在湖南省人力资源考试报名系统进行,并通过报名系统反馈初审结果,通过资格初审人员请自行在报名系统打印准考证,考试时间、地点见准考证。初审时间为2025年8月2日9:00至2025年8月8日17:00。
复审在笔试结束后进行,根据报考岗位笔试成绩(保留小数点后两位四舍五入,下同)排名先后,按岗位选调数1:3的比例确定资格复审人员名单(按比例入围时排名末位且成绩并列的均参加资格复审),通过资格复审人员全部进入面试。资格复审的时间、地点和面试通知在湖南省人力资源考试报名系统发布。主动放弃面试资格或资格复审不合格者,按照笔试成绩排名依次等额递补。
(四)考试
1.开考比例
通过资格审查报名人数与岗位选调计划数比例不低于3:1;若报考人数低于3:1,核减或取消该岗位计划。
2.考试方式
采取笔试、面试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的50%,面试占综合成绩的50%,总分100分,综合成绩相同者,以笔试成绩得分高者进入下一环节)。
笔试:通过资格初审人员全部参加笔试。笔试总分为100分,采取闭卷方式,重点测试履行岗位职责所必备的专业知识、专业技能。打印准考证时间为2025年8月12日9:00至2025年8月15日17:00,笔试时间为2025年8月16日(周六)上午。
面试:根据选调岗位笔试成绩排名先后,按照岗位选调计划数1:3的比例,确定资格复审人员名单,通过资格复审人员全部参加面试。面试总分为100分,采取结构化面试的方式进行,重点测试面试人员举止仪表和语言表达、组织协调、分析和解决问题等能力。面试时间、地点另行通知。
笔试结果和入围人员名单在湖南省人力资源考试报名系统发布。设置综合成绩(含笔试、面试)合格分数线60分(含60分),如选调同一岗位所有人员都达不到合格分数线,取消该岗位选调计划。
(五)体检与考察
根据选调岗位综合成绩排名先后,按照岗位选调计划数1:1的比例等额确定体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,并进行毛发检测。
体检合格者进入考察环节,考察主要通过实地考察、审查档案、重点访谈等方式,对考察人选的资格条件(含“三龄两历一身份”等)进行核实,了解其德、能、勤、绩、廉表现,重点考察资格条件、政治素质、工作实绩、群众公认情况等,按照拟聘用岗位有关要求同步进行政审。
如有主动放弃选调资格或考察、体检、政审不合格者,按综合成绩排名依次等额递补2次。
(六)公示与调动
根据笔试、面试、体检、考察、政审等情况,由省委办公厅厅务会研究确定拟选调人员,在湖南省人力资源考试报名系统和调出单位公示5个工作日。
经公示无异议的,办理调动等相关手续。
六、其他事项
本公告由中共湖南省委办公厅负责解释。
咨询电话:0731-81127405(中共湖南省委办公厅人事处)
报名技术咨询电话:0731-89922182,0731-89919950(湖南人才市场有限公司)
监督电话:0731-81125071(中共湖南省委办公厅机关纪委)
