江西生物科技职业学院是一所经江西省人民政府批准、教育部备案，由江西省教育厅直属管理的公办全日制普通高等职业院校。学校被教育部、农业农村部评为“全国百所乡村振兴人才培养优质校”，是江西省示范性高等职业院校、江西省“双高”计划优势特色专业建设院校、江西省优质专科高等职业院校。

一、招聘岗位

招聘计划共5名，具体招聘岗位及要求详见《江西生物科技职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。

二、报考条件

(一)报考人员须具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求、身体条件和心理素质;

5.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。

(二)不得报考的情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，尚未解除党纪、政务等处分的人员;

4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.现役军人;

7.在读的普通高校全日制非2026届毕业生(在读的全日制非2026届毕业生不能用之前已经取得的学历报考，如在读博士研究生不得以其已经取得的硕士研究生及以下学历报考);

8.考生不得报考岗位如下：

(1)聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位;

(2)不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的岗位。

9.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员;

10.法律法规规定的其他情形。

(三)报考注意事项

详见《江西生物科技职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制人员报考指南》(附件2，以下简称《报考指南》)。

三、报名办法

(一)注册报名。考生可于2026年10月26日9:00起至2026年11月20日17:00期间登录江西人才服务网(https://www.jxrcfw.com/exam/theme/t_1547283042258006016)，进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片(半身免冠正面证件照，白底彩色)进行网上注册报名，每人限报一个岗位。

本次招聘实行诚信报考制度，不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试;已参加考试的，成绩一律无效。

(二)网上改报。对报名成功人数与招聘人数之比达不到3：1的岗位，相应核减该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘。岗位核减、取消情况将在报名网站及在学校官网人才招聘专栏上公布，请考生及时关注。被取消岗位的考生可在规定时间内进行一次网上改报。被核减招聘人数岗位的考生不得改报。改报期间不接受未报名人员注册报名。

(三)报名时需提交的材料包括：

1.有效期内的二代居民身份证(正反面)扫描件。

2.“岗位条件”要求的学历学位证书、带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》，国(境)外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》。

3.个人手写签名的《应聘人员近亲属关系申报承诺书》(附件4)扫描件。

4.符合所应聘岗位要求的其他相关证明材料的扫描件，如职称证书、职业资格等级证书等。

5.报考岗位有工作经历要求的，须提供社保缴费证明(或工资流水)和对应的劳动合同(或聘用合同)，工作年限计算时间截至2026年9月。

(四)参加笔试确认。考生于11月25日9:00至27日17:00登录报名网址进行参加笔试考试确认，确认后方可打印准考证。

(五)网上打印准考证。已确认参加笔试的考生请于12月2日9:00至12月5日8：00期间登录报名网站打印准考证。

四、笔试、资格审查、递补及面试

本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。

(一)笔试

1.笔试时间。2026年12月5日，考点等具体安排详见准考证。

2.考核内容。笔试主要考核思想政治理论、教育综合知识、师德师风、职业教育相关政策和写作能力等。

3.考核方式。笔试成绩合格线为60分。在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分，按照岗位招聘人数以1：3的比例确定各岗位进入面试人选(如遇末位同分情况，一并进入面试)。

对招聘计划人数和笔试成绩合格人数未达到1：3比例的岗位，该岗位笔试成绩合格的考生全部进入面试。

(二)资格审查

资格审查由学校统一组织。经笔试进入面试的考生，须携带由本人亲笔签名确认的《报名表》原件1份(报名系统打印)、《应聘人员近亲属关系申报承诺书》原件1份及岗位要求的其他报名相关材料的原件及复印件到指定地点进行现场资格审查，材料原件审核后立即退回。

资格审查的时间、地点将在学校官网人才招聘专栏上公布，指定时间未到者视为自动放弃。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现考生弄虚作假或与公告岗位所要求的资格条件不符的，一经查实即取消考试和聘用资格，由此造成的后果由考生自行承担。

(三)递补

对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从本岗位未进入面试且排名在应进入面试人数两倍之内的合格人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补，递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时，将组织现有进入面试人员开展面试。面试当天放弃的不予递补。

(四)面试

面试方式详见附件1《岗位表》。面试时间、地点等信息将在学校官网人才招聘专栏上公布，指定时间未到者视为自动放弃。面试总分为100分，面试成绩合格线为75分，未达到合格线者不予聘用。

五、总成绩核算办法

本次招聘考试笔试和面试成绩各占50%，均采用百分制。

总成绩计算办法为：考核总成绩=笔试成绩×50%+面试成

绩×50%(总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位)。

六、体检、考察、公示和聘用

(一)体检。根据考生总成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检人员(总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定)。应聘人员要求身心健康，应聘人员的体检在学校指定医院进行，体检费用自行承担，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)和学校相关规定执行，体检不合格的不予聘用。需诚信体检，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

(二)考察。由招聘单位对体检合格者进行考察，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等情况。

(三)公示。对考察合格的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。

(四)递补。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，由学校研究决定是否递补;需要递补的，其面试成绩须达到75分及以上，根据总成绩从高分到低分依次进行。递补人员应按规定进行体检、考察及公示。

(五)聘用。经考核、体检合格，公示无异议的拟聘用人员，与学校签订劳动合同，工资待遇按学校相关规定执行。对拟聘用人员实行试用期，试用期间因个人原因造成不能正常完成工作安排等情况，不予正式聘用;试用期满考核不合格者不予正式聘用。

七、其他注意事项

(一)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(二)考生报考前，请认真阅读《报考指南》;属资格审查及具体岗位条件问题，请拨打报名咨询联系电话;属报名中的技术问题，请咨询技术支持联系电话。

(三)本公告未尽事宜，按照事业单位招聘有关规定执行。

八、联系方式

报名咨询联系电话：赵老师0791-85712575

技术支持联系电话：0791-86128037

咨询时间：工作日9:00-11:30、14:30-17:00

学校人才招聘专栏：https://rsc.jxswkj.com/index.jsp