招聘1人1个岗位
宜春市明月山城市运营服务有限公司成立于2016年8月15日，为江西明月山旅游集团有限公司旗下全资子公司。公司注册资金壹亿元整，经营范围为：餐饮服务，食品销售，酒类经营，住宿服务，停车场服务，租赁服务，日用百货销售，城市绿化管理，单位后勤管理服务，市政设施管理等。
根据工作需要，经研究决定，现面向社会公开招聘劳务服务工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、报名条件及招聘岗位
（一）应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力；
5.具有符合岗位要求的年龄、学历、经历等资格条件；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.符合公开招聘岗位所需要的其他条件。
（二）不得报考情形
凡存在下列情形之一的，取消报名及录用资格：
1.受过司法机关刑事处罚的；
2.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；
3.受到组织处理或党纪政纪处分影响期末结束或其他影响使用的；
4.在以往工作、生活中有弄虚作假、违法违规行为记录的；
5.有不良信用记录黑名单或被列入失信联合惩戒名单的；
6.曾被开除公职的；
7.其他不符合任职条件的。
（三）招聘岗位及条件
1.岗位资格条件详见附件1；
2.年龄和工作经历计算截止日期为2026年6月30日；
3.工作经历要求：在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不视为工作经历。属机关事业单位及国有企业工作经历的需提供工作单位出具的证明和养老保险凭据，属其他单位工作经历的需提供劳动合同和签订劳动合同企业为其缴纳城镇职工养老保险缴费凭证，或劳动合同及用人单位工资发放流水等佐证材料原件及复印件。
二、招聘程序和方法
本次公开招聘遵循公开、平等、竞争、差额择优的原则，实施回避制度、公示制度。招聘程序按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、组织考察、公示、聘用的程序进行。
（一）报名和资格审查
本次招聘全程线上报名、线上资格审核，不接受现场报名，所有材料通过指定邮箱提交。
1.报名时间：发布之日起至2026年8月15日17:30止。
2.报名方式：应聘人员可登录宜春就业网（https://www.yc9y.com/）了解招聘详情。本次招聘实行诚信报考，报名时，考生应如实填写有关信息，凡弄虚作假或不符合报考条件者，一经发现，即取消其考试或录用资格。报名时需填报《宜春市明月山城市运营服务有限公司公开招聘劳务服务人员报名表》（附件2），将报名表以及报名材料整理打包发送至指定电子邮箱1791265184@qq.com完成登记报名。邮件主题统一规范格式：XXX同志应聘报名表（未按格式命名邮件，视为无效报名，不予审核）。
3.网上报名材料清单（全部提供PDF扫描件/电子版）
（1）报名表电子版和本人签字扫描件各1份，表格内粘贴1寸近期免冠彩色证件照；（2）有效期内身份证正反扫描件；（3）毕业证和学位证扫描件；（4）国内学历、学位的，提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、中国学位与研究生教育信息网学位查询结果；国外学历、学位的，提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》；（5）加盖原单位公章的工作经历佐证材料（聘用合同、任职文件、离职证明等）；（6）岗位要求的职业资格证书、专业技能证明等补充材料；（7）无犯罪记录证明、个人征信报告。
4.网上资格审查
（1）工作人员在报名截止后统一开展线上资格初审，初审合格人员纳入面试备选库；
（2）资格审查贯穿招聘全流程，任何阶段发现报考人员信息造假、材料不实、不符合报考条件，立即取消考试、体检、聘用资格，相关后果由本人自行承担；
（3）按岗位匹配度、学历、工作经历综合筛选，线下面试入闱人员原则上按岗位有效报名人数的30%确定，人数按四舍五入计算；（如岗位报名人员不足5人，不得少于1:3的比例）
（4）入闱面试名单确定后，以短信、电话方式通知考生，请全程保持通讯畅通；因预留手机号错误、关机、停机等无法联系的，视为自动放弃面试资格；
（5）若考生放弃面试、资格审核不合格产生面试空缺，从本岗位未入闱合格人员中按综合匹配度依次线上递补，递补完成线上资格审核后方可参加线下面试。
（二）面试
统一线下集中开展结构化面试，不设置线上面试渠道。
1.时间和地点：面试具体时段、考场地址将通过电话、短信单独告知入闱考生，不再统一发布公告；
2.面试内容：采用百分制，主要考察应聘人员适应岗位的专业水平和业务能力，以及逻辑思维、组织协调、分析解决实际问题的能力等综合素养；
3.面试入闱人员的确定：根据资格审查、报名人员学历、工作经历及与岗位匹配度情况等，原则上按照岗位有效报名人数的30%确定面试人员，人数按四舍五入计算；（如岗位报名人员不足5人，不得少于1:3的比例）
4.考生须按通知时间携带身份证原件到场候考，逾期未到场视为自动放弃应聘资格；
5.考生面试成绩须达到及格分70分方可作为体检的对象。
（三）体检
1.按照面试成绩，从高分到低分按照公开招聘人数1:1比例确定参加体检的对象。如遇面试成绩相同，无法确定体检对象的，则另行组织面试确定体检对象。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由应聘人员本人承担。
2.体检不合格、自愿放弃体检产生岗位缺额，按面试成绩依次递补；无符合递补人员的，该招聘岗位空缺。
（四）组织考察
体检合格人员列为考察对象，采取查阅档案、走访原单位、背景核查等方式开展综合考察，重点核查政治思想、道德品行、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、征信及有无违法违纪记录等。经考察不符合聘用条件的，不予录用，岗位依次递补；无合适人选则岗位空缺。
（五）公示和聘用
根据面试成绩、体检结果和组织考察情况，按照1:1的比例确定拟聘用人员并在宜春就业网（https://www.yc9y.com/）平台对拟聘用人员进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满，由江西仙女湖物业有限公司与被录用人员签订劳务合同。被录用人员根据劳务合同到宜春市明月山城市运营服务有限公司相应岗位工作，试用期为三个月，试用期满经考核不合格的，用人单位可单方给予辞退处理。因试用期不合格导致的缺额将在同批面试人员中依次递补，若无符合递补条件的，则该岗位空缺。
（六）薪酬福利待遇
具体薪资按公司薪资结构确定（基本工资+岗位工资+绩效工资+业务提成），另外提供五险、带薪年假、定期体检、三节福利等福利。试用期按照岗位薪酬标准的80%发放工资。试用期满并考核合格的，按照正式聘用后的薪酬待遇执行。
（七）监督与回避
1.招聘工作接受公司纪检部门和社会各界监督。考试、录取等结果及时向社会公示；
2.招聘实行回避制度。公司在职员工的亲属（包括配偶，父母、配偶父母，子女及其配偶，兄弟姐妹及其配偶、子女，配偶的兄弟妹妹）不参与此次招聘。具体负责组织招聘工作的人员，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避，如遇其它需回避情况，按相关文件执行。
三、其他事项
（一）本次招聘不收取报名费、考务费、资料费等任何费用，考生往返交通、食宿、体检等全部开支由个人自行承担；
（二）所有招聘通知、名单公示、补充公告均以宜春就业网为官方发布渠道，同时辅以电话、短信通知，考生须持续关注网站动态并保持手机24小时畅通，因个人未及时查看信息、失联造成错失面试、体检、公示等环节的，责任自负；
（三）在应聘过程中或聘用过程中发现应聘人员有伪造、涂改学历、证件（书）等各种不诚信行为的，本公司将取消其聘用资格或解除劳动合同；
（四）公告由宜春市明月山城市运营服务有限公司和江西仙女湖物业有限公司共同负责解释。
