招聘6人6个岗位
一、公司简介
江西水投资本管理有限公司成立于2017年6月，是江西省水利投资集团有限公司全资二级公司，承担资本运营与投资管理功能，是服务实体经济、赋能主业发展的重要金融平台。公司下设3家所属企业，江西省赣江融资租赁有限公司、江西省赣江商业保理有限公司、赣江私募基金管理有限公司（筹），联合行业龙头企业、专业金融机构等，在全国范围内开展股权投资、产业基金、融资租赁、商业保理等类金融业务，为合作伙伴提供一揽子综合金融解决方案，精准赋能实体经济高质量发展，全力打造一流国有资本运营企业。
二、招聘职位
本批次计划面向社会公开招聘6个岗位，共6人。具体岗位及需求人数详见附件《江西水投资本管理有限公司2026年第一批次招聘计划表》。
三、招聘资格条件
（一）基本条件
1.遵守国家法律法规，无刑事犯罪和严重违反法规等不良记录；政治素质良好，品德端正；具备较强的事业心和责任心、良好的职业素养和团队意识。
2.组织纪律性强，服从分配安排。
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.具备胜任岗位的专业理论功底，有较强的工作能力、专业素质和综合素质。
（二）岗位资格条件
招聘岗位所要求的资格条件，详见附件《江西水投资本管理有限公司2026年第一批次招聘计划表》。具体说明如下：
1.本次招聘要求的年龄、学历、工作经历等的计算截止时间为2026年6月30日，出生日期以本人有效二代居民身份证为准。
2.应聘人员所学专业须与岗位要求专业一致。招聘岗位可使用岗位资格条件要求学历及更高学历（学位）对应的专业（含第二学位所学专业）报考。
3.对工作经历的认定，以签订的劳动（聘用）合同、养老保险缴费证明（需当地社保部门盖章）等为准，全日制学习期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。
4.应聘人员须在确定笔试名单前提交本人完整任职资格相关项目材料。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的，或因违纪违法被机关、企事业单位解除聘任（用）合同的；
3.正在接受审查调查（审计）尚未作出结论的，或处于党纪政务处分影响期限的；
4.在各级行政机关、企事业单位招录过程中存在舞弊等严重违反录用纪律行为的，或被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.与应聘单位有相关法律法规规定及合同约定的竞业禁止、同业保密情形的，或不能与原单位解除劳动合同的；
6.公司在岗劳动合同员工不得报考所在单位的岗位；
7.法律法规规定不得聘用的其他情形。
四、招聘流程
网上报名→资格审查→现场测试→体检、背景调查→公示、录用。
（一）网上报名
电脑端：登录江西水投集团官网（www.jxsltz.com）→点击“加入我们”→社会招聘→注册并登录账号→填写个人中心简历、上传各类材料→投递岗位。
移动端：关注“江西水投微言”公众号→点击“走进水投”→“加入我们”→社会招聘网址→注册并登录账号→填写个人中心简历、上传各类材料→投递岗位。
应聘人员只能报考一个岗位。上传材料：包含身份证（正反面）、学历学位证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表（国外、境外高校毕业生须提供教育部学历学位认证证书）、工作经历材料、职称或职业资格证书、奖励荣誉等材料。以上材料均上传PDF扫描件。
网上投递简历截止时间：2026年8月24日。
（二）资格审查
按照招聘岗位的基本条件和资格条件、亲属回避有关规定等，对应聘者进行资格审查。
资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供虚假材料（如填写的简历信息不实或存在欺骗、隐瞒亲属关系的情况等），一经查实，取消应聘人员测试或录用资格。
根据《私募投资基金登记备案办法》相关规定，所属基金公司（筹）岗位如成功应聘后，行业监管部门及审核律师将会对该岗位应聘者提供的所有证明材料进行真实性核查。如发现材料存在伪造、变造、篡改等情形，将取消应聘人员录用资格，并依法依规解除劳动合同。
（三）现场测试
采取笔试与半结构化面试相结合的方式进行，笔试、面试成绩占比分别为30%、70%。测试均采用百分制（四舍五入保留小数点后两位）。
1.根据笔试成绩从高到低排名，取前6名进入面试（末位成绩并列时，并列人员一同进入面试）。参加笔试人员不超过6人的全部进入面试。笔试有缺考、作弊、成绩为0分的，不得进入面试环节。对确认参加笔试不足3人的，不予开考。
2.面试采用半结构化方式。总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。如总成绩相同时，按照面试成绩进行排名。本次面试设置合格分数线，考生面试成绩低于80分的，视为不合格，不予进入后续环节。
（四）体检、背景调查
根据测试总成绩，按照岗位招聘人数等额确定拟背景调查人选。拟背景调查人选需到指定三甲医院进行体检，体检项目和录用标准参照公务员录用体检标准有关规定，体检费用自理。体检合格者，按程序进行背景调查；如体检不合格者或自动放弃体检者，不予录用。
（五）公示、录用
对拟录用人员在江西水投集团官网（www.jxsltz.com）进行公示。公示期间，如有举报反映，经查实确有不符合招聘条件的人员，取消聘任资格。公示结果不影响任职的，按程序办理录用手续，依法签订劳动合同。中层管理人员执行任职试用期制度，任职试用期为一年，任职试用期考核不合格的，解聘或免去试任职务。拟录用人员未在规定时限内报到并到岗工作的，取消录用资格。
五、注意事项
（一）应聘人员应遵循国有企业任职回避有关规定。
1.领导人员的亲属，不得报考领导人员所任职企业（含所属企业）工作岗位。领导人员是指江西水投集团领导、组织人事部门主要负责人，水投资本公司及所属企业领导人员、组织人事部门主要负责人。领导人员的亲属是指与领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员。
2.凡与报考单位人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位，也不得在其中一方担任领导职务的单位从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。
3.应聘人员若与目前就职于江西水投集团（含下属单位）的员工存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，需如实填写简历相关信息。如未如实填报，存在欺骗、隐瞒亲属关系的情况，将取消应聘人员测试或录用资格。已违规录用的，依法依规解除劳动合同。
（二）请务必按要求如实完整填写简历、上传材料，相关资料作为简历筛查的依据。若因本人填写的简历信息有误或不全，影响资格审查的，由本人负责。
（三）笔试、面试为现场测试，应聘者需提供准确的邮箱地址，具体后续工作将通过邮件或电话等方式告知，请关注邮箱并保持通信畅通。未通过简历筛查、测试的，不再另行通知。若因自身原因未接到电话或邮件通知的，由本人负责。若因自身原因不能参加测试的，不再另行安排。
（四）因应聘人员自愿放弃、体检不合格或背景调查中发现的其他原因不能录用等原因所产生的岗位空缺，根据用人单位实际情况，从本岗位候补人员中，按综合成绩从高到低递补。
（五）本次招聘不收取任何费用，不指定考试参考书籍和教材，不举办、不委托任何机构组织考试相关的辅导培训。
联系部门：水投资本公司党群人事部（咨询时间为工作日9:00-12:00、14:00-17:30）
招聘联系人：胡女士，联系电话：0791-88558591
廖女士，联系电话：0791-88558561
