招聘4人1个岗位
因工作需要，根据《江西省人力资源和社会保障厅等10部门关于印发<关于进一步健全工作机制规范公益性岗位开发管理办法>的通知》（赣人社字〔2025〕241号）等文件要求，经我局研究，决定面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
岗位名称：公共服务岗
招聘数量：4名
工作地点：永新县林业局
工作职责：负责单位的便民服务工作。
二、招聘对象及条件
招聘对象条件：
经过认定的就业困难人员（以江西人社一体化系统认定为准），离校1年内未就业的高校毕业生。
（一）基本条件
1.拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法等法律法规，具备良好的政治素质；
2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德和职业素养，责任心强；
3.身心健康，具备正常履行岗位职责身体条件，无影响正常工作、危害公共安全及他人健康的严重传染性疾病、精神类疾病。
（二）有下列情形之一者不具备报考条件
1.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，尚未解除党纪、政务等处分的人员；
2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
3.法律、法规规定的其他情形；
4.聘用后构成回避关系的岗位，以及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人担任领导成员的单位的岗位。
三、招聘程序
本次招聘坚持“公开、公平、公正”原则，按照报名、资格审查、面试、公示、聘用的程序开展。
（一）报名：
报名时间：2026年5月28日至2026年6月3日（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。
报名地点：永新县林业局二楼党政办（县政府对面）。
报名材料：
1.就业困难人员。提供本人身份证原件及复印件、《就业创业证》或《就业失业登记证》（需已完成就业困难人员认定）、《公益性岗位报名登记表》、一寸彩照证件照；
2.离校1年内未就业的高校毕业生。提供本人身份证原件及复印件；高校毕业证原件及复印件、学信网学历在线验证报告、《公益性岗位报名登记表》、一寸彩照证件照。
（二）资格审查与面试
报名结束后，由永新县人社部门会同县财政局进行资格复审，资格审查贯穿招聘全过程。
通过资格审查的人员，将统一组织面试（时间、地点另行电话通知），面试主要考查应聘人员的语言表达能力、应急处理能力和岗位匹配度。报考比例原则上要满足三比一以上，若未达到则按比例缩减招聘计划。若考官组或招聘领导小组认为参加面试环节的考生无法达到岗位匹配要求或面试成绩低于70.00分的，可取消（或核减）该岗位的招聘计划。
（三）公示及聘用
根据面试成绩等额确定拟聘用人员名单，并于永新县林业局门户网站予以公示5日。对公示无异议或有异议但反映问题经查实不影响聘用的，与用人单位签订公益性岗位合同，合同一年一签，期限不得超过三年，合同到期后予以解除聘用。
四、薪酬待遇
薪酬2000元/月，按规定购买社会保险，工作日提供中午工作餐，不发放下乡费津贴补助等。
五、其他事项
应聘人员应当如实提交报名材料，若存在弄虚作假行为，一经查实立即取消录用资格。面试成绩高于70.00分的考生将进入本次招聘人才储备库，如遇入围考生主动放弃聘用或离职的，3个月内将按考试成绩排名先后顺序依次进行补录，补录人员须符合招聘对象条件。本公告由永新县林业局负责解释。咨询电话：7722851。
