招聘102人1个岗位
根据中共中央办公厅国务院办公厅《关于加强社区工作者队伍建设的意见》和江西省委《关于推进党建引领基层治理改革的意见》要求，为加强和完善社区治理提供坚强人才支撑，不断加强社区工作者队伍建设，按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘社区工作者（专职网格员）。
一、招聘人数
本次招聘共设8个岗位、计划招聘102人，其中：赣江街道23名，解放街道14名，东外街道20名，南外街道16名，水南街道11名，章江街道13名，水西镇3名，沙石镇2名。具体岗位见招聘岗位表（详见附件1）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.拥护党的领导，遵纪守法，思想政治素质好，具有良好的品行；
2.具有章贡区四个镇六个街道户籍，大专及以上学历，专业不限，年龄在35周岁以下，即1990年1月29日（含）以后出生；
3.热爱社区工作，乐于奉献，具有公益品格和为民服务精神；
4.具备一定的沟通组织协调能力及相关专业知识，善于开展群众工作；
5.无违法犯罪记录、无开除公职记录、无被机关事业单位辞退记录；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
（二）有下列情形之一者不具备报考资格
1.曾受过行政拘留处罚或刑事处罚的；
2.曾被开除中国共产党党籍、开除军籍、开除公职的；
3.被认定为涉黑涉恶等人员的；
4.参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
5.编造散布有损国家声誉的言论和信息，反对党的理论和路线方针政策的；
6.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关、公安机关、司法机关立案调查尚未终结的；
7.违法乱纪，煽动寻衅滋事、扰乱公共秩序，或道德品行低劣、在群众中影响较坏的；
8.本人或直系亲属存在违法用地、违章建设行为尚未整改，或严重损害生态环境的；
9.被依法列为失信联合惩戒对象的；
10.受到党纪政纪处分且仍在影响期的；
11.被章贡区各镇（街道）辞退、解聘，或主动辞职的原社区工作者、专职网格员（含原文明实践员）；
12.现役军人、在读普通高校全日制学生等法律法规及相关文件规定其他不宜从事招聘岗位工作的；
13.在各级公务员考试、事业单位招考中有严重违纪行为被取消资格，仍在禁考期内的人员；
14.截止公告发布之日，已在章贡区社区工作者（专职网格员）队伍职数内的人员；
15.不适合从事社区工作的其他情形。
三、招聘程序
本次公开招聘的程序为报名→笔试→面试→体检→考察→公示→聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程（含聘用后的试用期内），一经发现条件不符者或弄虚作假的，随时取消其考试资格和聘用资格。
（一）网上注册及报名
1.报名时间：2026年1月29日9:00—2月4日17:00。
2.网上报名：考生应在规定时间内登录线上报名系统（https://www.ganhrs.com/）进行报名，首次报名人员需注册个人登录账号。登录后，在“招考专栏”选择“赣州市章贡区2026年社区工作者（专职网格员）招聘公告”招聘专题，再选择意向“在招岗位”，如实填写《赣州市章贡区2026年社区工作者（专职网格员）招聘报名表》，上传考生本人近期（半年内）免冠电子照片，上传本人签字的报名表（见附件2）、本人身份证、毕业证、学信网下载的本人《教育部学历证书电子注册备案表》等，考生确认信息无误后，点击提交即完成报名。
报考人员需牢记自己的注册账号，注册账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表、准考证的标识。报名时，每人限报一个镇（街道），报多个岗位的，所有报名信息无效。
3.本次招聘实行诚信报考制度，网上报名时，同步进行资格预审。报考人员应选报符合自身条件的岗位，提供材料应当真实、准确、完整，如因提供信息不准确或不符合岗位报考条件，导致影响招聘或被取消聘用资格的，由报考人员自行承担相应后果。报考人员应仔细阅读公告及附件，并在报名表报考诚信承诺一栏签名。
4.报名期间1月29日至2月3日每天公布一次报名人数（数据截止每日17:00），之后不再公布报名人数。
5.对报考人数与招聘计划数未达到3:1比例的岗位，相应减少或取消该岗位招聘计划；对无人报考的岗位，取消该岗位招聘计划，并于2026年2月4日在章贡发布微信公众号、章贡区人民政府网站（https://www.zgq.gov.cn）、报名系统（https://www.ganhrs.com/）公布。报考岗位被取消的报考人员，可在2026年2月5日9:00-17:00重新选择已达到开考比例并符合条件的岗位改报一次，改报期间不再接受新的报名注册。
6.打印准考证：成功报名的考生请于2026年2月8—9日登录线上报名系统（https://www.ganhrs.com/），打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加笔试。
（二）笔试
1.笔试时间、地点：见笔试准考证。
2.笔试内容：笔试采取闭卷答题方式进行，考试内容为新时代党的基本理论、社区相关政策法规、社区工作基础知识、国内时事政治、章贡区区情、公文写作等。笔试总分为100分，成绩按四舍五入保留至小数点后两位。本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何个人或机构举办考试辅导培训班。
3.笔试成绩查询：笔试成绩拟于2月14日前公布，考生可登录线上报名系统（https://www.ganhrs.com/）查询成绩。
4.笔试总成绩。笔试总成绩=笔试成绩+加分项成绩。
（三）加分项
1.加分项类别（①、②、③项可累加）
①取得社会工作职业资格证书的，按照高级社会工作师加5分、社会工作师加3分、助理社会工作师加1分计入笔试总成绩。按其取得最高等级加分，不可累加。该项加分由章贡区委社会工作部负责核准。
②对符合报考条件的退役军人实行笔试成绩加分政策，加分计入笔试总成绩。具体为：
具有退役军人身份的，加1分。服役期间获得荣誉的：获得团级及以上单位嘉奖或“优秀士兵”表彰的，加2分；荣立个人三等功的，加3分；荣立个人二等功的，加4分；荣立个人一等功的，加5分。加分按所获最高荣誉标准执行，有两项及以上相同表彰荣誉的只计算一次，不叠加、不累加计算。该项加分由章贡区退役军人事务局负责核准。
③中共党员（含中共预备党员）加3分，计入笔试总成绩。该项加分由章贡区委组织部负责核准。
2.加分现场资格审查
笔试前需对考生的加分材料进行现场资格审查，具体加分值经现场资格审查后确定。未在规定时间内参加资格审查的，视为自动放弃加分。
（1）时间及地点：2月5日（8:30—12:00，14:30—17:30），章贡区委社会工作部（章江路16号章贡区政中心B座118室，联系电话：0797-8199638）。
（2）资料清单：①《赣州市章贡区2026年社区工作者（专职网格员）招聘报名表》1份；②身份证原件及复印件各1份；③取得社会工作职业资格证书的，提供证书原件和复印件各1份；④退役军人提供退伍证、所获相关荣誉证书原件和复印件各1份；⑤中共党员（预备党员）提供所在党组织出具的党员（预备党员）身份证明等。
3.加分公示
通过加分审查最终确定的加分名单，将于笔试前在章贡发布微信公众号、章贡区人民政府网站（https://www.zgq.gov.cn）、报名系统（https://www.ganhrs.com/）进行公示。
（四）面试前资格审查
1.确定拟进入面试人员。根据岗位招聘计划数从笔试总成绩高分到低分按1:3的比例确定拟进入面试人员（末位同分者一并列入）。拟进入面试人员名单等事项在章贡发布微信公众号、章贡区人民政府网站（https://www.zgq.gov.cn）、报名系统（https://www.ganhrs.com/）进行公告。
2.资格审查地点。拟进入面试考生到所报考镇（街道）进行资格审查，具体地址及电话见招聘岗位表（详见附件1）。
3.资格审查材料。拟进入面试人员须按要求的时间和地点，持以下材料进行现场资格审查：
①《赣州市章贡区2026年社区工作者（专职网格员）招聘报名表》1份及本人近期与报名表同底一寸免冠彩照1张；
②笔试准考证原件1份；
③本人身份证、户口本、毕业证原件及复印件各1份及学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》1份；
④加分项材料（如有）原件及复印件各1份。
凡本人填写信息弄虚作假，不真实、不完整，重要信息遗漏或恶意填写错误，与招聘岗位所要求的资格条件不符，或存在隐瞒身份报考等违规违纪行为，一经查实取消面试资格，由此产生的后果由考生本人负责。
4.递补面试人员。未在规定时间参加资格审查的，视为自动放弃；资格审查中不符合报考条件和职位资格条件的，取消面试资格。对因自动放弃或取消面试资格产生的面试人员空缺，导致招聘人数与进入面试资格审查合格人数未达到1:3比例的，从报考该岗位的考生中，按笔试总成绩从高分到低分进行递补，并在面试前进行资格审查。
5.确定最终进入面试人员。根据资格审查确定最终进入面试人员名单，在章贡发布微信公众号、章贡区人民政府网站（https://www.zgq.gov.cn）、报名系统（https://www.ganhrs.com/）进行公告。
（五）面试
面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应试者的组织协调、人际交往、语言表达、应变能力和举止仪表等。面试总分为100分，成绩按四舍五入保留至小数点后两位。报考同一岗位的考生，如在不同面试考场面试，该岗位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。修正公式为：考生最终面试成绩=考生面试得分×(同一岗位全部考生平均分÷考生所在面试考场的考生平均分)；公式中计算平均分时，去掉2个最高分、2个最低分。面试具体时间、地点另行通知。
（六）体检和考察
1.考生考试总成绩=笔试总成绩×40%+最终面试成绩×60%。总成绩按四舍五入保留至小数点后两位。
考生考试总成绩须不低于60分方可进入体检、考察环节（含递补环节）。根据考试总成绩，按报考人数最终确定的岗位招聘计划数从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的，取面试高分者，面试成绩依然相同的，进行面试加试，加试分高者入闱，面试加试时间、地点另行通知。
2.体检工作由章贡区委社会工作部负责组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）等文件规定执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取，费用自理。对因体检不合格或本人自愿放弃体检等原因造成的缺额，根据考试总成绩从高分到低分进行递补。
3.对体检合格者进行考察。具体考察工作由相关镇（街道）组织实施，主要全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录、岗位匹配度等方面的情况，并对其资格条件进行复审。对政治上不合格的，实行一票否决，不予聘用。对因考察不合格或本人自愿放弃等原因造成的缺额，根据考试总成绩从高分到低分进行递补。
（七）公示
对体检、考察合格者确定为拟聘用人员，在章贡发布微信公众号、章贡区人民政府网站（https://www.zgq.gov.cn）、报名系统（https://www.ganhrs.com/）公示5个工作日。
四、试用
试用期满且合格的聘用人员与相关镇（街道）按照有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，新聘用人员自报到之日起算，试用期2个月，最低服务期限为2年，试用期待遇按照2025年11月江西省人社厅公布的江西省最低工资标准发放。
五、补录招聘
此次招聘后，进入面试未录取的人员保留总成绩，纳入章贡区社区工作者（专职网格员）队伍储备库，因本次聘用人员试用期不合格、离职、辞退和其他现有的社区工作者（专职网格员）离职等造成岗位缺额的，可由用人单位视情况按总成绩递补录取，通过体检、考察、公示后补录为社区工作者。薪资待遇、合同期限与其他社区工作者一致。
六、聘用与待遇、管理
试用期满，经考核合格的，由相关镇（街道）与其办理正式聘用手续，享受社区工作者待遇，纳入社区管理。转正后薪酬待遇按照《章贡区委组织部章贡区委社会工作部章贡区财政局关于进一步规范城市社区工作者薪酬的通知》（区社字〔2025〕4号）执行。
