招聘8人7个岗位
一、企业简介
江西省中赣投勘察设计有限公司（简称“中赣投设计”）创建于1953年，隶属于江西省投资集团有限公司管理，拥有“十一甲十七乙一检测三评估”资质的综合性设计公司。中赣投设计业务范围涵盖建筑工程设计、煤炭工程设计、岩土工程勘察、全过程工程咨询服务、城乡规划编制、风景园林设计、市政公用行业（道路、燃气、给水、排水、环境卫生）工程设计、工程造价咨询、压力管道、非煤矿山（非金属矿山与冶金行业）、地质灾害工程设计、工程建设监理、测绘、检验检测等领域。经过七十余年的发展，特别是近十几年以来的不断改革、创新，公司获得高新技术企业认定，取得省级认定企业技术中心，获评省级专精特新中小企业称号、中国煤炭工业协会“AAA诚信单位”。
因工作需要，江西省中赣投勘察设计有限公司本部面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
二、招聘岗位及人数
| 用人部门 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
备注 |
| 设计一所 |
结构设计岗 |
1 |
仅面向应届毕业生 |
| 设计二所 |
景观设计岗 |
1 |
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| 景观设计岗 |
1 |
仅面向应届毕业生 |
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| 设计四所 |
燃气设计岗 |
2 |
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| 电气设计岗 |
1 |
|
|
| 电气设计岗 |
1 |
仅面向应届毕业生 |
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| 生态环境所 |
给排水设计岗 |
1 |
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三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护中国共产党的领导，无违法犯罪记录；
2.具有良好的品行和职业素质，有较强的事业心和责任感，身体健康；
3.具有国家承认的学历、学位（留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书），岗位最低学历要求及以下的高等学历教育各阶段均需取得相应学历学位，具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求，能胜任岗位工作；
4.各岗位应聘人员应熟悉相关领域的国家法律法规、具有良好的办公技能；各岗位所需的任职资格、职业（职业）资格、技能要求及其他条件要求按照国家法律法规、行业标准等确定；符合国家相关法律法规对国有企业工作人员录用要求，政审要求和身体条件要求参照国家公务员录用标准要求；
（二）具有下列情形之一的，不得报名：
1.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的或曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.受党纪、政纪处分未满处分期限的或曾被开除公职的；
3.工作以来曾在年度考核中被评定为不称职等次的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.涉及近亲属回避规定情形的；
6.其他不适宜报考的人员。
（三）岗位具体条件
1.年龄、工作经历计算截止日期为2025年9月30日。
2.面向应届毕业生招聘的岗位须为2025年8月31日前毕业并取得相应的学历学位证书的全国普通高等院校统招统分应届毕业生及两年择业期内未就业同类毕业生（毕业时间在2023年1月1日以后），以及回国（境）后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外院校留学生（须2025年8月31日前取得教育部留学服务中心学历学位认证）。
3.对工作经历的认定，以签订的劳动（聘用）合同、养老保险缴费证明（需当地社保部门盖章）等为准；除对专业有特别规定之外，岗位对应专业要求指最高学历所学专业。
4.对工作经历的认定，以签订的劳动（聘用）合同、养老保险缴费证明（需当地社保部门盖章）等为准；除对专业有特别规定之外，岗位对应专业要求指最高学历所学专业。
5.招聘岗位所需的具体条件详见《中赣投设计2025年面向社会公开招聘岗位需求表》（见附件）。
四、招聘程序
按照网上报名、资格审查、考试考核、体检考察、公示聘用等程序依次进行。
（一）网上报名
此次公开招聘通过招聘网申系统进行报名，每位应聘人员限报1个岗位。受理报名时间为7个工作日，在2025年12月31日前不设报名截止日期，招满即止。应聘人员可通过招聘公告中扫描人力资源系统生成的招聘二维码进行报名。
2.实行诚信报名制，应聘者报名前应仔细阅读岗位报名条件，真实、准确、完整地填写个人信息，并上传本人半年内免冠正面电子照片（jpg格式，100kb以下）、身份证、高等教育各阶段学历学位证及《教育部学历证书电子注册备案表》、签字版诚信承诺书、职称技能证书以及其他资质和获奖证书、工作经历和业绩等有关证明材料。未能在规定时间内完成报名并按要求上传附件资料的，视为放弃报名资格，后果自行承担。
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘工作各阶段发现应聘者不符合招聘资格条件或弄虚作假的，将取消其应聘资格或录用资格，后果由应聘者自行承担。资格审查分为线上审查和现场审查。
1.线上资格审查。根据岗位招聘条件要求，对应聘者的资格进行线上审查，按岗位需求与通过资格审查人数1:3的比例确定参加笔试人选，对未达到比例的，将重新组织招聘。
2.现场资格审查。现场资格审查时间及地点另行通知。现场资格审查所需提供材料如下：①报名系统下载并签名的《报名登记表》；②身份证原件及复印件；③高等教育各阶段学历、学位证书原件及复印件；④中国高等教育学生信息网（学信网）上下载并打印的高等教育各阶段《教育部学历证书电子注册备案表》；国境外取得学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证》；⑤签字版诚信承诺书（见附件）；⑥与应聘岗位所需条件相匹配的职（执）业资格、专业技术职称证书原件及复印件；⑦社保缴费证明、工作证明或劳动合同等工作经历证明；⑧岗位所需的其他相关证明材料（应届生提供盖章版成绩单）；⑨无近亲属承诺书。材料请按以上顺序有序放置。
（三）考试考核
采取笔试、面试方式进行人员甄选，考试综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。
笔试采取闭卷方式进行，主要测试招聘岗位所需的基础知识、专业知识等。总分为100分。笔试成绩不得低于60分，笔试成绩保留小数点后两位。笔试时间地点另行通知。
岗位根据笔试成绩排名按笔试成绩不低于60分及岗位招聘人数按照1:3的比例进入面试，末位同分者一并进入面试。面试顺序在面试当日抽签决定，面试时间地点另行通知。
未通过资格审查、笔试未入围、面试未入围人员不再另行通知。
（四）体检
根据岗位应聘者的笔试、面试成绩计算综合成绩，并按综合成绩由高到低进行排名，按1:1比例确定体检与考察人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，根据医院体检结论确认是否符合岗位要求。体检费用由应聘者自理，待入职转正后，可按公司程序报销体检费用。
（五）背景调查
对体检合格者由招聘工作组相关工作人员进行背景调查。背景调查要求提供“一证明一报告一承诺”（无犯罪证明、征信报告、近亲属承诺）。主要了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、过往经历及表现、遵纪守法、廉洁自律情况、近亲属情况、是否具有应当回避的情形等情况，并对应聘者进行资格复核。
（六）公示及录用
经会议研究审定后，对拟录用人员进行公示，公示无异议后，发出录用通知，按照有关规定签订劳动合同，办理入职相关手续。对新入职人员执行试用期，按照公司试用期管理制度执行，试用期满考核合格后方可转正。因自愿放弃聘用或公示影响聘用的，待研究后再决定是否递补人选。
五、薪酬待遇
薪酬待遇按照公司薪酬管理有关制度执行。
六、其他说明事项
（一）此次招聘不收取任何费用，不指定考试参考书和教材，不举办不委托任何机构组织考试辅导培训。
（二）应聘者报名需通过我司招聘系统完成。
（三）应聘者报名时务必正确填写常用手机号及电子邮箱，确保通讯畅通。应聘者收到相关通知后，务必及时登录网站查询招聘相关信息并做出回应。因应聘者个人原因造成联系不畅的，或者收到通知未及时回应造成后果的，我司不承担任何责任。未通过或未入围的，我司不再另行通知。
（四）应聘者应遵循国有企业有关任职回避的相关规定并如实填写《诚信承诺书》。领导人员的亲属，不得报考领导人员所任职企业。领导人员是指江投集团、中赣投设计公司的领导人员及组织人事部门负责人。领导人员的亲属是指与领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员。凡与报考单位人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位。如未如实填报，存在欺骗、隐瞒亲属关系的情况，将取消应聘者考试或录用资格。
（五）应聘人员如有报名咨询事项，可在工作日内（上午：8:30-12:00、14:00-17:30）与中赣投设计办公室联系，电话及联系人：0791-88331370，徐女士。
