江西省水投建设集团有限公司社会招聘6人公告
江西省水投建设集团有限公司社会招聘6人公告
事业单位招考

招聘6人2个岗位

报名时间
2025/8/5 -2025/8/13 24:00

为满足江西省水投建设集团有限公司(简称“建设集团”)业务发展需要,现面向社会公开招聘6名员工,具体公告如下:


一、公司简介

江西省水投建设集团有限公司是江西省水利投资集团有限公司的全资子企业,前身为1992年成立的江西省水利水电开发总公司。公司主要业务是工程施工与PPP项目管理,拥有水利水电施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包贰级、建筑工程施工总承包贰级、地基基础工程专业承包贰级及环保工程专业承包贰级等资质。公司工程施工业务形成了水利、市政两大板块,并先后荣获2021年度、2022年度、2023年度和2024年度江西省水利工程优质(赣鄱)奖;公司现有12个PPP项目,总投资约114.85亿元,在水利基础设施建设、水生态环境治理方面都积累了大量经验。

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二、招聘计划

本批次招聘计划为2个岗位,共6人。具体岗位需求人数详见附件《江西省水投建设集团有限公司2025年度社会招聘计划表》(附件1)。

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三、招聘资格条件

(一)基本条件

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1.遵守国家法律法规,具有良好的思想品德,无刑事犯罪和严重违反法规等不良记录。

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2.组织纪律性强,服从组织分配。

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3.具备良好的心理素质和正常履职的身体条件。

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4.具备招聘岗位所要求的资格条件,详见《江西省水投建设集团有限公司2025年社会招聘计划表》。资格条件说明如下:

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(1)本次招聘要求的年龄、学历、工作经历等的计算截止时间为2025年7月31日;

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(2)对工作经历的认定,以签订的劳动(聘用)合同、养老保险缴费证明(需当地社保部门盖章)等为准。在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历,不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险,均不视为工作经历。

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(二)有下列情形之一的人员不得报名

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1.因犯罪受过刑事处罚的人员;

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2.受处分未满处分期限或者未满影响期限的;

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3.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

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4.不能与原单位解除劳动合同的;

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5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

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6.法律法规规定不得聘用的其他情形。

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四、招聘流程

网上报名→简历筛查→现场测试→背景调查→体检→公示→录用。

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(一)简历投递

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符合条件的应聘者需提供报名材料,以压缩文件形式发送至邮箱304859434@qq.com,邮件主题、压缩文件名统一命名为“应聘单位+应聘岗位+姓名+手机号码”(应聘人员只能报考一个岗位)。具体报名材料如下:

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1.应聘者信息登记表(附件2),包括word格式电子版、承诺真实并本人签名的PDF扫描件。

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2.有效期内的第二代身份证(正反面)、学历学位证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表(国外、境外高校毕业生须提供教育部学历学位认证证书)、工作经历材料、职称或职业资格证书、奖励荣誉等材料一并上传提交。以上材料均上传PDF扫描件。

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简历投递截止时间:2025年8月13日24:00。

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(二)资格审查

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按照岗位任职资格条件对报名人员进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供虚假材料(如填写的简历信息不实或存在欺骗、隐瞒亲属关系的情况等),一经查实,取消应聘人员测试或录用资格。对资格审查后符合条件人员不足3人的,不予开考。

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(三)现场测试

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1.测试采取半结构化面试的形式进行,具体面试时间和地址后续详见邮件,简历筛查通过人员须登录本人简历投递时所填写的电子邮箱,查收面试通知邮件,并在规定时间内对邮件进行回复确认是否参加本次面试。逾期未确认的视为放弃面试。逾期确认的无效。

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2.面试分自我介绍、现场作答(回答问题、考官提问)环节。面试设置合格分数线,考生面试成绩80分(不含)以下视为不合格,不予进入后续环节。

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注:自我介绍禁止透露个人姓名,违者面试成绩按零分处理。学校、专业、工作经历、个人荣誉及证书等可据实。

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3.应聘者总成绩=面试成绩+加分项目,根据发布的岗位中相关要求,相关岗位考生符合加分条件的,可获得相应的加分,同时符合多项加分条件的,按最高一项加分,不重复计算。详见《江西省水投建设集团有限公司招聘岗位加分项目表》(附件3)。

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(四)背景调查

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对拟录用人员进行背景调查,主要调查工作履历、业绩表现及是否有违规违纪等情况。

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(五)体检

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拟录用人员接到通知后,到当地三甲及以上医院进行体检,体检项目和录用标准参照公务员录用体检标准有关规定,体检费用自理。如体检不合格者或自动放弃体检者不予录用。

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(六)公示

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对拟录用人员在江西水投官网(www.jxsltz.com)进行5个工作日的公示。

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(七)录用

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对公示期满无异议的拟录用人员,按程序办理入职手续,依法签订劳动合同。拟录用的人员应在指定的时间内到用人单位报到上班,否则取消录用资格。

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五、注意事项

(一)应聘人员应遵循国有企业任职回避有关规定。

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1.领导人员的亲属,不得报考领导人员所任职企业(含所属企业)工作岗位。领导人员是指集团领导、集团公司组织人事部门主要负责人、所属企业领导人员及组织人事部门主要负责人。领导人员的亲属是指与领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员。

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2.凡与报考单位人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位,也不得在其中一方担任领导职务的单位从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。

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3.应聘人员若与目前就职于江西水投(含下属单位)的员工存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,需如实填写简历相关信息。如未如实填报,存在欺骗、隐瞒亲属关系的情况,将取消应聘人员测试或录用资格。

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(二)请务必按要求如实完整填写简历、上传材料,相关资料作为简历筛查的依据。若因本人填写的简历信息有误或不全,影响资格审查的,由本人负责。

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(三)具体相关考务信息会通过邮件告知,请报名人员确保联系方式正确、畅通。未通过简历筛查、测试的,不再另行通知。若因自身原因未接到电话或邮件通知的,由本人负责。若因自身原因不能参加测试的,不再另行安排。

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(四)因应聘人员自动放弃或体检不合格等原因所产生的岗位空缺,根据用人单位实际情况从本岗位候补人选中按综合成绩从高到低递补。

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(五)本次招聘不收取任何费用,不指定考试参考书籍和教材,不举办不委托任何机构组织考试相关的辅导培训。

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(六)本公告未尽事宜,由江西省水投建设集团有限公司人力资源部负责解释。

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咨询电话:0791-88559237(周一至周五上午9:00--11:30,下午13:30-17:30),联系人:徐女士。

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