兴国公安面向社会公开招聘留置看护队员29名的公告
兴国公安面向社会公开招聘留置看护队员29名的公告
招警信息

招聘29人1个岗位

报名时间
2025/8/2 08:30-2025/8/6 17:30

兴国县公安局关于公开招聘


留置看护队员的公告


为加强我县留置看护队伍建设,根据工作需要,现面向社会公开招聘留置看护队员,相关事项公告如下:


一、招聘人数

本次计划招聘留置看护队员29名(男性24名、女性5名)

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二、招聘条件

(一)基本条件

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1.具有中华人民共和国国籍;

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2.拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》,遵守法律法规;

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3.具有良好的政治素质、心理素质和道德品行;

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4.18周岁以上、35周岁以下的中华人民共和国公民(年龄计算方法:18周岁以上是指2007年8月1日以前出生,35周岁以下是指1990年8月1日以后出生。此年龄计算方法适用于本次招聘的报名、资格审查、体检、政审等所有环节);

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5.具有大专以上文化程度;

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6.具有履行岗位职责所需的工作能力;

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7.身体健康,无抑郁症等重大心理疾患,体形端正,面部无明显特征、缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无纹身,无重度平跖足,视力正常,男性身高不低于1.68米,女性身高不低于1.58米,具有正常履行岗位职责体能素质(需长期在外执勤,要值夜班);

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8.法律、法规规定的其他条件。

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(二)符合以下优先招聘条件的人员可以放宽至高中(中专)学历,但应在劳动合同聘用期限内取得大专以上学历;未取得的,合同期满以后不得再续聘。

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1.烈士遗属、因公牺牲军人和人民警察遗属;

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2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;

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3.获得见义勇为称号的人员或者英雄模范;

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4.人民警察类或者政法类院校毕业生;

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5.国家和本省规定的其他优先聘用情形。

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(三)具有下列情况之一的,不得报考

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1.曾受过刑事处罚或依法免予刑事处罚,或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

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2.曾受过行政拘留、司法拘留处罚,或者曾被劳动教养、收容教养或者收容教育的;

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3.曾被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违纪违法被原单位辞退解聘的;

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4.因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事、酒驾等行为受过行政处罚的;

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5.有吸毒史和精神病史的;

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6.编造、散布有损国家声誉信息、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

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7.参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

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8.被依法列为失信联合惩戒对象的;

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9.曾被吊销律师、公证员执业证书的;

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10.曾被开除团籍或在接受高等教育期间受到开除学籍处分的;

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11.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

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12.其他按照规定不适宜从事警务辅助工作的。报考者不得报考《江西省公安机关警务辅助人员条例》第十五条规定的与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系的人员所在部门,或者有直接管理、直接利害关系的岗位。全省公安机关列入用人额度管理的在职辅警,不得报考。

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三、招聘程序

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,并通过资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。

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(一)报名(资格审查)

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应聘人员现场报名,填写报名登记表,确保提交信息和材料的真实性、准确性。

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1.报名时间

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2025年8月2日至2025年8月6日(上午8:30-12:00下午14:30—17:30)。

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2.报名地点

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兴国县公安局特巡警大队一楼(兴国县潋江镇凤凰东路,县政府后)。

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3.报名方式

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本次招聘采取现场报名的方式,需提交报名表和以下材料:

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1、身份证、户口簿、毕业证原件及复印件,有专业特长的,可提交有关专业证书原件及复印件;

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2、退伍军人须提供退伍证原件及复印件;

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3、本人近期一寸免冠白底彩色照片1张,电子照片1张;

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4、材料不全或资料造假者,取消报名资格。

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(二)笔试

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1.笔试时间、地点另行通知,报考人员须持有效居民身份证(或有效临时居民身份证)进入考场参加笔试。

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2.笔试采取闭卷方式进行。笔试满分为100分,时间为90分钟。

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3.笔试内容。笔试内容主要为时事政治、法律基础知识、综合基础知识以及与公安机关警务辅助人员岗位相关知识等。

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4.公布入闱体能测试人员名单。根据笔试成绩,划定合格线。在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高到低的顺序,按照岗位招聘计划数1:3的比例确定入闱体能测评人员。如遇末位同分情况,一并入闱。比例不足时,笔试成绩合格者均进入体能测评环节。笔试成绩满分为100分,占招考总分的40%。对符合资格条件的应聘人员进行体能测试,体能测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》开展。

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(三)体能测试

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1.体能测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》开展,具体科目为“10米×4”往返跑、1000米(男)/800米(女)跑和纵跳摸高三项,体能测试采用达标制。

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2.考生要在报名后即有计划地进行体能锻炼,体能测试前要评估身体状况,有身体不适的应慎重考虑是否参加体能测试,否则所产生的一切后果由考生本人承担。

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3.体能测试须在规定时间和地点参加,未按要求参加体能测试的,视为自动放弃。

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4.因体能测试不合格、考生个人原因不能正常参加测试及考生自愿放弃等原因出现缺额时,按照笔试成绩从高到低的顺序递补入围体能测试。

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(四)面试

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通过体能测试人员,准予进入后续面试环节(面试时间、地点另行通知),未按要求参加面试的视为自动放弃。面试主要测试考生履行岗位所要求的基本素质和分析问题、解决问题的能力。面试成绩满分为100分,占招考总分的60%。

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综合成绩计算:笔试成绩×40%+面试成绩×60%=综合成绩,综合成绩按四舍五入法保留到小数点后两位,按综合成绩高低确定排名。如遇同分情况,依次按本公告优先招聘人员条件符合情形、面试成绩高低确定排名。

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(五)体检

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入闱体检人员须按照规定的时间参加体检,体检标准参考《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由体检对象自行承担,体检不合格的,取消资格,无特殊原因不按时参加体检的,视为自动放弃应聘资格。

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(六)政治考察

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严格按照《江西省公安机关警务辅助人员条例》的规定,参照人民警察招录要求,突出政治标准,对考生进行全面考察。因体检、考察环节考生出现不合格或自动放弃等原因产生空缺的,在面试合格人员中,按照岗位缺额数1:1的比例,根据综合成绩由高到低的排名顺序递补1次。

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(七)公示

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体检和考察均合格的考生,根据综合成绩由高到低的顺序,按照岗位招聘计划数1:1的比例确定为拟聘用人员,并按有关规定进行公示,公示时间为3个工作日。公示期满后,对没有问题或者反映问题不影响录用的,予以聘用;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

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(八)聘用

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公示期满后,对符合聘用条件的,依法签订劳动合同,并实行2个月的试用期。聘用人员在试用期内接受岗前培训及考核,考核合格的,正式聘用;考核不合格的,解除劳动合同。

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四、薪资待遇和后续管理

(一)待遇

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1、试用期内享受基本工资,在试用期内提出辞职或因不适应公安工作而被辞退的,按实际上班天数发放基本工资,不享受其它待遇。试用期满缴纳五险(社保、职工医保、生育、工伤、人身意外),工作满一年缴存住房公积金。

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2、试用期合格后,留置看护队员按照每人每月3200-3800元工资待遇标准予以保障(含五险一金、工会福利等),并按照国家相关规定实行工资增长机制。执行留置看护任务期间,由监察机关另行发放补助(按实际执勤天数×100元/天计算)。

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(二)管理

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留置看护队员参照《江西省公安机关警务辅助人员条例》进行管理考核,日常由兴国县公安局留置看护大队统一管理考核,留置看护队员专职承担留置看护任务,在赣州市范围内统一调配使用。

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本公告由兴国县公安局负责解释。

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咨询电话:

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13517075855(王)、17770716521(罗)

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