江西华汇建设工程有限责任公司社会公开招聘公告
江西华汇建设工程有限责任公司社会公开招聘公告
事业单位招考

招聘2人2个岗位

报名时间
2025/7/18 -2025/8/1

江西华汇建设工程有限责任公司成立于2016年5月6日,由县属国有企业靖安县九岭综合投资开发集团有限公司全额出资成立,注册资本金4009万元。


公司经营范围包括许可项目:建设工程施工,住宅室内装饰装修,公路管理与养护。一般项目:工程管理服务,市政设施管理,土石方工程施工,体育场地设施工程施工,园林绿化工程施工,砼结构构件制造,水泥制品制造,土地整治服务,城市公园管理,承接总公司工程建设业务,建筑材料销售,五金产品零售。因业务拓展需要,现面向社会公开招聘工作人员,具体方案如下:


一、基本原则

坚持选用德才兼备人才,以德为先的用人标准,遵循公开公平、竞争择优、人岗相适的招聘原则。

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二、招聘目标

(一)招聘岗位及人数:

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本次计划招聘职员2名:综合管理部1名、工程项目部1名。

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(二)招聘基本条件:

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1.思想政治坚定,坚决拥护中国共产党;道德品性良好,遵守中华人民共和国宪法和法律。

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2.具有良好的品行和团队意识,有强烈的责任心和积极主动的工作态度。

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3.身体健康,具备适应岗位要求的身体和心理条件。

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(三)岗位相关要求:

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1.综合管理部1名:35周岁及以下,本科及以上学历,文秘、汉语言文学、新闻、文综等相关专业,要求能熟练使用电脑及各种办公软件,具有一定协调沟通能力。

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2.工程项目部1名:35周岁及以下,本科及以上学历,建筑工程相关专业,精通施工管理、工程管理流程,取得建筑、市政一、二级建造师资格证书或具有3年以上建筑工程现场技术管理工作经验者可放宽至大专。

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3.下列人员不得报考:

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(1)曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

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(2)曾被开除公职或开除党籍的;

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(3)在各级招录工作中有作弊行为在禁考期内的;

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(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

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(5)身体因患疾病处于医疗期的;

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(6)在读的非应届毕业生或现役军人;

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(7)法律、法规、政策规定不得被录用的其他情形的。

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二、招聘流程

招聘工作实行统一报名、统一考试、统一聘用,本次招聘以笔试+面试的方式进行,分值各为100分。笔试占总成绩40%,面试占总成绩60%,考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。

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(一)报名方式

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报名只接受现场报名,每人限报一个岗位,报考人员如实填写《江西华汇建设工程有限责任公司2025年社会公开招聘报名表》。报名时提交报名表,近期免冠2寸证件照3张,本人身份证、户口本、学历证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件。

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1.报名时间:2025年7月18日上午2025至8月1日下午。

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2.报名地点:靖安县石马中路3号312室华汇公司。

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3.联系电话:李乘风15350313246;

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4.联系邮箱:1046006518@qq.com。

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本次招考不收取报名费。

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招聘人数与报名人数之比不低于1∶3,低于该比例时由招聘工作领导小组商定。

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(二)聘用程序

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1.资格审查:报名时须提交真实准确的身份证、毕业证、学历证原件及复印件,并按照要求填写个人信息表。未在规定时间参加资格审查的,视为自动放弃应聘资格。资格审查贯穿招聘工作的全过程,对弄虚作假或其他不符合招聘条件的,一经核实,取消应聘资格。

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2.笔试采用闭卷考试。综合管理部岗位侧重考生政治理论水平、综合基础知识、写作能力等。工程项目部岗位侧重考生工程管理、施工管理、质量管理、材料价格、安全管理等,由招聘工作领导小组进行评分,满分100分。笔试地点及时间另行通知。

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3.面试:根据笔试成绩,从高分到低分,原则上按岗位招聘计划数的1:3比例确定入围面试人员,未达到开考比例的,经招聘领导小组研究同意,可调整为1:2。如遇末位同分,一并入围面试。面试采用结构化面试,主要考察应聘者的综合能力、逻辑思维、分析解决实际问题等能力。面试总分100分,占总成绩的60%。面试地点和时间另行通知。

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面试结束后,根据总成绩(笔试40%+面试60%=总成绩)排名,按岗位招聘计划数1:1比例确定拟聘用人员。

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4.体检:确定的拟聘用人员体检需在招聘领导小组指定的医院进行,体检费用由公司承担。进入体检程序的人员出现自动放弃体检的,其公开招聘职位按照考试总成绩从高到低依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)和国家有关规定执行。

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5.考察:对体检合格的拟聘用人员由招聘领导小组组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法和是否符合报考资格条件等方面进行审核。考察中发现不符合聘用条件的,取消聘用资格,并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者,确定为拟聘用人员,因考察不合格、自愿弃权、弄虚作假等被取消应聘资格及其他原因出现职位空缺的,按照考试总成绩从高到低依次递补。

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6.公示聘用:依据总成绩排名,择优录取,拟聘用人员名单在华汇公司进行公示,通过体检后进行聘用。

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三、工资待遇

试用期月工资2600元,试用期为3个月,试用期考核合格后转正。正式员工基本工资+薪级工资+学历补贴+技术职称补贴+年终绩效考评奖金,享受五险一金,工会福利等。(按《靖安县国有企业工作人员薪酬实施方案》执行)

职位表.xls


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