浙江浙大文化创意发展有限公司公开招聘人员公告-国企-2026-浙江思睿观通展览展示有限公司-浙江

浙江浙大文化创意发展有限公司公开招聘人员公告
浙江浙大文化创意发展有限公司公开招聘人员公告
事业单位招考

招聘3人3个岗位

报名时间
2026/6/22 -2026/12/31

根据事业发展需要,浙大文创全资下属子公司浙江思睿观通展览展示有限公司决定面向社会公开招聘相关人员,现就有关事项公告如下:


招聘岗位及条件


一、基本条件

1.思想政治素质好,具有较强的事业心和责任感;

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2.具有较强的综合能力和市场竞争意识,敢于担当,善于作为,工作业绩较好;

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3.具有履行岗位职责所必需的专业知识、工作经历和能力;

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4.遵纪守法,勤勉尽职,团结合作,廉洁从业,作风形象和职业信誉好;

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5.具有良好的心理素质和正常履职的身体素质。

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二、资格条件

01空间设计师(展陈方向)1名

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岗位职责:

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1.根据项目定位与展陈大纲,独立完成展陈设计施工一体化项目(如博物馆、规划馆、企业展厅等)的概念创意、方案构思,包括功能布局、参观动线、展项、氛围营造等;负责空间方案深化设计,完成效果图、轴测图、空间意象图等可视化成果,准确传达设计意图与空间体验感;

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2.负责依据深化方案,完成全套施工图绘制,包括平面图、立面图、剖面图、节点大样图等,确保图纸规范、准确、可实施;

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3.负责参与材料(如饰面材料、地面材料、灯光照明、展陈道具等)选型与论证,提出符合设计效果与成本控制的材料建议;

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4.负责参与项目前期的投标技术方案编制;负责设计交底工作,向施工方清晰传达设计意图;在施工过程中进行现场技术指导,及时解决现场出现的设计问题,确保最终呈现效果;

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5.协同企划、市场商务等岗位,参与客户汇报工作,清晰阐述空间设计理念与创意亮点,精准把握并引导客户需求,高效处理修改意见;

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6.参与外协设计团队的沟通与成果验收,确保外协资源的设计质量与公司标准保持一致;

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7.按照公司档案管理规定,整理并归档设计源文件、过程文档及最终成果,确保设计资产完整可溯;

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8.持续跟踪展陈设计领域的新理念、新技术、新材料,探索其在项目中的创新应用,推动设计水平持续提升;

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9.有效完成上级交办的其他工作。

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任职条件:

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1.本科及以上学历,环境艺术、视觉传达等相关设计专业;

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2.具有展陈设计、展览展会设计或室内设计2年以上工作经验、大型展厅类设计项目经验者优先;优秀应届毕业生条件可适当放宽;

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3.持有建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级职称优先,具有建筑工程专业注册建造师(注册建筑师、注册结构工程师)执业资格者优先;

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4.熟练运用3DMAX、AutoCAD、Photoshop、Coreldraw/AI等设计软件;

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5.具备深厚的艺术审美力,能够独立完成高质量的空间设计方案;善于在创意表达、工程落地间寻求最佳平衡,确保设计理念贯穿项目始终;

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6.思维开阔,抗压能力强,具备良好的多方沟通协调能力和较强的责任心、执行力,能够适应多项目并行及快节奏的展陈项目周期,在压力下保持高交付品质。

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02平面设计师(展陈方向)1名

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岗位职责:

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1.负责公司各类设计项目(如博物馆、规划馆、企业展厅、大型主题展览等)中的平面设计工作,包括展墙版面、VI系统、导视系统等,独立完成整体平面方案的概念设计、深化调整、扩出、制作及现场效果呈现等各阶段工作;

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2.负责公司各类展陈物料的设计制作,确保视觉应用(产品应用、印刷应用、物料应用等)兼具艺术性、合理性与实用性,保障设计效果的完整传达;

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3.负责对接甲方设计需求,对平面设计工作进行整体执行与把控,及时将有关调整意见准确解释、传达给甲方、项目负责人、供应商等项目相关人员;

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4.负责甲方客户的品牌形象设计,根据品牌定位完成对外视觉输出的整体风格把控,如PPT、推文长图、banner、海报、宣传册、活动主KV设计及宣传推广应用;

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5.负责与供应商、施工单位进行有效沟通,跟进项目落地执行,监制生产或印刷的物料品质,确保设计方案与效果在最终呈现中完整还原;

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6.负责配合项目团队完成投标工作,进行投标文件的视觉设计与制作,提升投标方案的专业呈现效果;

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7.有效完成上级交办的其他工作。

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任职条件:

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1.本科及以上学历,视觉传达设计、艺术设计或相关专业背景;

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2.2年以上有博物馆、规划馆、企业展厅等展陈项目平面设计经验;优秀应届毕业生条件可适当放宽;

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3.持有建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级职称优先,具有建筑工程专业注册建造师(注册建筑师、注册结构工程师)执业资格者优先;

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4.熟悉展览展陈美工制作材料的工艺特性及制作效果,能够根据设计需求合理选择材质与工艺,确保设计方案的落地可行性;

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5.熟练掌握PS、AI、AE等设计软件,具备C4D、Rhino、3DMax等三维软件操作能力者优先;

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6.具备良好的沟通能力与团队协作意识,能够与甲方、项目团队、供应商等多方高效协同,准确理解需求并推动设计落地;

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7.具备高度的责任心与抗压能力,能够适应多项目并行及快节奏的展陈项目周期,在规定时间内保质保量交付设计成果。

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03项目管理(现场管理方向)1名

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岗位职责:

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1.根据公司管理流程,组织实施项目计划及任务安排,对项目全流程进行闭环管理直至项目落地交付;

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2.负责项目挖掘与现场勘查,在项目前期与客户进行深度沟通,准确理解并梳理客户核心需求与预期目标,引导客户形成合理、清晰的项目诉求,促成业务达成;

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3.负责统筹执行项目投标阶段的各项工作,包括牵头编制投标进度计划,协调设计、成本、技术等团队按时完成投标方案、施工图、工程量清单及报价文件;负责投标文件的汇总、审核、封装及现场开标、述标,确保投标竞争力;

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4.负责制订项目总体计划,包括设计周期、采购周期、施工周期及验收交付节点,确保各环节衔接、配合紧密,项目高质高效落地;

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5.密切跟进设计进度,牵头完成项目方案汇报,确保设计成果符合客户需求、技术可行且成本可控;协调设计团队与成本、施工团队之间的信息互通,避免设计与落地脱节;

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6.负责项目成本控制,审核关键节点的成本支出;跟进重要材料、道具、多媒体设备的选型、比价、下单及到货进度,确保物资供应与施工节奏匹配;

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7.负责统筹管理施工全过程,及时协调解决影响进度的各类问题;依据设计图纸与验收标准,对施工质量进行全程监督;落实安全生产制度,定期开展现场安全检查,确保施工全程安全零事故;

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8.统筹项目各阶段验收工作,组织竣工资料的整理汇编;配合客户进行现场验收,解决验收过程中发现的问题;负责项目款项催收,严格执行合同约定;

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9.高效协调客户、设计团队、施工单位、供应商等多方关系,及时传递信息、反馈问题、推动决策,确保项目各环节顺畅衔接;

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10.有效完成上级交办的其他工作。

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任职条件:

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1.本科及以上学历,工程管理、建筑工程、装饰装修、展览展示或相关专业背景优先,2年以上博物馆、规划馆、展厅等项目全过程管理经验;

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2.具有建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级职称者优先,具有建筑工程专业注册建造师(注册建筑师、注册结构工程师)执业资格优先;

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3.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),能使用AutoCAD看图或简单制作者或熟练运用PS、AI等设计软件者优先;

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4.有项目预算管理、项目风险管理能力和项目应急处置能力,优秀的沟通交流、需求理解能力、审美能力;

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5.熟悉施工现场管理规范、安全生产法规及质量验收标准,具备较强的质量意识与安全风险防范能力;

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6.具备优秀的沟通能力与现场应变能力,能够与施工方、设计师、甲方等多方有效沟通,推动问题快速解决;

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7.能够适应多项目并行及快节奏的展陈项目周期,在压力下保持工作质量。

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招聘程序

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按照报名、资格审查、评估筛选、组织考察、研究、任职等程序进行。体检合格后予以录用。

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一、报名时间

自公告发布之日起,直至相应岗位落实聘用人员为止(报名有效期至2026年12月31日)。同一职位符合资格条件报名人数满足3人后择机组织资格审查及考试测评。

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二、报名方式

报名人员将应聘人员报名登记表(见附件)及身份证、学历学位证、专业技术职称(职务)资格证书以及其他能说明符合报名条件有关资料发送至dai042810@163.com。每位报名者只能报一个岗位,报名人员对所填信息和提交资料的真实性负责。

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三、资格审查

资格审查符合条件者,将通过电话或短信形式通知参加下一环节相关事宜。请应聘者保持联系方式真实有效、通讯工具畅通。对未入围人员,恕不再通知。

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四、综合测试

空间设计师(展陈方向)、平面设计师(展陈方向)、项目管理(现场管理方向)综合测试由笔试和面试组成,考生得分采取百分制,考生综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。考生综合成绩保留小数点后两位。

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五、人选考察

综合测试结束后,按照综合成绩排名确定体检、考察人选。综合成绩在本职位考生中列第一位且不低于90分的作为体检考察人选(低于90分的不作为体检考察人选),综合测试成绩高于90分但在本职位考生中不列第一位的,如符合公司其他岗位资格条件,可自愿选择是否接受公司其他岗位的调剂。入围体检考察的人选,如有不符合入职或自愿放弃的情形,公司有权决定是否依次递补。

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六、其他事项

本次招聘未尽事宜由人力资源管理部负责解释。

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联系人:代老师,

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联系电话及邮箱:0571-87951286,dai042810@163.com。

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