宁波出版社隶属于宁波报业传媒集团有限公司，是一家兼具城市出版和媒体出版双重特色的综合性出版社。经原国家新闻出版总署批准，于1993年6月3日成立，年出书品种1000余种，其中重版和改版图书品种占60%以上。宁波出版社秉持“立足宁波、面向全国，优质高效、多出精品”的办社宗旨，坚持正确的出版导向，深耕细作，逐步形成文化、教育、少儿、文学四大类特色鲜明、影响广泛的图书板块。近几年来，企业营收和利润一直保持稳健增长，充分体现了两个效益的均衡发展。

因进一步发展需要，诚聘以下岗位人才，欢迎事业心强、有开拓创新能力和良好协作精神的人才加盟我社，现将具体岗位及招聘需求介绍如下：

以上岗位，具体薪酬将根据应聘者的情况，按我社薪酬制度根据“岗位工资+绩效奖金”综合考虑确定。我们欢迎优秀的人才，也将尽力提供让人才脱颖而出的平台。

工作地点：宁波（中心城区）。

报名与招聘程序：本次招聘按照报名、资格审查、考试（笔试和面试）、体检和考察、公示和录用等程序进行。

1、报名

报名时间：即日起至2026年4月7日。

报名方式：应聘者将简历、身份证扫描件、学位学历证书扫描件等材料打包发送至邮箱hr@nbcbs.com，请在邮件主题栏注明“姓名+应聘岗位”。非约勿访。

2、资格审查

结合任职要求对应聘人员的资格条件进行审查，查验核实有关证书、证明，通知符合资格条件的应聘人员参加考试。

以电话或短信形式通知考试时间、地点。资格审查后，先组织开展笔试，根据笔试结果确定面试人员。

3、考试

考试当天需携带本人身份证等相关证件，人证不符者取消资格。未按时参加者，视为放弃。

先组织开展笔试，笔试成绩占总成绩的40%。根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试）。面试成绩占总成绩的60%。

考生可登录宁波出版社官网查看相关信息。

4、体检和考察

根据考试排名顺序通知体检，按岗位选聘人数以1:1的比例确定体检人员。

对入围人员进行考察，包括进行背景调查、核查人事档案、无犯罪记录证明等。

体检、考察有一项不符合或入围人员自愿放弃，可在同一岗位报考者中按照笔试面试综合成绩由高至低的原则递补1名，最终结果经总经理（社长）办公会议讨论后决定。