招聘4人4个岗位
金华开放大学成立于1979年2月，前身为浙江广播电视大学金华分校，1996年12月更名为金华广播电视大学，2022年8月更名为金华开放大学。具体情况详见学校官网。
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》《金华市属事业单位公开招聘人员工作细则》有关规定，结合教师队伍建设需要，金华开放大学现面向社会公开招聘4名教师（报备员额）。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，通过报名及资格审查、笔试、面试、体检和考察等程序面向全国公开招聘。
金华开放大学网站(http://www.jhtvu.net/index.htm)为发布招聘相关信息的指定平台。
二、招聘条件
（一）资格条件
1.拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱教育事业，志愿从事教育工作；
2.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件；
3.户籍不限，具备与招聘岗位要求相符的学历、学位、专业等条件，学历、学位、专业以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准；
4.1986年10月11日以后出生，博士学历可放宽至1979年10月11日以后出生；
5.国（境）外学历人员须已取得教育部中国留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；
6.公务员或事业单位正式在编在册人员资格复审前需经单位和主管部门同意；
7.普通高校脱产在读的人员不能报考也不能以原已取得的学历、学位证书报考；
（二）具有下列情形之一的，不得应聘：
1.现役军人；
2.受过刑事处罚的，或涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的，或受党纪、政务处分且未满处分期的；
3.被有关机构认定在各级各部门人事考试中有违纪违规行为，尚在人事考试禁考期限内的；
4.有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的；
5.存在违反教师从业禁止制度行为的；
6.法律、法规规定不得应聘事业单位的其他情形。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：采用网络报名的方式，每人限报一个岗位。
2.报名时间：本公告发布时起至2025年10月22日16:00止。
3.报名注意事项：
（1）报名时间以电子邮箱发送时间为准，逾期不予受理。
（2）请在规定时间内将报名材料的扫描件或照片压缩成一个文件包发送至学校招聘邮箱（jhddrsczp@jhtvu.net）。邮件主题和压缩包文件名称统一为：姓名+报考岗位。
（3）报考人员网络填报和提交的个人信息、证件图片等材料应当真实、准确、有效，否则将取消报考聘用资格。
4.报名材料包括：
（1）《金华开放大学教师招聘报名表》（见附件2，须有个人承诺签名）；
（2）报名信息汇总表电子稿（见附件3）；
（3）个人身份证；
（4）学历证书、学位证书、教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》；国（境）外学历人员需提供教育部中国留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；研究生需同时提供本科学历学位证书；
（5）招聘岗位有其他要求的资格证书等相关资料。
以上材料（扫描件或照片）请按序编号打包报送。
（二）资格审查
1.资格初审
材料不全或提供材料与报考资格不相符者，不能通过报名资格初审。学校会以邮件的形式回复是否通过初审，初审通过名单在学校网站公布。
通过资格初审人数与招聘计划数之比不足3:1的，按比例核减或取消该岗位招聘计划。
2.资格复审
根据笔试成绩，从高分到低分按招聘计划数1:3确定资格复审和面试对象。面试前，金华开放大学对面试对象进行现场资格复审，资格复审时间、地点另行通知。
资格复审时应聘人员应提供报名材料的原件及复印件1份（在编人员提供单位同意报考材料）。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格；材料不全或者所提供的材料与报名时填写内容、报考资格条件不相符者，经认定后，取消面试资格。发生以上情形时按笔试成绩从高分到低分予以递补，再对递补人员进行资格复审。
四、考试
考试分为笔试和面试两个环节，各环节满分均为100分，成绩统计四舍五入保留两位小数。总成绩=笔试50%+面试50%。
（一）笔试
1.笔试时间：2025年10月25日9时—11时
地点：金华开放大学（浙江商贸学校），地址：金华市清照路18号。
笔试时凭本人有效身份证进场考试。具体以金华开放大学网站通知为准。
2.笔试形式为闭卷，科目为一门，考试内容为专业相关知识。卷面满分为100分，笔试时间120分钟。笔试成绩从高到低按1:3确定面试对象，不足比例按实际人数进入面试。
（二）面试
1.时间：具体时间及相关要求另行通知。地点：金华开放大学（浙江商贸学校），地址：金华市清照路18号。
2.面试主要采取模拟上课和结构化问答的形式，主要考察应聘者的专业知识、能力水平以及与需求岗位的匹配性等。面试合格分数线为60分，低于60分不能进入体检、考察环节。
成绩通过金华开放大学网站查询。
五、体检、考察
（一）根据总成绩（若总成绩相同，笔试成绩高者排位在先）从高分到低分，按招聘计划数等额确定体检、考察对象。
（二）体检、考察不合格或在拟聘用公示前放弃的，由金华开放大学决定是否递补。若递补，按总成绩从高分到低分进行，人员递补需在拟聘用公示前完成，公示后一律不再递补。
（三）体检、考察标准和程序参照浙江省公务员录用体检、考察工作标准和程序执行。体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
六、公示和聘用
（一）公示
体检、考察合格者确定为拟聘用人员，并在金华开放大学网站、金华市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.jinhua.gov.cn）公示7个工作日。
（二）聘用
1.公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
2.对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
3.拟聘用人员须在招聘单位规定的期限内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。
4.聘用人员实行试用期制度，试用期满考核不合格的，解除聘用合同。
（三）有下列情况之一的，取消聘用资格：
1.拟聘用人员办理报到手续前须与原单位解除劳动（聘用）合同，不能在规定时间内与原工作单位解除劳动（聘用）合同关系的。
2.在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的。
（四）本次招聘设最低服务年限，服务年限5年。服务期限自聘用合同签订之日起计算。
七、纪律监督
金华开放大学成立招聘工作监督小组，进行全程监督，如发现有违规违纪行为的，一律按国家有关规定严肃处理。
监督电话：0579-83016893。
八、其他事项
（一）本次招聘考试不指定考试大纲和参考用书，金华开放大学不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。
（二）资格审查贯穿招聘工作全过程。报考人员应对提交材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审查的，或与招聘岗位条件不符的，或有意隐瞒本人真实情况的，或存在不得报考的情形，无论在哪个环节发现并查实，即取消其报考资格或聘用资格。
（三）应聘人员在应聘期间，应及时关注金华开放大学网站发布的招聘信息，保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。
九、本招聘公告由金华开放大学负责解释。咨询电话：0579-82157019、82157020。
附件
