招聘178人2个岗位
因工作需要，台州市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称“辅警”)，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划和条件
（一）招聘计划
本次计划招聘交通管理支队辅警43名，其他部门辅警135名，具体的招聘岗位、人数等详见《台州市公安局招聘警务辅助人员计划一览表》（附件1）。
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规；
2.品行端正，热爱公安事业，遵守纪律、服从分配；
3.年龄18至35周岁（1989年6月至2007年6月期间出生，个别岗位特别说明的除外），户籍不限；
4.五官端正，体表无纹身，具有履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和工作能力；
5.具备与招聘岗位要求相适应的学历、专业等条件，以附件1为准；应届毕业生要求于2025年7月31日前取得毕业证书；技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别与大学专科、大学本科学历人员同等对待；
6.下列人员应聘辅警的，除综合文职和勤务辅警A、O、P、Q岗位外，其学历可以放宽至高中（中专）：（1）烈士遗属，因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属，病故军人遗属；（2）退役军人；（3）国家综合性消防救援队伍转退的救援人员；（4）见义勇为人员；（5）国家和省规定的其他人员。
（三）不得报考的情形
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的；
3.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.有吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事、酒驾等行为的；
6.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的；
7.被吊销律师、公证员执业证书的；
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
10.被依法列为失信联合惩戒对象的；
11.国家和省规定的其他不适宜从事警务辅助工作的。
二、招聘程序
（一）线上报名
时间：2025年6月18日9:00－6月26日17:00
系统网址：http://qssy.zjks.com
报考人员报名前须先用第二代身份证号码进行注册，完成注册后进行报名，仅注册不报职位的视作报名无效。报名时要仔细阅读诚信承诺书，按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息，上传使用官方网站提供的“照片审核处理工具”处理后的本人近期照片。
每人只能报考一个岗位。报考人员选择符合条件的岗位进行报名后，由招聘单位对报考人员是否符合选定的岗位资格条件进行资格初审，报考人员可登录报名系统查看资格初审结果。
通过资格初审人数不足招聘计划数3倍（招聘3人以上15人以下不足招聘计划2倍，招聘15人及以上不足招聘计划1.5倍）的岗位，视情核减该岗位招聘计划人数（其中招聘计划人数为1名的，则取消该岗位招聘计划）。招聘岗位取消的，报考该岗位人员自接到通知起24小时内可改报其他岗位，因报考人员自身原因无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报权。
（二）资格复审
笔试、技能测试前对报考人员进行资格复审，未按规定参加资格复审的或资格复审不合格的，不得参加笔试、技能测试。
时间：2025年6月28日至6月30日（上午9：00-11：30，下午14:30-17:00）
地点：台州市公安局交通管理支队车辆管理所一楼大厅（台州市椒江区机场北路451号，原交通警察局车管所）
资格复审时，报考人员需提供以下材料：
（1）身份证、户口簿原件及复印件；
（2）毕业证书原件及复印件，“中国高等教育学生信息网”学历查询在线验证报告（纸质版）；留学回国人员还须提供教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书复印件；2025年应届毕业生暂未取得毕业证书的，应提供学校核发的就业推荐表，因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明；技工院校毕业生应提供相应毕业证书、职业技能等级证书原件及复印件；
（3）符合放宽学历的相关证明材料原件及复印件；
（4）中国人民银行的个人信用报告；
（5）在职辅警报考的应提供所在单位政工部门（辅警管理部门）出具的同意报考证明（加盖单位公章）；
（6）报考岗位所需的其他证书（或证件、证明）等原件及复印件。
（三）笔试、技能测试
时间、地点：另行通知。
笔试主要内容为时事政治、《中华人民共和国人民警察法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国刑事诉讼法》《中华人民共和国治安管理处罚法》《中华人民共和国行政处罚法》《浙江省公安机关警务辅助人员条例》《公安机关人民警察内务条令》《公安部关于严禁违规宴请饮酒的规定》，时长60分钟，笔试成绩满分为100分，采取闭卷方式。
报考勤务辅警L岗位的，不参加笔试，直接参加技能测试。
（四）体能测评
时间、地点：另行通知。
全部考生均需参加体能测评。其中，一般岗位（除勤务辅警K岗位外）体能测评项目为10米×4往返跑、纵跳摸高，测评为达标制（测评标准见附件2），测评结果不计入总成绩。10米×4往返跑最多可测2次，纵跳摸高最多可测3次，任意一项未达标的均视为不合格，不列入面试对象。
勤务辅警K岗位体能测评项目为100米、1000米、引体向上，测评结果计入总成绩，每项满分为100分，单项合格分数为35分（测评标准详见附件3），体能测评成绩为三个单项结果平均分（百分制计算）。体能测评每项只测1次，单项有不合格的不列入面试对象。
考生在体能测评前需自行开展身体状况评估，如有身体不适情况，应慎重参加体测，否则所产生的一切后果由考生本人承担。
（五）面试
时间、地点：另行通知。
一般岗位（除勤务辅警K岗位外）根据考生笔试（技能测试）成绩、勤务辅警K岗位根据考生笔试成绩和体能测评成绩合计分数，在合格人员中按照招聘计划1:5从高分到低分确定面试对象，如遇最后一名同分的，则同分人员一并进入面试环节。
面试采取结构化面试方式，面试成绩满分为100分，合格分数为60分。面试不合格者，不列入体检、政治考核对象。参加面试人员不能形成竞争的（即实际参加面试人数于招聘计划的比例等于或低于1:1），应试者的面试成绩低于其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分的，可不列入体检、政治考核对象。
（六）体检
根据考试总成绩，按各岗位招聘计划1:1从高分到低分确定体检对象。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
考试总成绩按百分制计算，保留到小数点后两位，尾数四舍五入，具体计算方式为：
1.一般岗位（除勤务辅警K岗位外）考试总成绩=笔试（技能测试）成绩×40%+面试成绩×60%；
2.勤务辅警K岗位考试总成绩=笔试成绩×20%+体能测评成绩×20%+面试成绩×60%。
体检工作按照《台州市公安局招聘警务辅助人员体检标准》（体检标准见附件4）进行，体检费用由考生承担。
（七）政治考核
体检合格人员入围政治考核。政治考核内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面，重点考察报考人员是否存在不得报考的情形，以及核实是否符合规定的报考条件。
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，从相应岗位面试合格人员中按照考试总成绩从高到低依次递补并组织体检、政治考核。
（八）公示、聘用
根据考试总成绩、体检结果和考核情况，确定拟聘用人员名单并向社会公示5个工作日。
公示期满后，对没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
被聘用的人员应在规定的时间内到用人单位报到，逾期未报到的，取消聘用资格。入职前应自行负责与原用人单位解除聘用（劳动）关系，未按时办结相关手续的，取消聘用资格。在外单位参加社会保险的应在规定时间内办理社会保险转移，未按规定办理的，取消聘用资格。
（九）人员储备库
未入围体检和政治考核的考生，组成后备人员储备库，相关岗位缺员时按考试总成绩从高到低依次递补或以再次开展面试等方式确定对象并组织体检、政治考核等工作，合格的予以聘用。储备库有效期截至下一次公开招聘公告发布之日。
三、其他事项
（一）报考勤务辅警O、P、Q岗位的人员，入职6个月后需参加无人机驾驶技能测试，测试结果合格者工资待遇按照特警辅警标准发放，不合格者按照普通勤务标准发放。
（二）本次招聘有关信息指定在“台州公安”“台州交警发布”微信公众号发布，请报考人员关注。
（三）招聘另行通知的信息请考生自行留意，并保持通讯畅通。因联系不畅通或未及时查收信息等原因造成的后果，由报考者自行承担。
（四）本次招聘考试不指定复习参考用书，不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。考生应如实报考，按要求参加考试，服从安排。如发现有作弊、弄虚作假等行为，或不服从安排的，一经查实一律取消应聘资格。
（五）报考人员在招聘过程中提交的信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实一律取消报考或聘用资格。
（六）资格审查贯穿招聘工作全过程，在各环节发现报考者存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，取消报考或聘用资格。
（七）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。
监督电话：0576-88212587、88212048。
（八）对招聘公告中相关事项的咨询，可直接拨打招聘计划一览表中的联系电话进行咨询。
报考勤务辅警A-H的考生，请咨询电话：0576-81895310、81895155；咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-17:30。
报考文职辅警或勤务辅警I-Q的考生，请咨询电话：0576-88212198；咨询时间：工作日8:30-12:00，14:30-17:30。
