01

华润电力公司简介

华润电力控股有限公司（简称“华润电力”）成立于2001年8月，2003年11月在香港联合交易所主板上市(股份代号836)，目前位列香港恒生指数成份股。华润电力是华润集团旗下香港上市公司，是中国效率最高、效益最好的综合能源公司之一，业务涉及风电、光伏发电、火电、水电、分布式能源、售电、综合能源服务、煤炭等领域。截至2024年上半年，华润电力总资产3,467.78亿港元，运营装机容量80,314兆瓦，发电运营权益装机容量62,758兆瓦，可再生能源权益装机占比39.3%，业务覆盖中国31个省、自治区、直辖市和特别行政区，连续第17年入选《福布斯》全球上市公司2000强，综合排名位列第850位，入选《时代》杂志2023年度全球最佳企业，位列第707位。

华润电力之母公司华润集团是香港与中国内地最具实力的多元化企业之一，迄今已有80多年历史。华润集团业务涵盖大消费、综合能源、城市建设运营、大健康、产业金融、科技及新兴产业6大领域，下设25个业务单元，两家直属机构，实体企业3077家，在职员工约39万人，所属企业中有8家在港上市,9家在内地上市。华润以“引领商业进步，共创美好生活”为使命，通过不断创新生意模式，打造产品和服务品牌，有效地促进了产业发展，为提高大众的生活品质作出了应有的贡献。目前，华润零售、啤酒、燃气、商业地产、制药和医疗等经营规模在全国位居前列。电力、水泥业务的经营业绩、经营效率在行业中表现突出。华润置地是中国内地实力雄厚的综合地产开发商之一。雪花、怡宝、华润万家、万象城、999、双鹤、东阿阿胶、江中等是享誉全国的知名品牌。在2024年《财富》杂志公布的世界五百强排名中，华润集团位列第72位。

02

华润电力浙江公司简介

华润电力浙江公司（简称“浙江公司”）隶属于华东大区，是华润电力在浙江省设立的区域性管理公司，于2021年1月成立。十四五期间，深耕海陆资源转化重点领域，巩固火电卓越经营基本盘，加速成为浙江区域内最具成长性和竞争力的清洁能源供应商和综合能源服务商。截至2024年8月底，装机容量为482万千瓦，其中运营装机容量256万千瓦，在建装机容量226万千瓦，资产总额136亿元。累计在浙总投资143亿元、纳税额31亿元。浙江公司业务涵盖火电、新能源、综合能源、售电、售热等板块内容，下设17个职能部室及2家直属公司，管理2个火电项目、1个供热项目、1个风电项目、10个光伏项目，1家售电公司，拥有15家独立法人公司、4家分公司。

运营项目介绍

浙江公司项目简介

华润电力（温州）有限公司

项目位于浙江省龙港市，投资总额60亿元。建设2×100万千瓦超超临界燃煤发电机组，于2014年投入商业运行。公司先后荣获中国建筑行业最高荣誉奖—“鲁班奖”、香港“超卓环保安全健康-银奖”、香港中银环保领先大奖之“环保优秀企业”、浙江省五星级美丽码头、中国电力联合会之企业标准化良好行为AAAAA级等荣誉。截至2023年底累计发电量992亿千瓦时，营收370亿元，纳税27亿元。

华润海上风电（苍南）有限公司

项目位于浙江省温州市苍南县东部海域，总装机容量40万千瓦，配套建设一座220千瓦海上升压站和一座陆上集控中心，项目总投资49亿元，年上网电量约为12亿千瓦时，每年可节约标煤约39万吨，减排二氧化碳80万吨，是华润电力国内首个海上风电项目，也是全国第一个平价海上风电项目。曾获浙江省第一批“红旗奖”项目、2023年度工业产值首超3亿元奖项、2024年度新质生产力典型案例等荣誉。

润电新能源（浙江）有限公司

项目位于浙江省杭州市萧山区萧山经济技术开发区。依托于华润雪花啤酒(浙江)有限公司厂房屋顶，装机总容量0.61万千瓦，于2019年11月25日全部并网发电。2023年累计发电量为556万千瓦时。

华润新能源（文成）有限公司

项目位于浙江省温州市文成县二源镇。项目利用文成县二源镇宜林地建设一座农光互补型光伏电站，总面积约350亩，装机总容量（直流侧）2.38万千瓦，于2022年12月25日全部并网发电。2023年累计发电量为2,092.72万千瓦时。

华润新能源（岱山）有限公司

岱山双剑涂渔光互补项目总容65.1万千瓦，总投资40亿元。一期装机位于浙江省舟山市岱山县东侧长涂岛双剑涂围垦区内，并网容量10.2万千瓦，2023年累计发电量为4,701万千瓦时。曾获中国电力设备管理协会“2023年全国电力行业设备管理光伏新技术示范工程”荣誉。

华润电力综合能源（温州）有限公司

项目管网主要向龙港新城产业集聚区内进行工业供热，总投资约2.08亿元，其中项目一期工程建设供热管线长度约15千米，于2019年8月投入运营，供热主管网沿东塘路敷设，已覆盖新城产业集聚区时代大道以东、世纪大道以西的工业区。按照热用户分布性质，现已建设供热支管线10条，截止目前接入用热企业36家，如达满负荷，预计每年减少颗粒物排放69.35吨，减少二氧化硫排放340.68吨，减少氮氧化合物排放331.60吨，环保效益显著。

华润电力（浙江）有限公司

成立于2017年6月，注册资金2.1亿元，立足于浙江省会杭州，为用户提供全方位的电能服务。经营范围涉及售电业务、电力节能改造、能效管理系统建设、电力环保技术服务等。先后荣获杭州拱墅区小巨人企业奖、华润电力“最佳售电创值奖”“最佳售电协同奖”“最佳市场开拓奖”等荣誉。

在建项目介绍

浙江公司项目简介

华润电力（龙港）有限公司

项目位于浙江省温州市龙港市原温州电厂一期工程厂区西侧扩建端预留场地，建设2台100万千瓦高效二次再热超超临界燃煤发电机组，同步建设除尘、脱硫、脱硝等超低排放环保设施，配套增加一座5万吨级卸煤码头泊位，总投资约73亿元。项目3#、4#机分别于2022年6月13日、2022年11月4日正式获得浙江省发展和改革委员会核准批复，2023年6月28日正式开工建设，计划2025年建成投产。投产后预计年发电量约100亿千瓦时，年产值约为42亿元。

华润新能源（岱山）有限公司（二期）

华润电力岱山双剑涂二期渔光互补光伏发电项目为华润新能源（岱山）有限公司建设投资。项目位于浙江省舟山市岱山县长涂岛双剑涂，建设容量9.98万千瓦，新建一座110千伏升压站，光伏区通过6回35千伏集电线路汇入新建110千伏升压站。9月6日，双剑涂项目二期实现首批并网，并网容量1.219万千瓦。

华润新能源（青田）有限公司

项目由华润新能源（青田）有限公司投资建设，项目位于浙江省丽水市青田县高湖镇。本项目建设容量1.92万千瓦，拟新建1座35千伏开关站，通过2回35千伏地埋集电线路汇入新建35千伏开关站。2023年12月30日项目动工。

润电新能源（浙江）有限公司

江山分公司

项目由润电新能源（浙江）有限公司投资建设，项目位于浙江省衢州市江山市四都镇。项目建设容量0.297万千瓦，采用“自发自用，余电上网”模式，拟用9回400伏低压送出线路并网，新增9台低压并网柜，就近接入原厂房配电室低压侧母线。2023年12月30日项目动工。

华润新能源（安吉）有限公司

项目为山地集中式光伏，位于浙江省湖州市安吉县天子湖镇浙江南湖监狱原农场，场区占地1930亩，为丘陵坡地。建设容量11.5万千瓦。项目2024年7月25日动工，已完成试桩工作。

润电新能源（浙江）有限公司

兰溪分公司

项目由润电新能源（浙江）有限公司兰溪分公司投资建设，项目位于浙江省金华市兰溪市内，建设容量0.13万千瓦。项目2024年8月9日动工。

03

招聘对象

2024届-2025届高校应届毕业生

04

招聘岗位及专业

政策与投资分析岗（1人）

市场开发类

招聘专业:

工程概预算、商务、财务、金融学等相关专业

项目开发岗（3人）

专业技术类

招聘专业:

电力系统及其自动化、热能、光伏发电专业、新能源、法学、会计学、企业管理、金融学、电子商务、新能源科学与工程、储能科学与工程、能源与动力工程、能源与环境系统工程、新能源材料与器件、能源工程及自动化等相关专业

电气工程师（1人）

专业技术类

招聘专业:

电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、继电保护、机电一体化等电气相关专业

海务工程师（2人）

专业技术类

招聘专业:

海洋工程与技术、港口航道与海岸工程、船舶与海洋工程、航海技术、新能源技术等专业

火电巡检工程师（20人）

生产运行类

招聘专业:

电气类、能动类、集控类、化环类、新能源类等电力工程类相关专业

新能源运维工程师（2人）

专业技术类

招聘专业:

电气系统及其自动化、电力工程类相关专业

财务会计岗（3人）

职能管理类

招聘专业:

会计学、财务管理等相关专业

项目管理岗（2人）

职能管理类

招聘专业:

工程管理、工程造价等相关专业

05

福利政策

以人为本是华润创造价值的动力，为了与员工共享发展成果，华润电力除了提供有竞争力的薪酬回报以外，还实行多元的员工福利政策。

1.人才政策类

帮助员工在工作城市落户，协助员工申请人才补贴、人才住房等

2.风险保障类

提供五险一金、企业年金、商业保险（含一位家属）、年度健康体检等

3.带薪休假类

提供带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假、独生子女护理假、育儿假等

4.经营保障类

提供住房补贴／员工宿舍、交通补贴／班车、通讯补贴、供暖费、防暑降温费、过节费、员工食堂、生日礼物、员工劳保、工会福利等

06

人才培养·先锋计划

（一）人才培养政策

华润电力渴望人才，培养人才，依托科研平台、创新研发中心，通过导师带岗手把手帮助新员工成长。为了员工的长远发展，华润电力坚持终身学习，设置了未来之星训练营、专业技能培训、轮岗交流、挂职锻炼、干部交流等多样培训项目，为优秀的人提供丰富的发展机遇。

（二）先锋培养计划•三年期双导师培养体系

先锋计划旨在选拔、培养、塑造未来引领能源科技创新、助力公司转型发展的经营先锋人才、科技先锋人才、技能先锋人才。

第一年双导师保驾护航：“双导师”护航，首年在重点区域的业务岗位进行场景实践的学习。

第二年掌握核心业务：核心岗位轮岗交流，深入掌握公司业务、提升个人能力。

第三年双向通道发展：三年复盘，管理通道和技术通道双向打通，轻松实现职场升级。

07

招聘流程与简历投递

招聘流程

网申及简历筛选→初试→在线测试→复试→体检→录用通知

简历投递

·简历投递快捷方式：殷经理，13587838223（微信同号）。

·可添加微信（13587838223，如添加人员太多，可以短信发送：姓名-学校-专业），发送个人应届生简历，命名-姓名-学校-专业。