招聘若干人3个岗位
为进一步加强医院学科建设与人才队伍培养，汇聚高水平科研创新人才，提升医院科研与临床转化能力，推动医院高质量发展，重庆大学附属涪陵医院现面向海内外公开招聘全职博士后研究人员，依托重庆大学、重庆医科大学等博士后流动站开展联合培养工作。现将有关招聘事宜公告如下：
一、博士后选拔条件
（一）基本条件
1.政治素养良好，道德品行端正，遵纪守法，身心健康，品学兼优，具有严谨的科研态度和团队协作精神。
2.取得临床医学、基础医学、生物医学工程、药学、材料学、公共卫生等相关领域全日制博士学位，为应届博士毕业生或取得博士学位不超过3年者。
3.年龄原则上32周岁以下，学术成果突出的优秀博士可放宽至35周岁。
4.具备较强的学术研究与创新能力，能够独立开展博士后科研工作，具备扎实的专业理论基础和实验操作能力。
（二）业绩条件
按学术业绩分为A、B、C三个岗位，应聘人员需满足对应岗位以下业绩要求：
1.博士后A岗:入站前以第一作者（或共一排第一)发表JCRQ1且单篇IF≥15论著1篇或发表论著累计IF≥25且单篇IF≥10论著至少1篇。
2.博士后B岗：入站前以第一作者(或共一排第一)发表JCRQ2且单篇IF≥5论著1篇或发表论著累计IF≥7。
3.博士后C岗：入站前以第一作者(或共一排第一)发表单篇IF≥3论著至少1篇。
二、待遇、保障
（一）待遇
博士后岗位
|
在站年限
|
待遇
|
科研启动经费
|
博士后A岗
|
2-4年
|
65万元/年
|
60万
|
博士后B岗
|
2-3年
|
45万元/年
|
30万
|
博士后C岗
|
2年
|
30万元/年
|
20万
|
（二）住房补助标准
A岗按不高于3000元/月的标准，B岗、C岗按不高于2000元/月的标准，实报实销。
（三）个人发展保障
