为充实我区部分学校师资队伍，优化相关学校教师队伍年龄结构和学科结构，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等规定，现面向全区教育系统在编在岗人员公开考调一批教师。现将有关事宜公告如下：

一

工作原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

二

考调单位及人数

本次公开考调教师131名，具体岗位详见《岗位一览表》(附件1)。

三

考调范围和对象

(一)报名人员范围

符合报考条件的我区在编在岗教师(办事处辖区学校教师除外)。

(二)报名人员条件

报名人员应当同时具备以下资格条件：

1.热爱祖国，拥护中国共产党领导，坚持党的基本路线，遵纪守法，品行端正，作风正派，为人师表。

2.有较强的事业心和责任感，热爱教育事业，具有一定的组织能力和语言文字表达能力。

3.适应岗位要求的身体条件。

4.具有考调岗位相应层次以上的教师资格证。

5.年龄要求：2026年12月31日前未达到法定退休年龄。

6.高中、中职、初中编制教师只能报考中学岗位(九年制学校和报考岗位另有规定的除外)，小学编制教师可报考小学、中学岗位，幼儿园编制教师可报考小学指定岗位。高完中学校、中职学校教师报名时需经学校同意后方能报名。

7.校级干部(含区管学校中层干部，下同)应按干部管理权限报批同意后方能报名。

8.符合考调岗位要求的其他条件(岗位有其他要求的除外)

(1)工作经历：截至2026年8月31日，在我区公办中小学相应教学岗位上连续工作3周年以上(工作经历以编制关系为准的同一学校;因机构改革原因转隶到现学校的，可合并计算原学校相应工作经历)。

(2)专业及任教学科：全日制学历所学专业与报考学科相对应的视为专业对口，不需提供任教学科证明;全日制学历所学专业与报考学科不对应的，现主要任教学科需与报考学科一致，需提供由任教学校出具校长、证明出具人亲笔签字的任教学科证明(含连续三学年课程表原件)并加盖公章。主要任教学科的界定为近三学年(截至2026年春季学期)任教该学科周课时不低于本人周课时的二分之一。其中：小学教师岗位不限专业及任教学科。

(3)从2024年起，凡已报名参加部分学校考调的，三年内不得报名参加部分学校公开考调教师考试(故2024年、2025年报名考调的，2026年不能参加考调;2026年报名参加小学指定岗位考调的幼儿园教师除外)。

(三)以下人员不纳入本次考调范围

曾因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;因师德师风问题受党纪、政纪、政务处分或其他处理(诫勉谈话、通报批评)未满三年的(满三年的界定：处分解除之日或影响期到期之日起至报名结束之日止);试用期内的机关事业单位人员(含新提拔领导干部的职务试用期)。

法律法规规定不得招(选)聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

(四)工作经历

除明确规定外，本公告所要求的工作经历计算截止时间为2026年8月31日，如考生连续工作时间为2025年9月至2026年8月，则视为工作经历满一年，以此类推。

(五)毕业(学位)证书及专业

报名人员应凭已取得的毕业(学位)证书报考，并在资格审查时提交相应学历(学位)证书;国(境)外高校毕业的考生，还须提交教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证材料。

专业资格条件审查，以毕业证书(参考学位证书或第二学士学位证书，不含辅修专业或辅修学位或双学位相关证书)载明的内容为准;按照本公告附件4发布的专业参考目录及该目录《说明》的有关规则进行审查。

专业名称与专业目录中称谓相似但不完全一致的，经资格审查单位审核认定，可视为符合专业要求。

(六)特别说明

本公告所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数)，如35周岁以下，均含35周岁;3年以上工作经历，指工作经历满3年;如专技12级以上，均含专技12级，以此类推。

本公告所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本公告发布之日计算。

本公告要求各类职业(执业)资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在资格审查时提供。

本次考调各环节时间、地点等安排如有调整的，将通过重庆市江津区人民政府网重庆市江津区教育委员会网页(网址：https://www.jiangjin.gov.cn/bm/qjw_69001/zwgk_81474/zfxxgkml/jczwgk/ywjylyxxgk/jsgl/jsgkzp)“教师公开招聘”公告，请考生关注。

四

报名及资格审查

本次公开考调采取现场报名的方式。报名前，考生应仔细阅读本公告、《岗位一览表》(附件1)等有关要求，诚信报考满足条件的岗位。在考调过程中，发现考生不诚信或不符合考调条件的，取消其考调资格。任何单位和个人不得无故拒绝符合报考条件的人员报名。

(一)查询报考岗位

考生应仔细阅读本《公告》中要求的“报考条件”，以及《岗位一览表》(附件1)中各个岗位的报考要求和条件，结合本人情况，只能选择符合自己条件的一个岗位进行报名。

(二)报名时间

2026年3月1日—2026年3月2日，9:00—12:00、14:00—17:00。

(三)报名地点

江津区教委人事科205、222办公室，咨询电话：023—47531862。

(四)报名手续及资格审查

参加考调教师持本人身份证、毕业证(含全日制学历和在职教育学历)及学位证、教师资格证、职称证书、有效聘用合同原件及复印件(以上材料验原件收复印件)、信用情况官方网站查询结果(中国执行信息公开网zxgk.court.gov.cn、信用中国网站creditchina.gov.cn进行查证)及其他本公告要求提供的相关证明材料，近期1寸同底免冠彩色登记照3张，事先填写《2026年部分学校考调教师考试报名表》(见附件2、3，可打印)，到指定地点报名。如本人无法前来报名的，可将上述材料交与被委托人代为报名(被委托人必须持本人有效证件)。

(五)未达到开考比例情形的处理

各岗位实际报名人数与考调名额之比须达到2:1(考调名额在10名及以上的应达到1.5:1，按四舍五入法计算考调名额)方可开考，如未达到规定比例，则相应递减考调名额或取消该考调岗位。其中属急需紧缺岗位的，经区教委会同江津区事业单位人事综合管理部门商定，可作为紧缺岗位开考。

(六)领取《准考证》

参加考调的教师凭身份证于2026年3月6日上午9:00—11:30到报名点领取《准考证》。如本人无法前来领取的，可委托人代为领取(被委托人必须持本人、报考人的有效证件)。

五

考试考核

本次考调的初中道德与法治、语文、数学、英语、历史、物理、化学岗位包括笔试和面试;初中其余学科和小学岗位主要采取面试方式进行，实际报名人数与考调名额之比达到8:1的，应对此岗位考生进行笔试，笔试成绩计入总成绩，未达到8:1的，所有人员直接进入面试环节。

(一)笔试

笔试由重庆市江津区人力资源和社会保障局组织实施。

1.初中道德与法治、语文、数学、英语、历史、物理、化学岗位的笔试科目为考调岗位对应学科专业知识;初中其余学科和小学岗位的笔试科目为考调岗位对应学科教学技能测试(教学设计)。均采用闭卷笔答方式。

2.进入面试环节规则。

(1)应笔试人员缺考或零分的，不得进入面试环节。

(2)进行笔试的各岗位进入面试人选，按照面试人数与考调岗位名额3:1比例，根据笔试成绩(按百分制计算，笔试成绩保留小数点后2位，按照四舍五入计算)，从高到低依次确定，若最后一名进入面试环节人选的笔试成绩相同，则并列进入。因各种原因不能参加面试或放弃面试的，其缺额可按报考该岗位考生的笔试总成绩从高到低依次递补，若递补人选笔试总成绩出现并列，则并列进入下一环节。

(3)笔试成绩、进入面试人选名单、面试时间及地点等信息在重庆市江津区人民政府网重庆市江津区教育委员会网页(网址：https://www.jiangjin.gov.cn/bm/qjw_69001/zwgk_81474/zfxxgkml/jczwgk/ywjylyxxgk/jsgl/jsgkzp)“教师公开招聘”进行公布。

(二)面试

面试由重庆市江津区人力资源和社会保障局组织实施。因考生于面试当天弃考、迟到等原因，导致竞争比例达不到2:1的，可放宽开考比例到1:1，该岗位的面试正常进行。

面试成绩低于70分的不得进入下一环节。

面试采用专业面试，以试讲(模拟情景无学生状态授课)的方式进行。试讲前备课30分钟(备课不评分)。试讲时间10分钟，考生在确定的试讲课题范围内任意截取某个部分教学内容进行教学。主要考查考生运用所学专业知识与实际运用的能力，考生用普通话试讲(英语学科除外)，满分为100分，四舍五入后精确到小数点后两位数，面试成绩当场公布并由考生签字确认。

(三)考试考核总成绩计算规则

按照以下规则计算总成绩〔各阶段计算结果(即笔试成绩、专业面试成绩、总成绩)保留小数点后2位，按四舍五入计算〕：

1.未组织笔试的：

总成绩=专业面试成绩

2.组织笔试的：

总成绩=笔试成绩×30%+专业面试成绩×70%。

考试各项成绩均采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。

考试考核总成绩将于面试结束后3个工作日内在重庆市江津区人民政府网重庆市江津区教育委员会网页(网址：https://www.jiangjin.gov.cn/bm/qjw_69001/zwgk_81474/zfxxgkml/jczwgk/ywjylyxxgk/jsgl/jsgkzp)“教师公开招聘”进行公布。

六

拟考调人选确定和选岗

拟考调人选按照拟考调岗位名额，根据考生考试考核总成绩从高到低1:1等额确定。如总成绩出现并列的，依次按符合岗位要求的专业面试成绩、笔试成绩、教龄、年龄高者优先确定为考调人选。

对同一考调岗位属多个考调单位的(详见附件1)，考生根据总成绩由高到低的顺序依次由本人选择考调单位，即“选岗”。考生的总成绩相同时，按确定拟考调人选规则确定选岗顺序。选岗的具体时间和地点另行通知。若因考生不按照规定时间到指定地点选择聘用单位，按自动放弃聘用资格处理。选岗确定后，考生不得更改选择的拟聘单位。选岗相关事宜将在重庆市江津区人民政府网重庆市江津区教育委员会网页(网址：https://www.jiangjin.gov.cn/bm/qjw_69001/zwgk_81474/zfxxgkml/jczwgk/ywjylyxxgk/jsgl/jsgkzp)“教师公开招聘”公布，请考生及时关注。

根据《重庆市人事局关于印发重庆市事业单位岗位设置管理实施办法(试行)的通知》(渝人发〔2008〕2号)的有关规定，结合考调岗位情况，若拟考调人员在原学校所聘的岗位等级高于拟考调岗位等级，则需拟考调人员自愿申请重新确定岗位等级，否则作自动弃权处理，因此而出现的岗位空缺(含在选岗后因各种原因放弃而出现的岗位空缺)，在报考同一类别、同一岗位的考生中按考试总成绩由高分到低分依次递补;选岗(含选岗当日)三天后不再接受自动放弃资格处理。

拟聘人员名单公示后，因各种原因再出现缺额的，该岗位不再递补。

七

公示

拟聘人员名单将在重庆市江津区人民政府网重庆市江津区教育委员会网页(网址：https://www.jiangjin.gov.cn/bm/qjw_69001/zwgk_81474/zfxxgkml/jczwgk/ywjylyxxgk/jsgl/jsgkzp)“教师公开招聘”上公示，公示时间为5个工作日。

八

聘用及待遇

经公示无异议，或异议信息经核实不影响考调的，确定为拟调人选，并根据本人现聘岗位情况和用人单位岗位空缺等情况综合确定拟调入岗位类别及等级，按程序办理调动手续。为保障正常教学秩序，拟调人选本学年应继续在原学校履职工作，2026年8月到考调学校报到入职，期间如发生违反师德师风建设等违纪行为的，则人事关系由考调学校返回原单位。

九

纪律要求

本次考调教师工作是推进教育资源合理分配的一项重要举措，必须严格执行有关政策规定。本次考调工作在纪检监察部门的监督下进行，自觉接受纪检监察和社会监督，严禁徇私舞弊。发现考生提交材料或者信息存疑的，应当立即查核，未核实前，暂停考调流程或聘用。经核实不符合报名条件或有不正当竞争行为的，取消考调资格，追究当事人责任。

十

其他

考调过程中涉及的有关问题，请按以下方式咨询：

1.本公告由重庆市江津区教育委员会负责解释。

2.请考生在考调期间保持所提供的通讯方式畅通，并密切关注在“重庆市江津区人民政府网重庆市江津区教育委员会网页”上公布的笔试、面试、选岗等环节的相关信息。因考生本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任由考生自行承担。

3.考试考务咨询电话：政策咨询023-47531862(区教委);考务咨询023-47272805(区人力社保局)。

4.重庆市江津区人民政府网重庆市江津区教育委员会网页(网址：https://www.jiangjin.gov.cn/bm/qjw_69001/)。

重庆市江津区教育委员会公开招聘问题和情况反映信箱：jjjwrsk222@163.com(该邮箱不接收简历)。