招聘8人1个岗位
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公司简介
阿尔山机场位于内蒙古自治区兴安盟阿尔山市伊尔施镇，南距阿尔山市中心16.5公里。目前飞行区等级为4C，消防等级为6级。跑道长2400米、宽45米、可满足B737-800及以下机型起降。2012年1月8日，阿尔山机场正式通航，机场航站楼面积5900平方米，可满足年旅客吞吐量29万人次。近年来，阿尔山机场为阿尔山旅游业的发展提供了强有力的支持，最高年旅客吞吐量达15.5万人次。
基本要求
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3、铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步，牢记“三个离不开”，切实增强“五个认同”。
4、品行端正，具有较强的事业心和责任感。
5、具备岗位所需的学历、专业或技能条件。
6、具备适应岗位要求的身体条件。
7、人事档案均需在现所在单位或人社人才交流服务中心保管，具备人事档案调转条件；政治面貌为中共党员的，具备党组织关系转移的条件。
8、岗位所需的其他条件。
9、应聘人员有下列情形之一的，不得应聘：
★曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
★被开除中国共产党党籍的人员。
★被开除公职的人员。
★被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
★在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员。
★应聘后即构成回避关系岗位的人员。
★法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
招聘岗位
1、招聘岗位
消防战斗员（8人）。
2、任职条件
★(含)以上学历。
★1996年1月1日以后出生。
★有相关消防从业经验的国家及地方消防救援队伍退出人员，退役军人，或持有注册消防工程师职业资格证书等条件之一者条件可适当放宽、持有B2及以上驾驶证者条件可适当放宽。
★身体健康，可胜任岗位工作要求。
3、薪酬待遇
★用工形式：应聘消防战斗员岗位人员与阿尔山机场签订固定期限劳动合同，合同期限为五年，期满不再续签，因民航上级行政管理部门政策调整，致使机场消防人员配备标准发生重大变化的，可提前解除劳动合同；
★消防战斗员执行协议制工资，工资标准为5000元，其中岗位工资1050元、补贴项（物业、取暖、伙食、通讯）合计775元、绩效工资3175元。试用期1个月，试用期间岗位工资、补贴项工资正常发放，无绩效工资，试用期结束考核合格后绩效工资3175元全额进行部门月度考核。
★其他福利待遇包括：按照集团规定，享受相应防暑降温费；享受法定假日及法定假日加班费；享受集团公司规定的早、夜餐补贴；享受五险一金待遇；单位统一配发工装，享受体检、工会福利待遇等。
4、工作地点
阿尔山机场。
招聘流程
1、报名方式
请扫下方“二维码”，获取报名渠道。
2、招聘流程
本次公开招聘工作各环节按照网上报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、背景调查、体检、拟录用公示等程序进行。在任何环节弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或录用资格。
3、报名时间
2026年6月30日17:00报名截止。
4、报名资料
★报名表（个人简历）（模板见下方二维码）。
★本人身份证、毕业证、有效期内教育部学历证书电子注册备案表（学信网下载）及其他与报考岗位相关资质、证件材料扫描件（如：驾驶证、退伍证或证明、计算机等级证书、工作经历证明材料等）。
注意事项：每一项资料命好名字，统一放到文件夹后压缩上传。
5、资格审查
★资格审查时间：2026年7月1日至7月2日17:00。
★资格审查为负责招聘工作人员对应聘者所提交的材料的真实性、有效性及是否符合应聘要求等进行审查。在报名截止之日时，未完整填写个人资料或上传相关证明导致资格无法审核的应聘人员，视为自动放弃报名。考生须对所提交材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的人员，责任自行承担。因未如实填写信息获取考试资格的，一经发现取消其本次报名、考试、聘用资格。报名与参加考试时所使用的证件必须一致。
6、笔试
★笔试时间及地点另行通知，请考生随时关注内蒙古慕桐人才微信公众号相关公告、短信或电话通知。
★笔试科目：笔试考试科目为《综合素质测评》，满分为100分。不指定参考书目，不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试采用闭卷方式进行，只提供国家通用语言文字试卷，对同一科试卷出现两种及以上文字的或不按规定语言、文字答题的按零分处理。
★所有进入笔试的人员必须本人参加，非本人或未按时到指定地点参加笔试的视为自动放弃。
7、体能测试
笔试结束后，消防战斗员岗位完成笔试者进入体能测试环节。体能测试项目为：俯卧撑、单杠引体向上、100米跑、3000米跑考核项目。体能测试的具体时间、地点及内容将通过内蒙古慕桐人才微信公众号或短信的方式通知（如因个人报名预留电话错误、停机、关机等一切无法联系到考生本人的情况均由考生自行承担），没有进入体能测试的人员不再另行通知。根据笔试及体能测试成绩由高到低排序，按照不低于1:3比例确定进入面试人员。笔试体能总成绩=笔试成绩*30%+体能测试成绩*70%，成绩保留两位小数，四舍五入。
8、面试环节
★面试主要测试被面试人履行招聘岗位职责所必备的职业或专业技术能力，由被面试者进行技能展示及回答现场提问构成。
★面试人员、面试时间、面试地点等相关信息将在内蒙古慕桐人才微信公众号或短信的方式通知，请考生随时关注信息及保持手机畅通（如因个人报名预留电话错误、停机、关机等一切无法联系到考生本人的情况均由考生自行承担）。
★面试满分100分，不指定参考书目，不委托任何机构举办考试辅导培训班。
★所有进入面试的人员必须本人参加，非本人或未按时到指定地点参加面试的视为自动放弃。
9、体检环节
阿尔山机场根据综合成绩（综合成绩=体能测试成绩50%+面试成绩50%）确定参加体检人员，组织到三级甲等医院进行体检，体检费用自理。
10、背景调查
入围体检环节且体检合格的拟录用的人选需提供背景调查函或无犯罪记录证明，并提供确认其与原单位解除劳动关系和无竞业限制的证明（或待业证明）。
11、拟录用公示
★拟录用人员按照综合成绩由高分到低分的顺序，按照招聘岗位招聘计划数量1:1确定进入体检和考察范围人员，进入体检和考察范围最后一名出现综合成绩并列的，考虑岗位优先条件，如都满足优先条件，按报考同一岗位考生体能测试成绩由高分到低分的顺序确定。体能测试成绩也相同的,组织加试。
★拟录用公示用工单位根据招聘流程，经招聘领导小组研究决定，确定拟聘用人员，并将拟聘用人员名单统一在内蒙古慕桐人才微信公众号上进行公示，同时公布招聘单位的监督举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。公示期结束后如出现因人员离职或未入职，造成岗位空缺时，按照该岗位综合成绩名次排序进行递补，公示期为5个工作日。
★举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，可暂缓聘用，待问题查实并作出结论后再决定是否聘用。
★公示结束后，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。
※信息来源官方媒体账号
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