招聘15人14个岗位
为进一步加强我盟医疗卫生人才队伍建设，优化人才队伍结构，根据相关规定和用人单位实际需求，现将阿拉善盟卫生健康类事业单位2026年医疗卫生专业技术人员校园招聘具体事宜公告如下:
一、招聘计划
此次计划招聘15人，具体岗位、人数及条件以《阿拉善盟卫生健康类事业单位2026年医疗卫生专业技术人员校园招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）为准。
二、招聘范围及条件
（一）招聘范围
招聘范围为国家统一招生（含自主招生和保送）的普通高等院校2026年应届毕业生和择业期内（2024年度、2025年度）未落实工作单位，且其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流机构等各级公共就业服务机构的毕业生。2024年1月1日至2026年7月31日期间取得国（境）外学历学位并完成教育部学历认证且未落实工作单位的留学回国人员，也可以应聘。
面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，规范化培训合格当年，在医疗卫生机构就业的，按照应届毕业生对待。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.铸牢中华民族共同体意识，维护民族团结；
4.热爱党的医疗卫生事业，品行端正，有强烈的事业心和责任感，遵纪守法，品行端正，在校或工作(待业）期间表现良好，未受过任何刑事处罚；
5.硕士研究生、本科毕业生年龄不超过38周岁，博士研究生年龄不超过43周岁；
6.具有岗位所需的学历、专业或技能条件；
7.具有良好的适应岗位要求的身体素质和心理素质，身体健康，能适应卫生健康工作需要；
8.岗位所需的其他条件；
9.报考医师类岗位人员需具备报考国家医师资格考试条件；
10.以上条件，除住院医师规范化培训合格证、2026年普通高校应届毕业生的毕业证书、学位证书取得时间在2026年7月底之前外，其他条件的取得时间须在报名开始日(不含)前。
（三）下列人员不得应聘
1.在读的全日制本科生、研究生（不含2026年7月底毕业的高校毕业生）；
2.在各级公务员（含参公单位工作人员）招考或事业单位公开招聘中，被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.应聘后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列回避关系岗位的人员；
5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员；
6.尚在党纪、政务处分影响期内人员。
三、报名与资格审查
本次校园招聘采取分批次走进高校现场报名与线上报名相结合的方式进行（后续走进高校现场报名和网上报名地点、时间另行公告通知）。
（一）第一场次报名时间及地点
1.现场报名
2025年11月6日下午15:00—17:00（内蒙古医科大学新华校区敏行楼104室）
2.线上报名
应聘人员须于2025年11月6日上午9:00—11月19日下午18:00通过电子邮件的形式将个人报名资料发送至各招聘单位指定邮箱。（邮件标题请注明：应聘人员姓名、报考单位及岗位），线上报名须参照现场报名要求填写经本人签字的《报名登记表》，并提交资格审核所需所有材料的电子版（体检考察阶段还要对材料原件进行复审）。
阿拉善盟中心医院：alsmzxyyrlzyk@163.com
阿拉善左旗医疗卫生机构：wjwrsk@163.com
阿拉善右旗医疗卫生机构：ayqwsjkwyh2@163.com
额济纳旗疾控中心：ejnqjkzx@163.com
额济纳旗人民医院：eqrmyy@163.com
（二）报名要求
每位应聘人员只能应聘一个岗位（报考人员不得重复递交报名材料，在现场和线上同时提交报名的，以现场报名为准；在不同场次提交报名的，以首次报名为准）。应聘人员须按要求填写《报名登记表》相关信息，报名所用二代身份证（或护照）要与参加考试时所用证件一致。
应聘人员在填写简历时，须完整填写从高中毕业至今的所有学习工作经历。学习经历要填写包括上学（专科、本科和研究生）的起止年月、所读高校、院系、专业、学位；工作简历要填写包括截止报名开始之日的工作经历，工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作，未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”。
应聘人员本人有效毕业证所载学历和专业名称，应与应聘岗位的“学历”和“专业条件”相符。应聘时，应当以主修专业所获学历、学位证书为准，不接受以第二学位或辅修专业应聘。
应聘人员要认真阅读招聘公告和岗位条件，对照个人情况，选报符合自身条件的岗位进行报考。《岗位表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，由各招聘单位及主管部门负责解释。
提示：在规定的报名时间内，如提供个人资料不全的应聘人员，请在工作人员与您联系后第一时间提供个人资料。应聘人员在报名时提供的个人联系电话在整个招聘期间（从报名至完成聘用）务必保持畅通，以便各环节必要时的联系沟通，因电话号码无法接通或所留号码错误而影响本人招聘的，责任自负。
（三）资格审查
1.资格审查由招聘单位负责。
2.现场报名资格审查在报名现场进行。线上报名人员，将以邮件形式告知资格审查结果。资格审查通过后即视为报名成功，不能再改报其他岗位。
3.应聘人员应提交本人有效期内的二代身份证、毕业证、学位证及岗位要求的其他证书原件和复印件，2026年应届毕业生未颁发毕业证书、学位证书的，须提供加盖学院（系）或教务处（研究生院、处）公章的学历学位证明、教育部学籍在线验证报告；非应届毕业生须提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告以及中国高等教育学位在线验证报告。
留学回国人员以留学取得的学历应聘的，还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》等有关证明材料原件及复印件。属于国内院校与国外院校联合办学取得境外学历学位的，须提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》原件及复印件。
2024年度、2025年度毕业的择业期内未落实工作单位的高校毕业生，须提供毕业院校（系、院、部）或档案保管部门开具的档案存放证明，并明确存放时间。
4.资格审查重点审查应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。应聘人员须对所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，凡不符合应聘条件、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格，并纳入应聘人员诚信档案。
四、面试、资格复审
（一）资格审查合格人员全部进入面试，面试不设开考比例。应聘人员凭有效期内身份证参加考试。应聘人员须按规定的时间、地点参加考试。不按规定时间、地点参加考试的，视为自动放弃。
（二）面试具体时间、地点及面试要求另行通知。
（三）对报名成功人数与计划招聘人数大于或等于15：1的岗位组织加试，加试形式为笔试，笔试考一科，采用闭卷方式进行，笔试科目为《专业基础知识》，按照专业类别进行测试；按照笔试成绩由高到低的顺序和3：1的比例确定进入面试人员范围，末位笔试成绩并列的，一并进入面试范围。笔试成绩保留小数点后2位，不计入考试总成绩。
（四）面试采取专业技能测试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质、专业知识、业务能力和工作技能。应聘人员使用国家通用语言作答，对不按要求作答的，按零分处理。
（五）面试成绩即为最终考试成绩，成绩保留小数点后2位。
（六）面试满分100分，划定面试最低合格分数线60分，未达到最低合格分数线的不予进入下一步环节。
（七）应聘人员面试成绩现场公布并由应聘人员本人签字确认。面试后，从达到最低合格分数线人员中，按照每个岗位应聘人员面试成绩由高到低的顺序和岗位实际招聘计划数，等额确定进入资格复审范围人选。同一岗位进入资格复审范围人选最后一名面试成绩出现并列的，组织加试（加试形式为专业技能测试），按照加试成绩高低顺序等额确定进入资格复审范围的人选。面试成绩、进入资格复审人员名单在阿拉善盟人力资源和社会保障局网站人事考试专栏进行公告。
五、体检、考察
资格复审合格的考生列为体检与考察对象，并在阿拉善盟人力资源和社会保障局网站人事考试专栏进行公告。
（一）体检。体检在指定的医疗机构进行,由盟卫生健康委和用人单位共同组织实施，体检参照公务员录用体检有关规定进行，费用自理。体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的，取消聘用资格。体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定处理。
（二）考察。体检合格者列为考察对象。考察工作由各用人单位组成2人以上的考察组组织实施。考察内容主要包括被考察人员的政治素质、道德品行、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察工作突出政治标准，重点了解被考察人员的政治表现和政治倾向，对政治上不合格的，坚决不予聘用。考察采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式进行，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。
被考察人员达不到应当具备的条件或者不符合应聘资格条件、岗位要求的，取消聘用资格。2026年应届毕业生取得毕业证、学位证等相关证书后，方可进入体检、考察等后续环节；未在规定时间内取得证书的，不予进入后续环节，取消聘用资格。
六、递补
资格复审、体检、考察等阶段因个人原因放弃或体检、考察不合格出现岗位名额空缺的，按照面试成绩由高到低依次等额递补，每个环节只递补一次。调剂公告发布后，放弃或被取消聘用资格导致岗位空缺的不再进行递补。
七、调剂
体检、考察、递补结束后，对空缺的岗位进行调剂。调剂须从面试同一类别试卷并达到面试最低分数线,但未进入所报岗位体检考察范围且符合空缺岗位报名条件的人员中，按照每个应聘人员面试成绩由高到低的顺序进行调剂，面试成绩高分者优先选择岗位，并签订调剂承诺书，调剂岗位一经选定不予变更；面试成绩并列者，以面试主考官评分高低排序，评分高者优先选择岗位；不愿接受调剂的应聘者视为放弃调剂机会。调剂只进行一次，调剂公告发布后，因放弃等原因导致岗位空缺的不再进行调剂。调剂工作全部结束后，经公示无异议的应聘人员进入体检和考察范围。
八、确定拟聘人选
各用人单位依据应聘人员面试成绩及体检、考察结果确定拟聘用人员，报盟卫生健康委党组审定。
九、公示
拟聘人员确定后，在阿拉善盟人力资源和社会保障局网站人事考试专栏进行公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。公示期间，对反映有问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。
十、聘用
（一）公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，拟聘人选经相关部门审批通过后按照干部管理权限办理列编聘用手续，签订事业单位聘用合同（在我盟实际服务期限不少于5年，服务期不含规培期）。
（二）新聘用人员属于初次就业的，试用期为12个月；其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的可以延长，但最长不得超过6个月，试用期包括在聘用合同期限内。由用人单位与拟聘人员签订服务期限不低于5年（不含规培期）的服务期协议，并明确违约责任和相关要求。对无正当理由放弃或不履行最低工作服务年限的，将记入本人诚信档案。试用期满考核不合格的终止其服务协议，办理解聘手续。
（三）下列人员不得聘用
1.未能如期取得毕业证、学位证及相关资格证书的；
2.应聘人员从报名开始日至办理聘用备案手续前，被事业单位列编聘用或在公务员（含参公单位工作人员）考录中被新录用的（以录用主管机关下发录用备案或批准文件为准），以及被全日制高校（以报到注册为准）录取的；
3.试用期间或期满考核不合格的；
4.在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的；
5.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。
招聘组织单位在公开招聘资格审查、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等环节，拟取消应聘人员考试、聘用资格的，要依据有关规定及时告知应聘人员被取消资格的相关事实、理由和依据，并告知应聘人员依法享有的陈述和申辩权利。
（四）相关待遇。聘用人员纳入事业单位编制管理，执行国家规定的人事、薪酬、社保等政策规定。
十一、其他事项
（一）本次招聘实行诚信报考。应聘人员应认真阅读公告、岗位要求，并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。
（二）对应聘人员的资格审查贯穿于招聘工作全过程，在任何环节发现有信息不实、条件不符、弄虚作假等严重影响聘用的情形，并查实有据的，一律取消聘用资格，视情节严重程度给予相应处理。
（三）本次招聘不收取任何报考费用，不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上任何以本次校园招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的“辅导班”、“协议班”、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。
（四）本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。
（五）招聘岗位相关事宜，请咨询各招聘单位（联系方式详见《岗位表》）。
（六）本公告由盟卫生健康委员会负责解释。
政策咨询电话：0483-8331373（阿拉善盟卫生健康委员会）监督电话：0483-8347709
咨询时间：工作日上午09:00—12:00，下午15:00—18:00
