招聘115人1个岗位
根据《中华人民共和国监察法》《公安部关于进一步规范和加强公安机关警务辅助人员管理工作的指导意见》《内蒙古自治区公安机关警务辅助人员条例》《内蒙古自治区公安机关警务辅助人员招聘办法》等政策法规规定，经研究，决定面向社会公开招聘115名留置看护警务辅助人员（以下简称辅警）。为确保招聘工作顺利实施，特制定本简章。
一、招聘原则
面向社会公开招聘留置看护辅警工作坚持以下原则：
（一）公开平等、竞争择优；
（二）德才兼备、以德为先；
（三）人岗相适、人事相宜；
（四）统一规范、分级管理。
二、招聘计划及岗位
本次面向社会公开招聘留置看护辅警115名，专职从事留置看护警务辅助工作，工作地点在鄂尔多斯市。具体详见《鄂尔多斯市公安机关2025年度面向社会公开招聘留置看护辅警岗位表》（以下简称《岗位表》）。
三、招聘条件
（一）应聘人员须同时具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，践行铸牢中华民族共同体意识，具有良好的政治素质，遵守宪法和法律法规，尊重社会公德；
3.具备符合留置看护工作的身体素质和心理适应能力，尤其需适应夜间值班，体形端正，无残疾、无口吃、无重听、无色盲、无斜视、无文身；
4.年满18周岁以上、30周岁以下，即1994年7月15日（不含）至2007年7月15日（含）期间出生的；招聘岗位对年龄有特殊要求的，以《岗位表》中要求的年龄为准；
5.具有招聘岗位要求的性别、学历、专业、户籍(含高考入学前生源)及其他条件，具体要求详见《岗位表》;
2025年应届高校毕业生的毕业证书、学位证书取得时间可以延长至2025年7月底，其他条件(含《岗位表》中各项条件)的取得时间要求为2025年7月15日（不含）之前;
6.同等条件下，优先聘用烈士的遗属，因公牺牲军人、人民警察和辅警的遗属，退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员，见义勇为人员，警察类院校或者政法类专业的毕业生，国家和自治区规定优先聘用的其他情形；
7.因公牺牲人民警察和辅警的遗属，单列计划招聘。
（二）下列人员不得应聘：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的；
4.因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；
5.曾被行政拘留、司法拘留的；
6.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
7.被吊销律师、公证员执业证书的；
8.被开除公职，开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
9.曾从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
10.被依法列为失信联合惩戒对象的；
11.有较为严重个人不良信用记录的；
12.现役军人；
13.在读的普通高校全日制专科生、本科生、研究生（不含2025年7月底前毕业的普通高校应届毕业生）；
14.不适合从事警务辅助工作的其他情形。
（三）应聘者不得报考聘用后即构成回避关系情形的岗位（参照公务员法第七十四条之规定），也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：应聘人员登录鄂尔多斯市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.ordos.gov.cn）进行网上报名、查询信息和打印准考证。
2.报名时间：2025年7月15日9:00至2025年7月21日17:30，资格初审时间截至2025年7月22日17:30。
3.报名要求：
（1）应聘人员认真阅读招聘简章和《岗位表》，仔细鉴别个人是否符合报考条件，每位应聘人员限报1个岗位。
（2）应聘人员须先在报名网站上签署《诚信承诺书》，然后按照要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠数码彩色照片（jpg格式，大小为20KB以下）。
（3）应聘人员在填写个人简历时，须完整、准确填写高中（中专）、大专、本科、研究生学习经历（填写上学起止年月、所读院校、院系、专业）和毕业后工作经历（填写工作起止年月、工作单位、所从事的主要工作），未就业期间的经历，填写起止年月并注明“待业”。未按要求填写的，将不予审核通过。
（4）应聘人员应在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交，资格初审通过后将无法修改信息。
（5）应聘人员须对网上所填报信息的真实性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息报名的人员，一经查实，取消应聘资格。
（6）应聘人员须使用有效期内的二代身份证、社会保障卡或护照报名，且报名与参加资格复审、笔试、体能测评、面试所使用的证件必须一致。
（7）应聘人员的报名序号是确认是否报名成功、打印准考证和查询成绩的重要依据，请务必牢记。
（二）资格初审
1.资格初审工作在网上进行，资格初审时，在应聘人员网上报名后的1个工作日内（修改信息的，从修改日算起）提出审查意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名，对不符合报考条件人员，在审查意见中说明理由；对填报信息不全或有疑问的，退回应聘人员补充或说明。报考人员对《岗位表》中的年龄、学历、专业、户籍等条件以及备注的内容等信息需要咨询时，向招聘岗位所在单位咨询（咨询电话详见《岗位表》）。
2.报考人员在网上成功提交报名信息后及时登录报名网站查询自己的资格初审结果，初审通过的，不能再改报其他岗位。资格初审通过后应聘人员自行下载《报名登记表》一式三份，以备资格复审时使用。资格复审时，无《报名登记表》者，一律不接受资格复审。
3.笔试开考比例为3:1（应聘人数和招聘人数之比，下同），达不到开考比例的岗位，原则上核减招聘人数或取消招聘岗位，调整后在报名网站发布变更公告。单列计划岗位不受开考比例限制，应聘人员笔试成绩需达到考务工作领导小组划定的笔试最低合格分数线以上方可进入下一环节。
（三）笔试
1.笔试科目为《公共基础知识》，满分为100分，考试时间为120分钟，采取闭卷形式，笔试成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入。
2.笔试试卷为国家通用语言文字试卷，须用国家通用语言文字作答。
3.笔试准考证打印时间和笔试时间在报名网站上另行公告，笔试地点等详见准考证。应聘人员凭准考证、本人有效证件（二代身份证、社会保障卡或护照）参加考试（两证缺一不可），证件不齐者，不得参加考试。
4.笔试结束后，由考务工作领导小组根据考试情况划定笔试最低合格分数线，笔试成绩、笔试最低合格分数线在报名网站上公布。从笔试最低合格分数线以上的应聘人员中，按照招聘岗位笔试成绩由高到低的顺序和3:1的比例，确定进入资格复审人员。末位成绩出现并列的，同时参加资格复审，笔试成绩最低合格分数线上人数不足3:1比例的岗位，按实际人数确定进入资格复审范围人员。
（四）资格复审
1.资格复审时间、地点及资格复审结果在报名网站上公布。应聘人员须及时关注相关信息以免贻误时间安排，未按规定时间参加资格复审视为自动放弃应聘资格。
2.进入资格复审范围的应聘人员须携带以下相关材料：
（1）《报名登记表》（一式两份）；
（2）有效期内的二代身份证、社会保障卡或护照原件及复印件一份；
（3）户口簿（或户口所在地派出所出具的户籍证明）原件及复印件一份；按生源地报考的应聘人员还需提供本人原户籍注销页复印件（加盖派出所公章）或原户籍所在地派出所出具的户籍证明原件及复印件一份；
（4）毕业证和学位证原件及复印件一份。2025年应届毕业生未颁发毕业证书、学位证书的，须提供教育部学籍在线验证报告；非应届毕业生须提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告（从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印）；留学回国人员须提供教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件一份；
（5）个人征信报告和《信用中国》网站打印的个人信用查询结果纸质版一份；
（6）退役军人需提供士兵退役证原件和复印件一份；
（7）应聘人员属于党政机关或事业单位正式工作人员的，须提供本人所在单位同意报考的证明；属于企业职工并签有劳动合同的，须提供本人所在企业同意报考的证明；
（8）岗位要求的其他资格条件的证明材料原件和复印件一份。
3.资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消应聘资格。
4.资格复审出现岗位名额空缺的，可在笔试合格分数线以上由高到低依次等额递补。资格复审及递补后达不到3:1比例的岗位，以实际人数确定进入体能测试范围人员。
（五）体能测评
1.体能测评时间、地点及结果在报名网站上公布。应聘人员须及时关注相关信息以免贻误时间安排。
2.资格复审合格进入体能测评范围的应聘人员凭本人有效证件参加体能测评，未按规定时间参加体能测评的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。
3.体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》《公安机关录用人民警察体能测评实施规则》（详见下表）进行。体能测评凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。
（1）男子组
（1）女子组
备注：年龄计算时间截止到参加体能测评当月。
4.体能测评属于剧烈运动，因个人身体等原因无法坚持体能测评的，患有心脏病、高血压、肝功能异常等疾病的，以及处于妊娠期等不适合剧烈运动的应聘人员，应慎重选择，确保自身安全。如坚持参加体能测评及隐瞒病情而发生意外的，后果自行承担。
5.经资格复审、体能测试合格后进入面试范围。体能测试合格进入面试环节达不到3:1比例的岗位，可在笔试合格分数线以上由高到低依次等额递补。递补后达不到3:1比例的岗位，以实际人数确定进入面试范围人员。
（六）面试
1.面试时间、地点及其他事宜在报名网站上公布。应聘人员须及时关注相关信息以免贻误时间安排。
2.体能测评合格进入面试范围的应聘人员凭本人有效证件，按规定时间到指定地点参加面试。
3.面试采取结构化方式，满分100分，成绩保留到小数点后两位，尾数四舍五入，面试成绩当场公布。面试使用标准化考场，所有应聘人员均使用国家通用语言回答问题。
4.考试总成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考试总成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入。
5.对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到其所在考场（同试题、同考官组）参加面试考生的平均成绩，方可进入下一环节。
6.面试成绩和考试总成绩在报名网站上公布。
（七）体检和考察
1.按照每个岗位总成绩由高到低的顺序和该岗位招聘人数，等额确定进入体检范围人员。同一岗位应聘人员考试总成绩出现并列的，并列人员按照笔试成绩高低排序；笔试成绩也并列的，按照面试成绩高低排序；面试成绩也并列的，由面试组织方进行加试后再按照该岗位拟聘用人数，等额确定进入体检考察范围的人员。
2.体检在旗区级以上有资质的医疗机构进行，费用由应聘人员自理。体检项目和标准参照《公务员录用通用体检标准（试行）》《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行；体检不合格、未在规定时间内参加体检或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况等的应聘人员，取消聘用资格，并视情节轻重给予相应处理，并按照该岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序进行递补。
3.考察工作应根据招聘条件要求，在核实应聘人员报考资格条件的同时突出政治标准，按照《内蒙古自治区公安机关警务辅助人员条例》和公安部关于公安机关警务辅助人员管理的相关规定，考察应聘人员思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、是否需要回避等方面的情况，并对考察人选的家庭成员、主要社会关系人进行延伸考察。考察人选达不到辅警应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟聘用人员。考察阶段出现岗位名额空缺的，按照该岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序进行递补。
4.体检和考察合格的，进入下一环节。
（八）公示和聘用
1.招聘单位根据应聘人员的考试总成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在报名网站上进行为期5个工作日以上的公示。公示期间，反映有影响聘用的问题，经查属实的，取消聘用资格。
2.拟聘用人员经公示无异议的，由招聘单位发文予以聘用，报同级人社部门备案。
3.拟聘用人员在办理聘用手续前，被录用为公务员（含参公单位人员）或被事业单位聘用（以录用、聘用文件为准）或被其他地区公安机关聘用为辅警（以聘用文件为准）或被全日制高校（已报到注册）录取的，办理聘用手续前未能如期取得毕业证、学位证的应届毕业生，以及试用期间或期满考核不合格的，取消聘用资格，并按照考试总成绩由高到低的顺序依次等额递补。
4.未在规定时间内办理聘用手续或到岗工作的，视为自动放弃，取消聘用资格。
五、成绩有效期
本次留置看护辅警招聘考试成绩保留一年，自发布考试总成绩公告之日起算，成绩有效期内出现人员空缺时，可以从相应岗位应聘人员考试总成绩由高至低的顺序依次递补。
六、薪酬待遇
本次所招聘留置看护辅警享受本单位同类人员同等待遇（另根据值班情况由市纪委监委发放额外执勤补贴），并按规定缴纳社会保险、缴存住房公积金。
七、其他事项
（一）应聘人员应保持报名时填报的手机畅通，招聘过程中和成绩有效期内，如因24小时内无法联系到应聘人员被取消应聘或递补资格，后果由应聘人员本人承担。
（二）对应聘人员的资格审查贯穿于公开招聘工作全过程，在招聘各环节及试用期期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假等严重影响聘用的情形，并查有实据的，一律取消聘用资格，视情节轻重给予相应处理。
（三）对工作人员和应聘人员在公开招聘工作中出现违规违纪行为的，按照《内蒙古自治区公安机关警务辅助人员招聘办法》和有关规定严肃处理。
（四）本次招聘笔试、面试均不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现假借本次公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。
（五）其他未尽事宜，以鄂尔多斯市人力资源和社会保障局网发布的公告为准，应聘人员须随时关注。
八、咨询电话
1.报名技术咨询电话：0477-8586210；
2.招聘政策咨询电话：详见《岗位表》；
3.监督电话：0477-8582178；
4.咨询时间：请于报名期间的工作时间内拨打。
本简章由鄂尔多斯市公安局和相关涉招聘旗区公安机关负责解释。
附件：鄂尔多斯市公安机关2025年度面向社会公开招聘留置看护辅警岗位表
鄂尔多斯市公安机关留置看护辅警招聘
考务工作领导小组
2025年7月11日
审核：李伟
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信息来源：市公安局
