新疆商贸物流（集团）有限公司（以下简称新疆商贸物流集团）由自治区人民政府出资设立，作为自治区国资委监管的国有全资商业一类企业，首批获得自治区产业类国有企业AAA主体信用评级的企业。集团公司锚定新疆“五大战略定位”，立足“一港、两区、五大中心、口岸经济带”建设，围绕“两条主线”、聚焦“五大板块”、实施“七项保障措施”、构建“一大产业”，以现代商贸物流理念为指导，聚焦主责主业，积极布局现代物流、现代商贸、装备制造、创新金融、数智科技，以通道带物流，物流带经贸，经贸带产业，全力推进大通道、大物流、大商贸建设，勇当打造亚欧黄金通道的排头兵和建设向西开放桥头堡的主力军，力争将集团建设成为“西部一流、全国领先、国际竞争力强”的大型综合性现代商贸物流产业集团。

为更好地促进公司业务发展，根据新疆商贸物流集团实际工作需要，现面向社会公开招聘，具体招聘公告如下：

01社会招聘原则

（一）坚持党管干部，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派；

（二）坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、唯才是举，使各类人才创业有机会、干事有舞台、发展有空间；

（三）坚持严格规范、阳光操作的原则，严格按制度办事，避免人为因素干扰；

（四）坚持实事求是的原则，从工作实际需要出发，客观分析研判，确保人岗匹配、适才适岗；

（五）坚持市场化、专业化、职业化的原则。

02社会招聘岗位

新疆商贸物流（集团）有限公司本次社会招聘共涉及7个岗位，需求人数7人，具体如下：

具体岗位职责及要求详见《新疆商贸物流（集团）有限公司2026年总部员工岗位面向社会公开招聘职位表》（附件）。

03社会招聘范围

面向社会公开招聘。

04社会招聘资格条件

参加社会招聘人员须具备《新疆商贸物流（集团）有限公司2026年总部员工岗位面向社会公开招聘职位表》中相应任职资格条件外，同时还应符合以下条件：

（一）基本条件

1.政治立场坚定，具有较高的政治素质，拥护中国共产党的领导，坚决执行党的路线方针政策，坚持国有企业的社会主义方向，严格遵守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂，具有强烈事业心和责任感；

2.具有履行岗位职责所必需的专业知识和工作经历；熟悉相关法律法规，熟悉市场和相关行业情况；

3.具有良好的职业素养。认同企业文化，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好；

4.具有良好心理素质和能够正常履行职责的身体素质；

5.符合岗位履职回避的有关其他规定。

本次社会招聘所涉及的年龄和任职年限计算截止时间为2026年8月1日。

（二）有以下情形之一的，不得报名

1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的；

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

3.正在接受审计机关审计，或涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

4.最近三年有重大失信记录，被监管部门采取市场禁入措施的；

5.具有《中华人民共和国公司法》第178条所列情形之一的；

6.法律、法规和有关政策规定的其他不适宜的情形。

05社会招聘程序

（一）发布社会招聘公告（2026年8月17日-8月25日）

社会招聘公告在智联招聘官方账号、新疆商贸物流集团微信公众号、第三方机构系统平台同步发布，内容包括社会招聘岗位、人数、职责概述、任职资格、社会招聘范围、工作程序、报名要求以及其他相关要求。

（二）报名与资格审查

1.报名（2026年8月17日-8月25日）

本次社会招聘采取线上报名，不接受现场报名。每位应聘人员限报1个岗位，若重复投递简历视为无效。报名截止时间为2026年8月25日18:00。

参加社会招聘的人员须填写《新疆商贸物流集团2026年公开招聘报名表》，报名方式：电脑登录报名网址链接：https://yecai.xjjtkj.cn:8034/job-ui/#/recruitListsummary=2088974603285835777点击报名入口填写报名信息。未在规定时间内报名的，视为主动放弃。

报名须知：

报名人员须认真阅读《新疆商贸物流（集团）有限公司2026年总部员工岗位面向社会公开招聘公告》，仔细鉴别个人是否符合报名条件。报名笔试及后续环节所使用的证件必须一致。在填写个人简历时，需完整填写本人就读院校的学习经历（填写上学起止年月，所读院校、专业）；须完整填写工作经历（填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作）；须提供符合报名岗位所需的其他条件的资料，应聘人员须对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试、聘用的，责任自负。

网上报名须上传以下图片资料：

①所有学历、学位证书扫描件（留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书）；

②所有学历《教育部学历证书电子注册备案表》（从学信网下载PDF版）；

③岗位要求相关资格证书、职称扫描件；

④一寸免冠彩色照片电子版、身份证扫描件（正反面）。

2.资格审查

报名截止后，对报名人员进行资格审查，并以短信或电话形式通知是否进入下一环节。

（三）综合测试

综合测试由笔试、面试（自我陈述、现场答辩）组成，使用国家通用语言文字命（答）题。

综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%。

1.笔试

（1）笔试采取线上的方式开展，具体内容以电话或短信通知为准。

（2）笔试结果以电话或短信通知。

（3）笔试成绩按照从高到低，不高于1:5的比例进入面试（进入面试名单最后一名成绩并列者，一并进入面试环节）。

2.面试

面试分为自我陈述、现场答辩两个环节，总时长15-20分钟，面试成绩取所有面试官打分总数平均值，计算成绩保留小数点后2位，实行四舍五入。面试设置合格分数线，低于70分的予以淘汰。

自我陈述:主要考查人员的心理素质、逻辑思维、工作思路、语言表达、现场表现等能力，围绕与报考岗位相关的工作思路、岗位设想、工作能力及自身优势等内容进行陈述。自我陈述应当脱稿陈述。

现场答辩:主要考查人员的专业知识及能力、分析判断沟通协调、现场应变、语言表达等应具备的基本素质和能力。

（四）考察（背景调查）、入职

考察（背景调查）对象一般依据参加人员综合测试总分高低确定拟考察（背景调查）对象。对不满足考察条件的人员，委托第三方进行背景调查。经单位研究后，确定拟聘任人员及岗位，并在新疆商贸物流集团内部公告栏、微信公众号发布公示。公示期满后，按照相关规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用；对反映有严重问题且查有实据的，不予聘用。社会招聘拟聘用人员到岗前须提交近期三甲医院出具的体检报告，体检不合格的不予录用。

（五）其他

1.拟聘用人员应在规定时间内报到，在规定的时间内未报到的，视为放弃。

2.因考生自愿放弃聘用资格、未按要求时限办理聘用手续、逾期无故不报到、暂缓聘用核查后确定不予聘用、查实不符合聘用条件等情形产生岗位空缺的，可按照综合成绩从高分到低分依次递补，递补人员资格审查、公示等程序严格按照本次招聘统一标准执行；

3.若无符合条件的递补人选或不宜开展递补工作的，该岗位可另行组织；

4.考生自愿放弃聘用资格的，须在规定期限内提交书面放弃申请，未按要求提交书面材料擅自放弃的，记入相关诚信管理档案；

5.新疆商贸物流集团有权根据岗位需求变化、报名情况、人岗匹配等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘，并在法律允许范围内对本次社会公开招聘工作享有最终解释权。

06联系电话

招聘上岗工作监督电话：

0991-5097942

招聘上岗工作咨询电话：

0991-5097958/0991-5097957

技术咨询电话：

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