招聘若干人
为健全企业市场化经营机制，不断建设高素质专业化人才队伍，坚持事业为上、人岗相适、人岗相宜和公平、公正、公开原则，择优聘用优秀人才，增强新疆河润科技股份有限公司(以下简称：河润科技)发展活力，有效促进企业高质量发展，河润科技拟面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：
一、公司简介
河润科技成立于2013年4月，是新疆水利发展投资（集团）有限公司下属二级子公司，公司被认定为国家级高新技术企业、自治区专精特新“小巨人”企业，入选国务院国资委“科改企业”名单。河润科技紧紧围绕水务领域，致力于推动水产业数字化业务拓展，强化水利业务与信息技术深度融合，建设以设备感知、数据监测、系统控制、数据分析等为基础的智能化管理、数据共享的水利水务综合服务平台，打造西部领先、国内一流的水产业链智慧解决方案集成商。
二、招聘范围
面向社会公开招聘，凡符合岗位报名条件和任职资格的人员均可报名应聘。
三、招聘职位
招聘具体职位详见附件。
四、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.坚持中国共产党的领导，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
3.具有良好的品行、职业道德及招聘岗位所需的专业知识、工作能力。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.符合招聘岗位年龄要求。
6.有以下情形之一的人员，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的、曾被开除公职的、有违法违纪行为正在接受审查的、尚未解除党纪政纪处分的、有其他违反国家法律法规行为的、立案审查尚未作出结论的。
（2）已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意与应聘人员解除人事关系（聘用合同关系）的，内部竞聘人员需征得所在部门/单位同意；
（3）对曾任职或现任单位重大违法违规经营活动或重大损失负有个人责任或直接领导责任的。
（4）不符合招聘要求及法律规定不得录用的其他人员。一经查实应聘人员资格不符，随即取消其应聘资格。
（二）任职资格
1.参与应聘人员应满足任职资格和相关岗位要求，详见附件。
2.特别优秀或工作特殊需要的人才，经公司招聘工作领导小组认定后，可以在学历、年龄等任职资格上适当放宽条件。
五、招聘程序
（一）个人报名
报名时间截止前，有意向的应聘人员应按要求提交报名相关材料。应聘人员每人可申请1个岗位，并在报名表中填写是否服从调剂。报名人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息的，一经查实，取消相应资格。
（二）资格审核
工作人员对收集到的《新疆河润科技股份有限公司应聘人员登记表》及其他报名材料进行初步审核，筛选出合格的应聘人员，将合格人员资料提交至选聘工作领导小组审定，审定后邀约应聘人员参加下一环节的甄选。
（三）笔试
资格审查结束后通知应聘人员笔试时间和地点，并组织笔试。笔试采取线下的方式开展，笔试内容包括岗位综合基础知识、水利政策常识及写作能力等，统一使用国家通用文字命题答题，总分100分。笔试设置统一合格分数线60分，未达到合格分数线的，不得进入后续环节。
（四）面试
笔试结束后，根据应聘同一岗位人员笔试成绩高低顺序排名，按招聘岗位数不低于1:3的比例确定入围面试人员，不满1:3比例的岗位，可从报考其他岗位笔试成绩合格、专业条件符合、且服从调剂的应聘人员中调剂补充。笔试成绩并列的，一并进入面试。
面试将采用线下的方式开展。面试时间为15分钟左右，分为自我陈述、现场答辩两个环节。
1.面试程序
自我陈述：要求脱稿，应聘人员根据招聘岗位要求，结合岗位进行陈述，内容包括个人基本情况、以往工作总结、对拟应聘岗位的理解及今后工作计划等。
现场答辩：采用结构化面试的形式进行，评委提问2-3题，应聘者根据问题作答，答辩结束即可离场。
2.面试评委
根据进入面试环节的人数分组面试，每组评委3-5人，评委由公司相关业务分管领导、部门负责人等人员构成，具体成员由招聘工作领导小组确定。
3.面试成绩
面试成绩=各评委打分的算术平均值。
（五）综合成绩
综合成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%
以综合成绩从高到低确定拟聘用人员。
（六）体检
通知拟聘用人员在指定的三级甲等医院体检，体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自行承担。
（七）背景调查
公司对拟聘用人选进行背景调查工作，如拟聘用人选拒绝进行背景调查，则视为自愿放弃应聘资格。
（八）会议研究、公示
召开招聘工作领导小组专题会议确定拟聘用人员名单，报公司内部会议审定后予以公示，公示时间不少于5个工作日。
（九）聘用
公示结束无影响的，按照公司有关规定办理聘用手续。
六、报名方式及时间要求
（一）报名时间
报名截至2026年8月10日19:00，报名时间截止后投递的报名材料视为无效。
（二）报名材料要求
1.应聘者须下载并填写公司《应聘人员登记表》《应聘资格审核表》《亲属关系承诺书》；
2.须提供个人简历、毕业证、学位证、学信网学历学位在线验证报告、身份证（正反面）、专业技术资格证书、执业（职业）资格证书、岗位要求的工作经历及业绩等证明材料。
3.以上材料应清晰、规整，按顺序排列，所有资料形成一个压缩文件，文件以“所应聘岗位名称－姓名－电话号码”方式命名。
报名邮箱：hr@xjhrkj.cn;
联系人及电话：刘女士
联系电话：0991-6970588（工作日10:00-13:30、15:30-19:00）
七、监督事项
招聘工作接受群众监督，任何人不得以任何方式向招聘工作相关人员施加影响。对违反工作原则、弄虚作假等违规情况，可直接向纪检部门反映。
监督举报电话：0991-6970590
