招聘1人1个岗位
一、简介
（一）学院介绍
学院现有基础心理学系、应用心理学系、脑疾病与认知科学研究中心，设有心理学、脑与认知科学等专业。学院秉承“明心致理，笃行致远”院训，锐意改革，紧密对接国家“脑计划”和民生需求，积极推进与人工智能等前沿学科的交叉融合，推动科研成果转化。目前已形成具有优势特色的认知神经科学、情绪与健康心理学、发展与教育心理学、心理测量与应用四个发展方向。建有多个达到国内外先进水平的教学与科研实验室，包括拥有国际一流设备的脑成像中心。在2025年泰晤士高等教育心理学学科排名为内地高校并列第6位，世界301+；在USNews学科排名为国内17位，全球264位；2025年，“神经科学与行为学”和“精神病学与心理学”双双进入ESI全球前5‰。学院近五年承担的国家级、省部级的项目数和资金总额，发表的SSCI/SCI论文和CSSCI论文等，在全国心理学界名列前茅。
（二）课题组简介
临床心理课题组从现象学精神病理学、认知科学等多种视角，聚焦精神病性异常及相关现象的心理病理及心理干预。具体课题方向包含认知灵活性对偏执、妄想的影响，自我和人际因素在偏执观念形成和维持的作用，第三代认知行为治疗对于精神病性症状的心理干预疗效等。
负责人朱辰，深圳大学心理学院助理教授，硕士生导师。香港中文大学博士、博士后，深圳大学鹏城孔雀C类人才，中国心理学会注册心理师（X-24-087），卫健委中级心理治疗师，国际精神分裂症研究学会（SIRS）伦理组委员。SCI/SSCI/CSSCI发表论文10余篇，主持参与校级和市级项目，参与香港GRF项目，国际期刊审稿人。
二、岗位描述
（一）岗位：研究助理1名
（二）职责：从事课题组科研事务及项目管理工作，包括但不限于参与科学研究、课题申报、科研项目的实施、撰写论文报告、实验室日常运行管理、协助指导学生、负责人其他委派的工作等。
（三）应聘条件
1.国（境）内外高水平大学心理学、医学、数据科学等相关专业硕士或以上学历，或即将毕业获得学位者。优异的本科毕业学历申请者亦获考虑。
2.具备优秀的英语文献阅读和科研写作能力，及良好的人际沟通能力。
3.工作意识强，主动高效，认真负责，学习和组织协作能力强。科学态度严谨，伦理意识充分。
4.熟练使用心理学编程软件分析技术（R，MatLab，Python，SPSS，PsychoPy，EPrime等），有良好的数据分析能力。
5.符合以下条件者酌情优先考虑：（1）掌握贝叶斯统计、计算模型、分层线性模型、网络分析、元分析相关分析技术等；（2）具备临床群体的科研经历；（3）熟悉脑电、近红外、脑磁图相关仪器设备的基本原理和操作使用；（4）质性-量化混合设计的研究经验
（四）待遇
1.工资实行年薪制，享受深圳大学社保、公积金、体检、餐补等相关福利。具体工资待遇根据学历、研究经历等确定，由深圳大学人力资源部按月发放。
2.聘期1年，工作优秀者可申请续聘。具体根据学历、研究经历、科研能力等评定，聘期满时按照深圳大学专职研究助理聘用条例和合同进行考核。
3.可为表现优异者提供推荐信及学习深造规划咨询。
三、申请方式
应聘岗位请前往：http://zp.szu.edu.cn注册，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递。
另请申请人将以下材料合并为一个PDF文件直接发送至邮箱：gczhu@szu.edu.cn，邮件标题为“应聘助理+姓名”。
1.完整个人简历。
2.学历、学位证明文件。
3.其他能够说明科研能力、符合应聘条件的材料。
应聘程序
1.有意者请将应聘材料发送至指定邮箱，并投递简历。
2.符合要求的应聘者经过初筛后将通知进入面试。
3.在面试结束经学校审批后再通知是否予以聘用。招聘方对应聘人员的应聘材料予以保密。
应聘岗位请前往：
http://zp.szu.edu.cn注册，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递。
